ドライバー - 北海道 の求人・仕事・採用年収500万円〜

仕事内容■会社名 北海道札幌市東区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師/札幌市東区×年収2000万円可/訪問診療!院長募集!週4日可・土日祝休み ■コメント ・施設メインの訪問診療で診療に集中しやすい環境 ・週4日勤務可、当直なし、オンコール回数も相談可能 ・グループ法人の安定した経営基盤のもと院長職として勤務可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの医師 ■仕事内容 ■訪問診療 ・施設・居宅への訪問診療 ・施設9割、居宅1割 ・患者数：約250名 ・患者1名あたり月2回訪問 ・対象疾患：認知症、慢性疾患全般 ・訪問体制：医師、看護師、運転手の3名体制 ■外来診療 ・健診対

仕事内容【仕事内容】 ■外来診療 ・一般内科外来 ・担当コマ数：週1～3コマ担当 ・患者数：1コマ20～40名程度 ・診療体制：1～3診 ■病棟管理 ・受持ち数：30～40名程度（主治医制） ■訪問診療 ・訪問先（割合）：施設（9割）、居宅（1割） ・担当数：週10コマ程度／月70名程度 ・同行者：ドライバー、看護師 ■内視鏡検査（ご希望により） ・上部、下部、ポリペク対応あり ・件数：0～5件程度／日 ※オリンパス導入、機器洗浄は技師担当 ■医師体制 ・常勤：3名 【学会参加】お問い合わせください 本求人は人材紹介会社【株式会社メディカルトリビューン】が掲載している非公開の職業紹介求人です

仕事内容【仕事内容】 ■訪問診療 ・担当患者数：150～200名程度(施設) ・訪問施設：4～5件程度 ※今後増える可能性あり ・訪問件数：5～10件程度 ・訪問手段： 車 ・訪問体制：1～2名 ・施設に看護師不在でワクチン接種などの場合、看護師の同行あり ・医師1名・看護師やドライバー同行など先生方のご希望をお聞かせください 備考 ：主治医患者について何かあった際には、時間外含めLINEワークスでご相談させていただきます ■看取り ・1stコール：医事課・看護師 ・対応時間：診察の合間および18時～22時ごろ（以降は翌朝対応） ・翌朝対応：7:00ごろ ・発生頻度：1週間1～2件程度（時期により

仕事内容■会社名 北海道札幌市西区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師/札幌市西区×年収2000万円可/訪問診療!週3日・時短相談可!土日祝休み ■コメント ・週3日勤務や時短勤務も相談可能で柔軟な働き方が可能です ・看護師同行・グループ診療制で未経験でも安心して勤務できます ・最大年収2,000万円可、土日祝休みでオンオフをつけやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの医師 ■仕事内容 ■訪問診療 ・総患者数：200～250名程度 ・個人宅8～9割、施設1～2割程度 ・担当患者数：60～70名程度／医師 ・訪問件数：午前・午後それぞれ4～5件程度 ・神経難病、がん

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （１）人材紹介事業でのご経験（RA/CA問わず） （２）数名のマネジメント経験 or リーダー経験 【職種名】 【全国47都道府県採用｜人材紹介拠点長候補-1200万】｜巨人が去った市場、業界No1成長企業 【仕事内容】 全国47都道府県での拠点展開を目指しており、立ち上げ拠点はご希望に応じて柔軟に調整可能です。拠点責任者として、自ら実績を出しつつ、メンバーの採用や育成を通じて組織拡大を牽引します。 巨大なレガシー市場に領域特化した人材紹介サービスにおける、拠点立ち上げ責任者ポジションです。 創業数年で売上100億円規模の急成長中の同社において、経営直結のポジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・合計10人月以上の規模のWebサービス系プロジェクトで、開発全体のリードエンジニアとして要件調整からリリース・保守までを担当した経験 ・フルスタック：以下全ての範囲で、現場のコードやアーキテクチャを理解できること スマートフォンアプリ（可能ならば複数のプラットフォーム経験） APIサーバ開発（可能ならば複数の言語・フレームワーク経験） データベース設計 フロントエンド開発（React以降） ・ご自身にとって主たる技術分野（Android／iOS／バックエンド(Golang/AWS/GCP/DB設計/API設計)／フロントエンド(React)／データ基盤 等）で

仕事内容■会社名 北海道札幌市中央区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの医師/札幌市中央区×年収2000万円可/訪問診療!週4日可!駅徒歩5分!看護師同行 ■コメント ・週4日勤務可、土日休みなどワークライフバランスの取りやすい勤務環境です。 ・年俸1,200～2,000万円、経験に応じて高年収も可能です。 ・看護師帯同体制のもと、居宅7割の訪問診療をお願いいたします。 ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの医師 ■仕事内容 ■訪問診療 ・訪問割合：施設3割、個人宅7割 ・総患者数：80名程度 ・訪問件数：1日10件程度 ・訪問体制：看護師帯同（ドライバー兼務） ■給与 年収12

仕事内容在宅診療（個人宅）:［在宅患者総数］300名弱、個人宅50％：施設50％ ［訪問件数］午前：6件／午後：6件〔個人宅4～6件、施設1～2件（9～10名）〕 病棟管理:あり その他:時間外のオンコール待機（基本は当直医が対応しますが、急変時は対応をお願いしています） 病棟管理:訪問診療患者の入院対応 ◆オンコール補足 ・電話対応：1～2件程度/回 ・出動（看取り）：月1～2回程度 ・出動時の体制：基本1名対応、看取り時は訪問看護師が先に到着している ・出動時の例：病院にて往診バッグとノートPC（電子カルテ）を準備 ⇒ 当直事務にタクシーを依頼し出動 ※医師にお任せ／物品準備し自宅から直接出動も可

仕事内容【仕事内容】 ■外来診療 ・患者数：［午前］30名程度/コマ［午後・夜診］20名程度／コマ ・1～2診体制 ・患者層：高齢患者メイン、じん肺・振動病労災の診察あり ■訪問診療 ・訪問体制：3名（医師・看護師・ドライバー） ・曜日：午後のみ（火曜・木曜） ・対応件数：総患者数50名程度（月1～2回訪問）、1日あたり3～5件程度 ■健診 健診業務あり（小児患者のワクチン対応等） 【学会参加】可 本求人は人材紹介会社【株式会社メディカルトリビューン】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 経験等を考慮の上決定

仕事内容外来診療:一般内科外来（消化器疾患含む）：外来数:～3名程度／コマ、週2～3コマ程度 病棟管理:主治医制にて20～25名程度 ※脳梗塞の術後のケア 訪問診療（施設）:15～20件／日、患者数160名程度 ※サ高住・グループホーム等の介護施設中心、個人宅6～7軒程度 内視鏡検査:上部・下部、2～3件程度／日 病棟管理:あり（平日:週1回・土日:月1回程度、救急なし、施設入所者搬送が月数回程度あり） 【勤務内容の補足】 ・訪問診療時の同行者：看護師、ドライバー ※記載の件数等は目安です

仕事内容在宅診療（個人宅）:個人宅・施設：80～100名の担当想定 ※末期がん・心不全・呼吸器不全・神経難病・老衰・糖尿病 等 その他:カルテ入力、書類作成 ※サポート有り 待機:オンコール待機：平日2回/週、週末2回/月（回数相談可、連休中のオンコール常勤医で分担） ※出動時は医師単独対応 【勤務内容の補足】 ［訪問診療について］ ・訪問先：居宅、施設 ・患者数：居宅97件、施設84件 ※2026年5月現在 ・訪問時の体制：医師、看護師、ドライバー（医師が運転する場面は原則ありませんが、稀にお願いする場合あり） ・重症患者の対応：有無相談可 ※持続麻薬投与、強心剤投与、輸血、腹膜透析等、希望があれ

仕事内容外来診療:整形外科外来：15～20名程度/コマ、2～3診制、整形領域全般の対応 ※週8コマ程度の受け持ち オペ:年300件程度：定期手術週１回 ※現状は水or金に実施 病棟管理:ご自身の外来からの入院患者を受け持ち：10床程度 病棟管理:週1回程度 【勤務内容の補足】 ＜任意業務＞ ・訪問診療（整形領域のみ）：施設メイン、看護師・ドライバー同行 ※記載の件数等は目安になります

仕事内容☆制服支給 ☆福利厚生充実 (1)安全管理：安全作業の指示や教育、環境の改善など、現場の安全の維持・向上を図ります (2)現場管理：作業の手配や指示、進捗の管理を行い、品質と工期を守れるよう監督します (3)予算・原価管理：工事の見積りや支出の管理、各種書類の作成、金額の交渉なども行います (4)労務管理：作業員の心身の状態にも気を配り、健康的に過ごせるようサポートします (5)機械・車両管理：現場で使用する機械等の手配や配置、点検や管理などを行います (6)その他：現場事務所の維持管理、関係各所への提出書類の作成、各種データの管理など。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への

仕事内容【第二新卒歓迎】官公庁の課題をテクノロジーで解決するDXコンサルタント｜社会貢献×IT｜リモートOK｜フレックスタイム｜転勤なし｜英語力不要 キャップジェミニ株式会社 - 戦略、IT、エンジニアリングを高いレベルで融合｜グローバルでワンカンパニー｜Make it Real 仕事内容 ・テクノロジー×コンサル の二刀流・ 本ポジションでは、クライアントのDX推進を支援するため、戦略策定から提案、クラウド移行、業務プロセスの再設計まで幅広く携わります。オンプレミスで運用されているレガシーシステムをAWSやAzureなどのクラウド環境へ移行し、最新技術を活用して柔軟性・効率性を高める取り組みを推

仕事内容 工務部の平均年収は「823万円」！ 他社の経験者採用（年収800万円以上）に見劣りしない、圧倒的な給与水準と待遇を用意しています。 「入社時は500万円前後でも、やればやるだけ評価され、将来的に年収1000万円以上を確実に目指せる環境」で、 あなたの市場価値を最大化しませんか？ 官公庁発注の公共案件が100％。 昨今の物価高や資材高騰の影響をまったく受けない「不況に強い安定した事業基盤」が自慢です。 さらに、出張や配属による移動が多いという懸念点を、私たちは【最高のメリット】に変えました。 会社が家賃や光熱費を全額負担し、さらに出張手当も支給！本来引かれるはずの生活費が浮くため、 額面

仕事内容■会社名 北海道札幌市北区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/札幌市北区/年収1800万円可/一般内科/外来/病棟/訪問あり/当直減免相談可/柔軟勤務 ■コメント ・130床程のケアミックス病院です。今後病棟の一部を一般急性期病棟へ転換も計画しており、慢性期そして療養期まで一貫した医療を提供できる体制を現在構築中の病院です。 ・訪問診療は施設のみで無理なく行って頂けます。病棟管理の患者様受け持ち数などもご希望をお伺いしてご相談いただけます。 ・当直は月1回から、手当は別途支給となります。 ・無料送迎バスもあり通勤に便利です。 祝日休み,託児所あり,育児・介護に配慮あり,年収18

仕事内容訪問診療（施設）:施設8割・個人宅2割程度：200名程度の受け持ちを想定（看取り 等の対応を含む） その他:各種書類作成（在宅療養計画書、主治医意見書、訪問看護指示書、診断書、マッサージ同意書 等） ◆勤務の補足 ・訪問時の体制：看護師 兼 ドライバーが同行いたします ・訪問エリア：札幌市内（南区以外）、北広島、江別市 ・訪問施設：9名以下の小規模施設がメイン ・最初は施設メインの対応になりますが、ゆくゆくは個人宅対応を増やす構想です ※記載の件数は目安になります

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆プレックスのミッション、バリューへの共感 ◆個人,法人問わず販売接客/営業経験5年以上 ◆人材紹介事業でのご経験 ◆1～3名のマネジメント経験 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・日本一のエッセンシャルワーカー採用プラットフォームを作っていくことを本気で目指せる方 ・誰もなし得たことのない高い成果を追い求められる方 ・チームを率いて、組織の力を引き出せる方 【職種名】 人材紹介事業/両面キャリアアドバイザー（拠点長候補）/プレックス/全国主要都市 【仕事内容】 これまでは東京本社のみで事業展開を行っておりましたが、人材紹介事業のキャリアアドバイザー職を中心に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・C言語プログラミング能力 ・車載用組み込みソフトウェア開発経験 【尚可】 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】組み込みソフトウェアエンジニア/プライム上場G企業/（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 ☆プライム市場上場の新光商事100％出資の設計会社 ☆平均残業時間20時間程度の安定企業 自動車関連では、エンジンやブレーキなどのパワートレイン系、ボディ系、カーナビなどのIVI開発のほか、自動運転システムなど、様々な案件及び分野にわた

仕事内容■会社名 北海道札幌市西区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/札幌市西区/年収2600万円可/訪問診療/未経験可/土日祝休み/当直なし ■コメント ・最大年収2,600万円と高水準、当直なしで高収入が実現可能 ・未経験歓迎、訪問体制が整っており在宅医療へ安心してチャレンジ可能 ・土日祝休み・オンコール免除相談可でワークライフバランス良好 年収1800万円以上可,当直なし,土日休み,祝日休み,赴任・引越手当あり,退職金制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■訪問診療 ・訪問先：施設中心（施設9割以上、居宅あり） ・訪問件数：1日20～40名程度（