デイケア - 兵庫県神戸市灘区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設での管理栄養士業務全般 施設内での栄養管理と給食業務 ・施設利用者及び職員の給食 ・施設利用者の日常食と行事食の調理献立メニューの管理 ・利用者への栄養学的指導 ・給食に関する衛生管理 ・給食委託業務の指導監督 など ※入居者90名（朝・昼・夕食）デイケア20名（昼食）職員20名（昼食） 【給与詳細】 【給与】 月給：189,200円～209,000円 【諸手当】 職務手当：30,000円 住宅手当：5,000円（世帯主の場合は＋7,000円） 皆勤手当：3,000円 扶養手当：配偶者10,000円、子一人3,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：

勤務時間7:30～8:30 10:00～11:00 15:00～16:00 ※残業ほぼなし ※勤務時間応相談

仕事内容【タイトル】 六甲ステーション 理学療法士（訪問看護、在宅介護、居宅介護支援事業所（ケアマネ事務所） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問リハビリ業務全般 ※訪問件数：3～4件程度／日 【事業所名】 六甲ステーション 【応募資格】 ■理学療法士免許 ■実務経験6年以上お持ちの方 【施設形態】 訪問看護、在宅介護、居宅介護支援事業所（ケアマネ事務所） 【法人名】 スミリンケアライフ株式会社 【勤務地】 兵庫県 神戸市灘区 山田町3-1-15 六甲アトリエハウス4階 【アクセス】 阪急神戸本線「六甲駅」(徒歩4分) 【勤務時間】 残業少なめ 【日勤】 9時00分～1

仕事内容「よつ葉デイサービス篠原の憩い」 ・ディサービスにおける一般介護職及び生活相談業務をしていただきます。 デイサービス（デイ）の１日の流れ【一例】 08：30 利用者さんのご自宅へお迎え 09：00 施設到着、健康チェック 10：00 レクリエーション ～ 入浴介助、機能訓練など 12：00 昼食、食事介助 13：00 自由時間、休憩 14：00 体操 15：00 おやつ 16：00 ご自宅まで送迎 17：00 ご自宅へ到着、帰社 ■ 大規模デイサービス：1日の利用定員が26名以上 小規模デイサービス：1日の利用定員が18名以下 地域密着型通所介護：1日の利用定員が10名以下 リハビリ特化型デ

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設での管理栄養士業務全般 施設内での栄養管理と給食業務 ・施設利用者及び職員の給食 ・施設利用者の日常食と行事食の調理献立メニューの管理 ・利用者への栄養学的指導 ・給食に関する衛生管理 ・給食委託業務の指導監督 など ※入居者90名（朝・昼・夕食）デイケア20名（昼食）職員20名（昼食） 【給与詳細】 【給与】 月給：189,200円〜209,000円 【諸手当】 職務手当：30,000円 住宅手当：5,000円（世帯主の場合は＋7,000円） 皆勤手当：3,000円 扶養手当：配偶者10,000円、子一人3,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や 身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 ≪サービスの概要≫ ■一人で複数のお客様を担当します。 ■多様な介護度の方に対応します。 ■身体介助と生活支援を行います。 ≪業務の特長≫ ■お客様と密なコミュニケーションがとれます。 ■きめ細かいサービスを提供できます。 アピールポイント 株式会社ニチイ学館では「社業の発展を通して豊かな人間生活

勤務時間9:00～15:00（休憩30分）※残業なし ※週1～3日の勤務 ※扶養内勤務可 ※残業なし ※可能な方には11:15～18:00（休憩45分）のシフトもお願いします。

仕事内容介護老人保健施設およびデイケアにおけるリハビリ業務全般。

勤務時間週1回・3時間～OK 8:00～18:00のうち、1日3時間～ ※事業所により時間帯は異なります。詳細はご相談ください！ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分

仕事内容【求人のポイント】 ◇老健での看護業務 ◇日勤のみ ◇月給：26.5万～ ◇駅から無料送迎バスあり 【施設形態】 介護老人保健施設,訪問リハビリテーション,通所リハビリテーション,短期入所生活介護 【職種名】 正看護師 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 神戸市灘区にございます「カネディアンヒル介護老人保健施設」にて看護業務に従事していただきます。 <主な業務内容> 介護老人保健施設における看護業務をお願いします ・ご利用者様の健康管理 ・配薬確認 ・医療的処置（経管栄養、褥瘡処置） ・緊急時対応 ・診察補助 <応募要件> 正看護師の資格・ご経験 【勤務地】 兵庫県神戸市灘

仕事内容介護老人保健施設での管理栄養士業務全般 施設内での栄養管理と給食業務 ・施設利用者及び職員の給食 ・施設利用者の日常食と行事食の調理献立メニューの管理 ・利用者への栄養学的指導 ・給食に関する衛生管理 ・給食委託業務の指導監督 など ※入居者90名（朝・昼・夕食）デイケア20名（昼食）職員20名（昼食）

仕事内容 ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎教育体制万全 ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●理学療法士として、デイケアにおけるリハビリ業務全般をお願い致します。経験が3年程度ある方歓迎☆ ●外部研修会など、研修体制が整っています◎働きながらスキルアップを目指せますよ！ ●月給34万円以上も可能◎モチベーションを高く保ちながら勤務できますね。 641735/201

仕事内容【アピールポイント】 地域のご利用者に寄り添った看護を実践しております、ろっこう医療生協の訪問看護ステーションです 【仕事内容】 ご覧いただいている求人のほかにも、ご紹介できる企業様がたくさんあります。 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 まずはお気軽にご応募ください！ 人事のプロフェッショナルがお一人おひとりの可能性を引き出し、最適なキャリア選択をサポートいたします。 経験やスキル、価値観を丁寧に把握し、短期的な転職だけでなく、将来を見据えたキャリア形成を重視し、

仕事内容＜日勤のみ＞17:30まで♪未経験でもエントリー可◇賞与実績4.15ヶ月分◆59床小さめの施設★住宅手当や扶養手当も支給★年1回、10連休を取得可能！最寄り駅から徒歩7分【神戸市、特養、日勤常勤、介護職】 安定収入を得たい方にもオススメの求人◎勤務がしやすい環境を常に考えている施設です☆資格取得支援制度・奨学金返済支援制度あり！勤務しながら学ぶスタッフをしっかりサポートします♪ ◆職種 介護スタッフ ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万2000円～33万8000円 ※月給には処遇改善手当3万円～5万円を含む ※有資格者には資格手当あり（初任者

勤務時間8:30～17:00（休憩60分） 7:00～15:30（休憩60分） 11:30～20:00（休憩60分）

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市灘区大和町の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設での管理栄養士業務/管理栄養士/駅からもバス停も近く、通勤にも便利な立地です!残業ほぼなし!手当も充実しております! ■コメント 直営施設での栄養管理に携われます！ 駅から徒歩10分、バス停も近いため、アクセス良好です☆ 残業は月2時間程度と少なく、住宅手当や扶養手当など各種手当も充実しておりますので、 ご家庭がある方にもオススメです♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設での管理栄養士業務/管理栄養士 ■仕事内容 介護老人保健施設での管理栄養士業務全般 施設内での栄養管理と給食業務 ・施設

仕事内容阪神「大石駅」徒歩1分！JR「摩耶駅」徒歩10分！残業少なめ◎60床の療養型病院です♪同職スタッフ9名在籍中☆ブランクのある方も歓迎いたします！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 病棟、外来、通所、訪問でのリハビリ業務 【施設基準】 脳血管疾患等リハビリテーション（） 運動器リハビリテーション（） 呼吸器リハビリテーション（） 【病棟情報】 病床数：医療療養60床（内21床地域包括ケア病床） 【人員体制】 理学療法士：9名 作業療法士：1名 言語聴覚士：1名 【応募要件】 普通自動車運転免許必須（AT

勤務時間9:00～17:30（休憩60分）

仕事内容◆駅徒歩7分◆日曜固定休み◆残業ほぼなし◆有給消化率70%◆子育て中の方も活躍しやすい環境で、長期的なキャリア形成が可能です◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/教育充実/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・残業は月平均2時間程度と非常に少なく、日曜日は固定でお休みです。プライベートの時間をしっかり確保でき、オンとオフのメリハリをつけてご勤務いただけます。 ・子育て中のスタッフも複数名ご活躍されており、お互いに協力し合う風土が根付いています。育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせ

仕事内容◆駅徒歩7分◆日曜固定休み◆残業ほぼなし◆有給消化率70%◆子育て中の方も活躍しやすい環境で、長期的なキャリア形成が可能です◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/教育充実/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ・残業は月平均2時間程度と非常に少なく、日曜日は固定でお休みです。プライベートの時間をしっかり確保でき、オンとオフのメリハリをつけてご勤務いただけます。 ・子育て中のスタッフも複数名ご活躍されており、お互いに協力し合う風土が根付いています。育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせ