オンコールなし 訪問看護 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都中央区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/2018年にオープン!土日祝休み!日勤のみ!直行直帰OK! ■コメント 2018年にオープンした訪問看護ステーションです♪ 土日祝休みの日勤のみなので、プライベートの時間も大切にできます★ 電子カルテを導入していますので、直行直帰も可能です！ 経験不問です！未経験から訪問に挑戦しているスタッフが多数なのでご安心ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 健康状態の観察（バイタルチェックなど）

仕事内容■会社名 東京都中央区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師/年間休日121日！日勤のみ!働き方が選べる!運転免許不要！ ■コメント 日勤のみなのでワークライフバランスを保って勤務いただけます★ 年間休日は121日あり、しっかりお休みが取れる環境！ 働き方はライフスタイルに合わせて、選択することができます♪ サービス時間月80時間が平均的ですが、もっと訪問してたくさん稼ぎたい！という方は、月120時間までシフトを入れることもできます◎ 運転免許不要！入社時には座学研修、同行訪問を実施していますので訪問未経験者やブランクのある方も、ご安心ください

仕事内容■会社名 東京都中央区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションの訪問看護ステーション看護師/土日休み！年間休日120日！月給39.5万円～の訪問看護師! ■コメント ★キャリアアップで年収550万円以上も可能♪ ★日勤のみ・土日休み・年間休日120日程度とプライベートも充実♪ ★半年に一回5連続休暇を取得できる『休んでファイブ制度』もあり！ ★年齢関係なく頑張り次第でキャリアアップも叶う環境です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの訪問看護ステーション看護師 ■仕事内容 ■仕事内容 就労から終末期まで、小児から高齢まで、幅広いニーズに対応し、よ

仕事内容【中央区/訪問看護/常勤】年間休日130日★定時は17時半！お子さん1人につき賞与のインセンティブを増額♪充実した手当・福利厚生◎未経験・ブランクのある方も歓迎 ▼仕事内容 訪問看護師業務全般 【オンコール】あり ※免除も可能 夜間訪問：月に0〜1件とほぼありません 夜間電話：月0〜3件程度ですが、ほとんどの場合緊急性はありません ※対応に悩んだ際は責任者に電話相談可能です 【1日の流れ】 8：30 出勤・朝礼 9：00 午前の訪問 12：00 お昼休憩 13：00 午後の訪問 17：00 帰社、書類業務処理、ミーティング 17：30 退勤 (東京都中央区)

仕事内容訪問看護 お任せするのは、利用者の健康管理、服薬指導、生活状況の観察、 必要に応じた医療処置など、在宅での幅広い看護業務です。 1人ひとりの生活に合わせたケアを計画・実践することで、 その人らしい暮らしを支える大切な役割を担えます。 未経験や訪問看護が初めての方でも、 研修制度や先輩スタッフの同行サポートがあるため安心。 訪問の流れや医療処置を段階的に学びながら、スキルを身につけることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ＊利用者宅への訪問看護（健康チェック・服薬管理・生活支援など） ＊必要に応じた医療処置やリハビリ補助 ＊ご家族への相談・アドバイス ＊記録・報告書作成など事務業務

仕事内容【中央区/訪問看護/常勤】☆年間休日121日★選べる働き方♪プライベート重視or仕事重視◆ご自身の環境やライフスタイルに合わせて、働き方を決めることが可能♪ ▼仕事内容 訪問看護における看護業務全般をご担当いただきます。 ●服薬管理（医師の指示のもと、薬の仕分け、効果・副作用の観察、服薬に関する助言など） ●医療機器の操作援助、指導（カテーテル、在宅酸素、吸引、パウチなどの使用方法の指導、助言など） ●診療補助（医師の指示のもと点滴などの処置） ●褥創や創傷の処置、予防 ●ターミナルケア ●訪問手段：自転車（電動自転車あり） ●訪問件数・訪問サービス時間は、ワークスタイル選択制

仕事内容■会社名 東京都中央区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/年収400万以上!!しっかり稼いでしっかり休みも取れる!! ■コメント 8割以上が未経験スタート！土日祝休みで年間九地涌120日以上！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □病状の管理 □服薬指導、保清ケア、排泄ケア、メンタルケアなど □終末期ケア（お看取り、意思決定支援、エンゼルケアなど） □オンコール・緊急出動対応 □スタッフミーティング、検討会への参加 □計画書、報告書、記録書などの作成

仕事内容【仕事内容】 ＼利用者の自宅へ訪問／ 「訪問看護」スタッフ募集 【仕事内容】 ＊利用者宅訪問＊ ●バイタルサイン測定、全身状態観察 ●医療処置 （褥瘡処置・胃ろうの管理 ・留置カテーテル管理・点滴管理など） ●内服薬管理 ●排泄ケア ●保清（入浴、洗浄、おむつ交換など） ●栄養管理 ●リハビリテーション ●認知症のケア ●家族など介護者の支援 ●保険、福祉サービスなどの活用支援 ●ターミナルケア ※オンコール当番あり ＊事業所での作業＊ ●訪問看護記録作成 （記録、訪問看護計画書、報告書など） ●研修会への参加 ●スタッフ間での情報共有 ●外部との連携（ケアマネ・主治医など） 【アピー

勤務時間週1日以上 1日1時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ ≪勤務時間≫ 24時間、ご都合のよろしい時間に勤務いただけます◎ ≪勤務時間・例≫ ・日勤【10:00～20:00】 ・夜勤【20:00～翌10:00】 ※休憩時間は法律に準じます。 ◆短時間勤務OK！！ 短時間の場合、午前中や午後の『1時間～2時間』など。 お子さんのお迎えがある方や 家族のサポートをしている方も大歓迎！ ◆長く入れる方も大歓迎！！ ご利用者さまは、日中、及び夜、 長時間の滞在を望む方も多いので… シフトに長く入れる方は大歓迎です◎ ※もちろん、シフトの融通も◎ あなたの予定に合わせて働けます！ 『この日は予定があるので休みたい…』など、 お気軽にご相談くださいね！

仕事内容【仕事内容】 ≪訪問看護の流れ…≫ 【1】ご自宅に訪問 【2】バイタルチェック 【3】ご利用者さまに合わせた看護 etc まずはスタッフと一緒に訪問し オリエンテーション形式の研修からスタート! 『お薬の服用』『一日の過ごし方』など 利用者さま毎にマニュアルをまとめております！ 利用者さまの立場となって、"理想の看護"を目指せる環境です♪ アロマセラピーなど、あなたの持つ スキルを活かせるチャンスもあり◎ ※ご不明点につきましては面接時にお話しさせていただきますので まずは問い合わせという形でのご連絡もお待ちしております。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/体を動かす仕事 【待

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 ・病状の管理 ・服薬指導、保清ケア、排泄ケア、メンタルケアなど ・終末期ケア（お看取り、意思決定支援、エンゼルケアなど） ・オンコール対応 ・緊急出動対応 ・書類作成業務 ・社内外連絡業務、担当者会議参加 ・スタッフミーティング、検討会への参加など 【1日の流れ（例）】 9:00 出社・朝礼 9:30 午前の訪問業務 （60分訪問 2件） 12:00 昼休み（訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります） 13:00 午後の訪問業務 （60分訪問 3件） 17:00 帰社、書類業務・ミーティングなど 18:00 終業、帰宅 ※退社

仕事内容訪問看護師（訪問看護事業所）|正社員|東京都中央区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 深夜手当 緊急電話当番手当 2,000円 早朝・夜間・深夜手当 時間外訪問手当 インセンティブ手当 緊急訪問手当 年末年始手当 訪問時交通費全額支給 資格取得支援制度（相談支援専門員ほか取得実績あり） わいがや制度（経営陣を交えた会議・会食） 外部研修費用補助制度 健康管理補助金制度 モバイル類端末支給 スタッフ紹介制度(フレンドシップ) ヒューマンスキル研修 ・社労士相談窓口 車通勤：OK

仕事内容【求人のポイント】 ◇訪問看護業務 ◇日勤常勤 ◇オンコールなし ◇週休2日制 ◇精神科訪問看護に特化した全国展開の法人です 【施設形態】 訪問看護 【職種名】 看護師 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 精神科に特化した訪問看護業務（訪問看護ステーション デューン月島での訪問看護業務） 小児から成人まで統合失調症、依存症などの理由により、在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。 ≪具体的な業務内容≫ 〇 服薬管理、日常生活の補助・支援 〇 精神状態、全身状態の確認 〇 地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサ

仕事内容訪問看護での看護師業務/訪問看護未経験歓迎!経験者の方も大募集中!/2種類の働き方から選べる｜ ステーション近隣地域のご家庭や集合住宅への訪問看護サービスの提供業務 ・バイタルチェック ・全身状態観察 ・清潔援助や排便コントロール ・機能維持や予防 ・傾聴やアロマセラピーなど精神面ケア ・終末期や看取り ・訪問記録 ・月1回の看護計画 ・報告書作成 ・医師をはじめケアマネージャーへの連絡や連携業務 ※オンコールについて 月に連続で3～5回所持していただきます。 オンコールが実際に鳴るのが月5回程度、実働は月2回程度ですので、頻繁に鳴るようなオンコールではございません。 また、持ち始めるタイ

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS71 ▼仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 土日休みor日月休みどちらかが選べる完全週休二日制！ 月給45万円〜と都内最大級の高給与です★離職率も低く人間関係も良好です♪ (東京都中央区) ▼職種 訪問看護ステーションでの看護業務／看護師／NSS71(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：450,000円〜 【諸手当】 土日祝日手当・年間4〜5回の寝夜勤手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（件数連動性ボーナス） (正社員) ▼勤務時間 ①08：30〜17：30 休

仕事内容■会社名 東京都中央区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/日本最大手/働くスタッフも大切にする社風/高給与/安定母体/オンコール実働少なめ/時短正社員制度もあり年間休日120日以上の訪問看護師の募集です! ■コメント ●大手上場企業グループで手厚い福利厚生 1時間単位で取得可能な有給休暇、ベビーシッター費用の補助、引越支援金制度（※オンコール対応の看護師のみ）など、社員がますます輝き、お客様にも価値を発揮できるように、仕事やプライベートをサポートしていく制度を整えています。 ●今後のキャリア形成に活きる 認定・専門・特定などの高度専門人材が多数在籍しており、様々な疾患の

仕事内容臨床経験1年で高給！月収30万以上！_ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 近隣地域のご家庭や集合住宅を訪れ、生活支援や医療ケアを提供します。 □バイタルチェック □全身状態観察 □清潔援助や排便コントロール □機能維持や予防 □傾聴やアロマセラピーなど精神面ケア □終末期や看取り □訪問記録 □月1回の看護計画 □報告書作成 □医師をはじめケアマネージャーや福祉職などへの連絡や連携業務 ☆充実の研修制度で未経験・ブランクのある方も安心です！ ☆訪問看護は9割が未経験。病院やクリニック、美容クリニックからの転職がほとんどです。 在宅医療初めてでも安心！9割以上が未経験スタート！

仕事内容2018年にオープン!土日祝休み!日勤のみ!直行直帰OK!_ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） 医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） 医療機器の管理（呼吸器管理など） 終末期看護 簡単なリハビリ ・職場情報 従業員数：11名 訪問エリア：中央区、千代田区、葛飾区など 訪問件数：5～6件（常勤の場合） ※電子カルテを導入していますので、直行直帰もOKです！ 2018年にオープンした訪問看護ステーションです♪ 土日祝休みの日勤のみなので、プライベートの時間も大切にできます★ 電

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ■バイタルチェック、内服管理、排便コントロール、排便解除、更衣・シーツ交換、入浴介助、リハビリ、口腔ケア、食事介助、食事内容についてのアドバイス、介護方法に関してのアドバイス、精神対応、小児対応、医療対応、ターミナル対応等、幅広く寄り添う看護を提供しています。 アピールポイント ・8:30-17:30まで勤務です！ ・大手法人、通所介護事業所数:22店舗訪問看護事業所数:14店舗を運営しています ・土曜日、日曜日、祝日休みです ・訪問時間帯にしっかりケアをし、オンコールはありますがならないように大前提工夫する。と考えられて

仕事内容■会社名 東京都中央区の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 訪問看護・診療の看護師/中央区新富/★年間休日120日以上★フォロー体制が充実★看護のお仕事も自分の生活も大切にする訪問看護ステーションの看護師募集です♪ ■コメント 東京・神奈川に17拠点、社員数約200名の企業です。 訪問看護では、1回のケアが30~90分となり、介入期間も長く、一人ひとりの利用者様にじっくりと関わることができます。 ガイアメディケアでは利用者様ファーストの考え方を大切にしており、質の高い医療を届ける地域に根ざしたステーション運営を目指しております。 当社では、スタッフの約8割が訪問看護未経験からスタートし

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 ・病状の管理 ・服薬指導、保清ケア、排泄ケア、メンタルケアなど ・終末期ケア（お看取り、意思決定支援、エンゼルケアなど） ・オンコール対応 ・緊急出動対応 ・書類作成業務 ・社内外連絡業務、担当者会議参加 ・スタッフミーティング、検討会への参加など 【1日の流れ（例）】 9:00 出社・朝礼 9:30 午前の訪問業務 （60分訪問 2件） 12:00 昼休み（訪問の合間にご自分のタイミングで休憩を取ります） 13:00 午後の訪問業務 （60分訪問 3件） 17:00 帰社、書類業務・ミーティングなど 18:00 終業、帰宅 ※退社