シニア歓迎 大型ドライバー - 京都府京都市山科区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【採用の未経験9割】平均年収900万円★年間休暇120日★結果を出してしっかり稼ぐ★ 万全の新人教育！未経験入社9割！ 基本給+歩合給だから目指せる高収入★平均年収は900万円★ 結果が給与に直結する ︎ 【シンプルな営業】 地主さんへの土地活用の提案営業 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修》 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から指導をしていきます。パソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学び、税金、ロー

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仕事内容<仕事内容> 日勤限定の訪問介護事業所のサービス提供責任者。原則土日休みの週休2日制。早出・遅出なし ■主な仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務をお任せします ※必要に応じで訪問介護業務もございます ・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・利用者様宅訪問、介護度に応じたサービスの提供 ・ヘルパー教育・研修 ・事務処理(書類作成・整備、備品発注)など ■サービス提供責任者への昇格時期について 入者時は現職者の補佐と業務の引き継ぎからスタートしていただきます。 サービス提供責任者業務の把握後、社内で実施しているサービス提供責任者適正考査を受

仕事内容<仕事内容> 【やる気重視】未経験からしっかり稼ぐ★年間休日120日★稼ぎながら営業力に磨きをかけろ ︎★ 未経験が9割★安心の教育体制 〈シンプルな営業〉 地主様のお宅に訪問し、アパート、マンションを建てるご提案をします。 〈具体的に〉 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 〈中途入社は未経験入社が90％〉 名刺を持つのも初めて、 スーツを着て仕事をするのも初めてという方が多くいます。 飲食業や販売、専業主婦など 中途入社は未経験者が90％です。 〈名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修〉 独自の育

勤務時間勤務時間は指定しない

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仕事内容<仕事内容> ★とにかく稼ぎたい！★歩合給業界トップクラス★平均年収900万★未経験でも月給28万円～★ 万全の新人教育！未経験入社9割！ 基本給+歩合給だから目指せる高収入★平均年収は900万円★ 結果が給与に直結する ︎ 【シンプルな営業】 地主さんへの土地活用の提案営業 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修》 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から指導をしていきます。パソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学び、税金

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仕事内容<仕事内容> 【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす／年間休日122日／京都府京都市山科区 ★市場から求められる希少な存在 オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 ★なくなる心配がない仕事 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス

仕事内容<仕事内容> 電気主任技術者の求人【京都府京都市山科区】完全週休２日制/独立支援あり！ ★市場から求められる希少な存在 オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 ★なくなる心配がない仕事 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』

仕事内容<仕事内容> 【山科・伏見・宇治】訪問看護ステーション / 看護師さん募集！ 【訪問看護ステーションK-HOME】は、 京都市山科区・伏見区・宇治市を中心に展開する 地域密着型の訪問看護ステーションです。 ご自宅や施設で療養される方へ医療的ケアを提供し、 「住み慣れた家で安心して過ごしたい」という想いに寄り添っています() ご家族の不安や悩みにも丁寧に向き合い、 「ここに頼んで良かった！」と思っていただける看護を目指しています！ 【K-HOMEで働く魅力】 日勤のみ・週3日～勤務OK 夜勤なしで家庭や子育てとの両立も無理なく可能です。 希望を考慮した勤務環境 提携施

仕事内容<仕事内容> 【営業職でキャリアアップ】営業経験者優遇★年収1000万も現実的★年間休暇120日★完全実力主義★ 万全の新人教育！未経験入社9割！ 基本給+歩合給だから目指せる高収入★平均年収は900万円★ 結果が給与に直結する ︎ 【シンプルな営業】 地主さんへの土地活用の提案営業 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修》 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から指導をしていきます。パソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学

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仕事内容<仕事内容> ショートステイ 介護職（正社員）447_パナソニック エイジフリーケアセンター京都椥辻 【介護職／正社員】【ユニットリーダー募集】育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能 入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！ ユニットリーダーとして介護業務全般をはじめ、シフト作成 等 お任せします！ ■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助 ■スタッフの教育 ■お客様の送迎 ■ご家族との連絡 ■ケア方法の見直し ■シフト作成 ■会議の参加 ■レクリエーションの企画、実施 ★ ️ショートステイとは？ 介

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：21時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：※現場の状況により、（２）深夜勤務の可能性もあります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

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