施設管理者 - 静岡県静岡市葵区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【静岡市葵区/施設/常勤】《在宅ホスピス/看護管理者》年収700万円以上も可◎主任以上の管理経験や培ってきた「看護力」を活かせる◇残業ほぼなしでアクセス良好♪ ■【管理業務に興味のある方】主任以上の経験の方や看護師経験5年以上ある方の新たなキャリアフィールドとしておすすめです！ ■【教育について】管理者教育プログラム、多職種教育研修、管理者ミーティング等体制が整っておりますので、安心してチャレンジしていただけます☆ ■【高給与＆プライベート充実】全国に58施設の運営をしている安定した母体である事と、最先端の在宅ホスピスを提供している事で年収700万円以上も目指せます。更にほとんど残業

仕事内容＜年間休日120日＞サービス管理責任者のお仕事です＠静岡市清水区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人恵和会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給220,000円～ 【月給】220,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回※業績評価による 【住宅手当】 あり 【扶養手当】 あり 【業務内容】： 法人内いずれかの施設でのサービス管理責任者業務 ・個別支援計画書作成 ・利用者や家族に対する相談援助業務 ・関係各所との連

仕事内容概要・業務内容 『医心館』とは？ 終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など医療依存度が高い方をお受けす“医療施設型ホスピスです。 慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化した施設で、ご利用者様のお部屋は完全個室であり、療養型の病院に近い療養環境です。 看護の提供方法は、施設内の訪問看護となります。訪問看護が初めての方も、本社看護介護部のメンバーがサポートするので病院のみの経験の方でも安心です。 …… 医心館で管理者として働くとは◇ 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・

仕事内容施設長候補として、機能訓練や認知症予防を中心とした高齢者デイ サービスでの介護業務、運動補助、認知症予防や介助業務（食事＋ 入浴）をするお仕事です。 加えて、職員の労務管理、施設の売上管理など施設運営業務と、月 １回の施設長会議への参加などをご担当いただきます。

仕事内容施設長候補として、機能訓練や認知症予防を中心とした高齢者デイ サービスでの介護業務、運動補助、認知症予防を、送迎（ノア、ス テップワゴン）するお仕事です。 加えて、職員の労務管理、施設の売上管理など施設運営業務と、月 １回の施設長会議への参加などをご担当いただきます。 変更範囲：変更無し

仕事内容【サービス責任者】資格があれば未経験もOK〔家庭と両立◎安定して働けます〕完全週休2日／有給／昇給賞与 社会福祉法人 明光会では知的障害者の方に穏やかな時間を過ごして頂けるよう、 日常生活上の支援や、将来の自立を目指した就業支援を行っています。 2023年6月に新施設がオープンしました！ 新メンバーを募集しています。 新施設オープンのため新しい仲間を積極採用しています。 資格をお持ちの方であれば、実際に業務経験のない方、ブランクがある方も大歓迎です。 ▼具体的には 知的障がい児者施設の運営管理や利用者のサービス計画の作成にかかる業務をお願いします。 利用者様の生活支援(通所の送迎、支援、

仕事内容静岡市葵区にある、介護老人保健施設 星のしずくにて 管理部門 役職者候補を募集します。 ・施設職員のマネジメント業務 ・法人運営にかかわる業務 ・施設の売上管理や予算の編成といった経理業務 ・職員の勤怠管理といった人事業務 ・備品の管理、行政や自治体、他の事業者との連絡調整、 関係各所に提出する書類の作成といった総務・庶務の仕事 ・新規利用者の受付や、サービス内容・手続の説明、 電話の応対といった受付・窓口業務 ・利用者が支払う自己負担金の受け取りといった会計業務

仕事内容施設管理事業の統括管理者募集。静鉄グループの物件を中心に、協力会社様とともに担当物件の管理業務を行っていただきます。デスクワークが基本となります。 ▼具体的には ■設備・警備・清掃・修繕などの、業者を手配 ■業者の業務チェック ■現場作業の日程調整 ■請求書の管理 ■新たな管理方法のご提案 ※現場に直接確認に行くこともあります。 ▼管理する建物 ■オフィスビル、商業施設、店舗、ホテルなど、様々な建物を管理します。 ※静鉄グループの建物を多く管理しています。 ▼入社後の流れ ■先輩スタッフがOJTで教えていきます。 ■簡単な物件を少しずつ引き継ぎながら、慣れて頂きます。 ▼醍醐味 建物に

仕事内容デイサービスでの施設長候補の募集になります！ 【業務内容】 ・施設長候補として、機能訓練や認知症予防を中心とした高齢者デイサービスでの介護業務、運動補助、 認知症予防や介助業務（食事＋入浴）をするお仕事 ・職員の労務管理、施設の売上管理など施設運営業務と、月1回の施設長会議への参加などをご担当いただきます。 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員

仕事内容【葵区山崎の有料老人ホームの管理者募集！】 ・２９名定員の有料老人ホームです。 （ワンフロア１４名～１５名） ・スタッフは社員、パートスタッフ合わせて約２０名。 ・現場業務：入居者さんの日常生活支援。 ・職員管理：面接、採用、教育、人材配置、勤怠等。 ・運営管理：法令順守、営業、売り上げ目標設定等。 ・その他：各種届出、行政手続き業務。 ☆管理業務未経験者でも歓迎！ １人で自信をもって業務出来るまでしっかりサポートします！

仕事内容●業務拡大中のため、業界経験者募集中！ ＊施設運営のマネージメント全般をお任せします。 ＊売上及び利益管理・人材育成・営業活動・施設管理（設備等の 保守管理）・近隣及び関係者との関係構築等・・・ ＊求める人材像：コミュニケーションが好き、仕事を通じて成長を したい、チャレンジ精神旺盛でいろいろなことに取り組みたい、 私たちの経営理念「快互」（ＨＰ参照）に賛同できる！ 上記に共感できる方は是非お待ちしています。 ●介護サービス毎に頼もしいマネージャーが業務サポートします。 （任せっきりは絶対にありません！共に喜び、共に戦います）

仕事内容●業務拡大中のため、業界経験者募集中！ ＊施設運営のマネージメント全般をお任せします。 ＊売上及び利益管理・人材育成・営業活動・施設管理（設備等の 保守管理）・近隣及び関係者との関係構築等・・・ ＊求める人材像：コミュニケーションが好き、仕事を通じて成長を したい、チャレンジ精神旺盛でいろいろなことに取り組みたい、 私たちの経営理念「快互」（ＨＰ参照）に賛同できる！ 上記に共感できる方は是非お待ちしています。 ●介護サービス毎に頼もしいマネージャーが業務サポートします。 （任せっきりは絶対にありません！共に喜び、共に戦います）

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/31（金） 株式会社ツクイスタッフ 浜松支店 【静岡市葵区/管理職候補】高収入!管理職候補募集! 正社員 【葵区/デイサービス/施設長候補】年間休日112日 年間休日120日にむけて活動中 バス停下車すぐ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療

仕事内容「生き生き生きる」を運営理念に、ご利用者様、ご家族様、シンセアに関わるすべての人々に心のこもった質の高いサービスと、いつまでも有意義な時間を過ごせる穏やかな生活環境を提供してまいります。 『認知症対応型共同生活介護施設』として、認知症の人へ少人数（5人から9人）の共同住居の形態でケアを提供しています。 食事、買い物、入浴、掃除、洗濯、散歩などの日常生活を、お一人お一人それぞれのペースで無理なく送れるようお手伝い致します。 家庭的な「温かさ」、「穏やか」な生活環境、 人とふれあう「喜び」を提供できる「明るく健康的」なグループホームを目指しています。 お一人お一人の個性と価値観を尊重し、「その人ら

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ●賞与は計3.2ヶ月分あります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●年間休日は充実の120日です。育児休暇の取得実績があり生活スタイルに合わせて働けるのでご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来ます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。わからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉サービス管理責任者 当法人は平成15年の事業開始以来、ひとりひとりが住み慣れた地域において安心で心豊かな生活が送れ、可能な限り居宅に

仕事内容施設管理＜正社員_静岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の施設管理（統括管理業務）を担当いただきます。 ・担当施設の定期訪問 ・オーナーやテナントとの折衝交渉 ・定期点検の立会い ・小修繕工事の対応 ・中規模修繕工事の業者選定 ・設備管理スタッフの労務管理 ・売上管理、原価管理、業務改善の提案 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビルを中心として宿泊施設、商業施設などです。 ・請負形態は元請メンテナンスです。 ・管理方法は巡回管理（5～6施設／1人あたり）です。 ※ 管理するスタッフは約3～6名（1施設あたり）です。 ・担当地域は静岡県内です。 ・残業時間は月平均10時間です。 ■備考／補

仕事内容[企業名 星光ビル管理株式会社 [職種 ビル・建物メンテナンス(常駐／経験者) [雇用形態 正社員 [仕事内容 【ミッション】 施設（オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場等）を利用する皆様が気持ちよくご利用いただけるよう、施設管理のスペシャリストとして施設の所有者、オーナーに代わって業務を行っていただきます。 【仕事内容】 ・建物内の巡回、モニターチェック ・設備の点検、保守管理 ・各種工事に伴う立会業務 ・定期点検のスケジュール作成/各テナントへの工事、点検情報等の広報や案内 ・緊急時対応（地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など） ・ビルに勤務するスタッフのマネジメン

仕事内容静岡市の通所介護施設業務全般 施設長として １、売上管理（管理表の作成） ２、物品管理 ３、人員管理（パートの面接・採用を含む） ４、報告書類作成及び会議への参加 以上が主な業務となります。 その他、状況に応じて、臨機応変に対応いただくことがあります。 先輩社員によるＯＪＴも受けられます。

仕事内容【求人概要】 葵区/デイサービス/施設長/日勤のみの勤務でプライベート充実 静鉄電車音羽町駅より徒歩15分 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・日勤のみの勤務でプライベート充実 ・静鉄電車音羽町駅より徒歩15分 ・日曜日、年末年始休みあり ・資格取得制度あり ・充実の各種研修制度あり 【施設概要】 施設形態：デイサービス 開設：2014/10/15 「元気広場緑町」

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体