営業アシスタント 年齢不問 - 大分県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊お休みは日曜日と曜日不定の平日となります （希望休がある場合は事前にお申し出下さい）

仕事内容【大分市金池南】年齢不問・未経験可◎研修制度があるので安心♪青少年の就労支援や生活支援のお仕事です 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童自立援助ホームの職員として15歳～20歳までの青少年の就労支援や生活支援（食事づくり、夜間の対応）などを行っていただきます。 施設サービス形態:児童福祉施設 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社で定める範囲 ※就業の場所の変更の範囲：会社で定める範囲 資格: ★児童指導員として以下のいずれかの要件を満たす方 ・社会福祉士・社会福祉主事(社会福祉学部卒ならOK)・精神保健福祉士いずれかの有資格者 ・大学で社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会

勤務時間[ア・パ]07:00～12:00、08:00～14:00、09:00～15:00 朝、昼、早朝 ▼下記パターンより希望選択OK！ 【1】7:00～12:00 【2】8:00～14:00 【3】9:00～15:00 勤務日数や時間は、週1日～5日出勤 週20時間で調整が可能です！ ■勤務時間の相談もOK ■開始＆終了時間も調整可能 ■昼のスキマ時間を有効活用 ■家事や育児との両立が可能 ▼勤務事例【1】 朝の時間や午前中限定での勤務OK！ 副業、Wワークも歓迎 ▼勤務事例【2,3】 8:00～14:00、もしくは 9:00～15:00の5時間程度！ 昼間のスキマ時間を活用した方や 子育てとの両立にもお勧めです！ ご希望の勤務スタイルを面接の際に 遠慮なくお伝えください！

勤務時間[ア・パ]21:00～07:00 深夜、早朝、夜 ■仮眠休憩有2～4h 勤務日／週2日～OK ◎シフト制 ○「週3日勤務がいい」「この曜日に入りたい」 等ご希望はお気軽にご相談ください。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 16:00～21:00 ※週2日～ 詳細は面接時に相談しましょう。 ※実働が6hを超える場合は休憩45分あり ※実働が8hを超える場合は休憩60分あり ＜こんな働き方が可能です＞ 「Wワークとして働きたい」 「扶養内パートとして」 「学校と両立してバイトしたい」 「レギュラーワークとして頑張りたい」など ＜ここがPOINT＞ ◆シフト決定後の急な予定等によるシフト相談もOK ◆お子様の体調不良などでの急な休み相談もOK ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 【以下の感染対策を実施中です】 ・勤務時のマスク着用OK ・消毒液の常備 ・レジカウンターの飛沫防止シート設置 ・釣銭トレー利用 ・トングやトレーの除菌 ・商品用ガラスケース設置（一部店舗）

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間・日数は相談に応じます。 ・６時間を超える勤務の場合、休憩時間は法定どおり付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業日数や就業時間は相談可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１日６時間、１箇月７０時間、１年７２０時間を限度 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的または緊急の業務等が発生した場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 年次有休休暇は採用日より１年間で５日付与

仕事内容当社工場内で商品製造業務です まずは簡単な作業からスタートし、将来的には 以下の業務をお願いします ・専用機械、お肉のカット加工（多少の力作業あり） ・製造工程の管理、指示、社員への技術指導 ・在庫管理や発注 ・現場管理業務 ・棚卸の実務 変更範囲：変更なし

仕事内容産業用資材（土木資材・水道資材・農業資材・ゴム製品等）商品の 企業向けの営業です。 県内及び隣接県内を中心とした得意先への製品販売、受注後の商品 手配、商品の入出庫、検品、梱包、配達、 新規顧客からの問い合わせ対応 上記に付随する内勤事務（受注伝票、見積書等の作成、システムへ の入力） 丁寧に指導いたします。 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（土・日・祝日は出勤となります） ＊土日祝日のみ勤務希望の方も対応可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容<仕事内容> 【建設法人営業】大分市◆お客様の困ったに寄り添う！信頼される営業へ！ ＼この求人のポイント／ 既存顧客対応メインで“売るための営業”じゃない お客様や職人からの「ありがとう」がやりがいに直結 未経験OK！人柄重視・研修制度も充実しています 「人の役に立っている実感が欲しい」 「“ありがとう”と言われる瞬間がやりがいになる」 「売るための営業じゃなく、“相談に乗る”営業がいい」 ――そんなあなたへ、DAIKOホールディングスの営業職をご紹介します。 ■仕事内容 建設会社のお客様を訪問し、 「現場でどんな資材が必要か」「どう段取りしたらスムーズか」など、 現場の“困

仕事内容「生活を立て直したい」あなたを応援します！ 即日入寮OKで住む場所の心配不要！ 寮費無料で経済的負担カット！ 未経験でも安心軽作業！ ★交通費や食料の補助で生活をサポート。新生活をスタートし、安定収入を得たい方に最適なチャンスです！ 仕分け作業でも重量物がないお仕事になりますので 男女活躍出来る案件になります！ 段ボールに軽い製品を入れる 指定の場所に分ける お仕事で場所が難しい事も一切なし！ 他にも 特別な知識やスキル不要 電子部品の組立・組付けをお任せ！ 《具体的には…》 ・基盤に電子部品をビス止め ・検査 ・部品の補充 ・倉庫内運搬 など！ 他にこんなお仕事

仕事内容<仕事内容> 【建設業未経験歓迎！】人と話すのが好きな方にピッタリな営業職！経験がなくても働きながら学べます◎ ◆業務内容◆ ❏建設会社との打ち合わせや新規顧客の開拓を行い、建築現場に必要な資材や施工プランを提案する業務です。 ❏入社後は未経験者でも安心して成長できるよう、基礎から丁寧に指導する研修体制が整っています。 ❏また、既存顧客との関係構築を重視し、長期的な信頼関係を築くことが求められます。地域密着型の営業スタイルで、地域の企業を支えるやりがいのある仕事です。 ◆ポイント◆ ❏未経験歓迎！人柄重視の採用 ・営業経験がなくても大丈夫です。入社後の研修やOJTを通じて、基本

仕事内容<仕事内容> ドライバー、セールスドライバー、配送スタッフ 同業他社様からも 参入するなら今が好機！？ と多くお問い合わせいただいてます。 一緒に熱くなれる人財を探しています♪ 興味ある方、まずはメッセージや電話でお話しませんか？() (1)あなたのやる気次第で稼げます！ (3)時間帯7:00～20:30 大手宅配業配達員募集 20～70歳までが現役バリバリ！ 自分のペースで稼げます ︎業務形態 個人業務委託 (ロイヤリティなどはありません) 小規模からの事業参入も歓迎！(委細面談にて) 条件(配達完了につき)完全歩合制！ 経験や配送内容により 給与例 ２年勤務のベテ

勤務時間12時30分〜15時30分

仕事内容【仕事内容】 【仕事の内容】 一般事務全般（電話対応、伝票処理、データ入力等） 購買部や設備管理の部署が想定されております 【雇用区分】 契約社員（正社員登用あり） 【給与詳細】 ・年収：236万円以上 480万円以下 ・月給：197,200円以上 400,000円以下 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 通勤手当（上限なし） ・時間外手当あり 正社員登用後 ⇒賞与年2回・住宅手当あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 09:00～18:00 09:00～15:00 13:00～18:00 週3日、1日5時間～OK 休日：シフト制 休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上 上記シフトの中から生活リズムに合わせて働き方を選べます◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ≪休日・休暇≫ 勤務日数・勤務曜日・時間はご相談ください。 年次有給休暇（勤務条件あり）

仕事内容印刷物製造に関わる機械のオペレーター 年齢問わず 経験者求む 未経験者は要相談 ６０歳以上の方の申し込みも可能です ６０歳以上の場合 雇用期間は一年毎の更新制となり 手当等も正 社員とは異なります 変更範囲：会社が指示する業務