精神保健福祉士 - 広島県三次市 の求人・仕事・採用

仕事内容精神保健福祉士は、精神障がいを持つ患者やその家族に対し、入退院の支援や日常生活のサポート、社会復帰促進のための相談対応を行います。また、患者の社会的なつながりを保ちながら、生活の質の向上を目指し、多職種と連携して患者一人ひとりに合わせたケアを提供する重要な役割を担います。

仕事内容精神保健福祉士（PSW）／病床数283床の精神科病院です。 精神保健福祉士は、精神障がいを持つ患者やその家族に対し、入退院の支援や日常生活のサポート、社会復帰促進のための相談対応を行います。また、患者の社会的なつながりを保ちながら、生活の質の向上を目指し、多職種と連携して患者一人ひとりに合わせたケアを提供する重要な役割を担います。 病床数283床の精神科病院です。 医療ソーシャルワーカー（MSW）として、患者や家族の多様な問題解決をサポートします。具体的には、入退院の調整、心理的支援、経済問題の解決等、全方位的なケアを提供。専門的研修とサポート体制も整っており、未経験者もスキルアップ可能で

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおける生活相談員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 救急や災害時にも高度な医療を展開。地域に密着した中核病院です 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩

仕事内容掲載期間：03/01（土）～03/31（月） 一般社団法人結 キッズさぽーとyui 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/日祝休み 正社員 年間休日125日/育休・産休取得実績あり研修充実！キャリアアップも可能です♪ ◆当施設を紹介します 当施設は三次市畠敷町にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 運営法人は、子育てママの「あったらいいな」に応えるサービスを展開するため施設をスタート。 当施設以外に障がい者の一時預かり、障がい者日中一時支援事業も展開し、 短時間の預かりや療育支援で地域の福祉をサポートしています。 ◆当施設の特徴について 当施設は、「言葉が出にく

勤務時間交替制（シフト制） 10:00～18:00 8:30～17:00（土曜） ※学校の長期休暇や代休日などは、9:00～18:00の勤務になる可能性があります。 休憩60分 残業ほぼなし ＊勤務時間相談可 ＊月平均労働時間140時間

仕事内容昇給・賞与実績あり♪残業ほぼなし！正社員登用・スキルアップ支援あり☆笑顔あふれる児童発達支援・放課後等デイサービスでやりがいを持って働きませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・利用児童の送迎、車両の清掃、管理 ・室内清掃、遊具の消毒などの清掃作業 ・連絡帳、個人記録、日誌、写真撮影などの記録 ・個別支援計画に基づいた活動中の児童の支援 業務変更なし 転勤なし 雇用期間の定めあり（2025年3月1日～2025年8月31日） ※原則更新/更新上限3回 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） エクセル、ワードの基本操作ができる方 高卒以上 年齢不問 勤務時間: 交替制（シフ

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/日祝休み 年間休日125日/育休・産休取得実績あり研修充実！キャリアアップも可能です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 155,000円～183,500円 【月給】155,000円～183,500円 <内訳> 基本給 140,000円～168,000円 処遇改善加算 15,500円 ※給与は経験年数・勤務実績などを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 月上限10,000円 残業手当 昇給あり 賞与あり(実績年3回、過去実績2.5か月) ■試用期間6か月(試用期間中は時給1,200円) 【勤務地】 広島県

仕事内容児童指導員大募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスに通所する児童の発達を支援するお仕事です。 ・レクリエーションの企画、準備、実行 ・児童の見守り、日常生活支援 ・療育の記録業務 ・送迎業務 ・事務作業、買い出し、掃除など ・関連事業所に通所する利用者の支援 【一日の業務の流れ(平日)】 9：30 出社、その日に来る児童に関する情報伝達、整理、事務作業、買い出し、個別プログラムや集団療育・レクリエーションの下準備 12：00 お昼休憩 14：00 パートさん出社、情報伝達、ミーティングなど 14：30 順次担当する児童のお迎えに出発(1～3名程度を担

仕事内容[PRポイント] 入居者様お一人おひとりに寄り添ったケアを提供する施設です。賞与年2回支給、日々の頑張りをしっかり還元！豊富な手当あり、収入面も安心ですよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:234,000円〜240,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間2ヶ月あり(同条件) 昇給:あり 賞与:年2回