ハローワーク - 郡津駅 の求人・仕事・採用（3ページ目）アルバイト・パート

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【品質管理】お客様に安心して食べてもらえる商品を作るためのル ールが守られているかを確認してもらう仕事です。 綺麗な工場で安全な商品が作られていることや正しい表示が貼られ ていることを確認します。 「変更範囲： 変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜23時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日曜日応相談

仕事内容フロントスタッフ ＊テニススクールのフロント受付業務 （接客・電話対応・レジ業務 等） ＊学歴、経験、資格不問求人です。 応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：9時30分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は〜の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択可 （２）は休憩時間４５分 ＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇：８／１４ー１６ 年末年始：１２／２７－１／７ ＊月１回～２回土曜日出勤があります。

仕事内容◎子供の教室の企画営業 ●イベント企画 会議参加、アシスタント ●チラシ、インスタ、ホームページフォロー ●手紙文書作成（文章力のある方） ●電話応対等 ＊企画が得意又は好きな方大歓迎です！

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日は９：３０～１３：００ ※土曜勤務必須 ※週２～相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容障がい福祉施設での【昼食作り】をお任せします。 作っていただく食数は２０～３５食程度です。 他の調理スタッフと協力しながら、 利用者様に喜んでもらえる昼食作りをお任せします。 調理の他にも、食器洗い等の後片付けもお願いする予定です。 利用者様が活動している同じ建物内で昼食作りを行っているため 「美味しい！」「もっと食べたい！」と言った、 嬉しい声が調理室まで聞こえてくることもあります。 「変更の範囲：範囲なし」

勤務時間 就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊週１からＯＫです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週１～ＯＫ。シフト希望優先します。

仕事内容令和４年２月オープンの、清潔感・開放感あるグループホームです 。 スタッフ、利用者の方々ともに笑顔の絶えないアットホームな雰囲 気の職場です。 ＜主なお仕事＞ ●一般的な家事（簡単な調理・掃除など） ●利用者さんの話し相手になり、様子を日報に記録 ●必要に応じて、利用者様の行動の介助

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制、相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 他、シフト制により応相談

仕事内容【ＷＥＢ面接可能です】 ◎サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフの募集です◎ ○入居されている方の介護サービス及び生活支援 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・ご利用者様の生活サポート ・環境整備 変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜17時30分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方は入れる方歓迎！ 勤務曜日、勤務時間は広く相談可。週３０時間未満の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容☆初心者の方でも丁寧に指導させて頂きます☆ デイサービスの送迎業務です。 使用する車種はワゴンＲ（軽）、シエンタ、ミライース（軽）。 ＊簡単な介助がありますが、丁寧に指導致します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊昼をはさむ場合は休憩時間５０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇・お盆休み

仕事内容◎全国の鉄道事業者の鉄道車両用の電動機の分解、検査、修繕、 組立等の検査・修繕業務を行っている会社です。 ◎コロナから回復した事業者様からの受注増加に対応するための要 員補充で、修繕に必要なコイルの成形やテーピングなど、体力的 な負担の少ない軽作業です。 ◎例えば、お子様が学校に行っている間の短時間勤務もＯＫです。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間又は9時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：月５０時間以上で応相談 週３０時間未満の勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇：８／１４～８／１６、年末年始：１２／２６～１／９

仕事内容◎地域の中小企業を中心に営業を担当していただきます。 新規開拓（最初の半年～１年）と既存の得意先への訪問 （エリアは北大阪になります。） 【主な営業内容】 ●取引のある会社へ訪問し、各種助成金や企業保険のご案内 ●商品知識等は会社が責任を持って指導いたしますので ご安心ください。（専門知識は不要です。） ●最初は、先輩社員が同行します。 ＊社用車で営業します。 ＊業務変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：長期連休・販促などによる店舗繁忙のため ６０時間／月、６３０時間／年、６回／年を上限とする 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 労働日数１日～５日で相談可 シフト制によりご希望に応じて ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○厨房・調理補助 最初は仕込みや洗い場など簡単なお仕事からスタート。 慣れてきたら花形の鍋振り、人気の餃子焼き等をお任せ していきます。 ○飲食店ホール業務 お客様のご案内、料理の提供、レジ等の接客業全般をお 願いします。あなたの笑顔でお客様をお出迎え。「おいし かった！」の一言が嬉しいやりがいのあるお仕事です。 ※ 厨房・調理補助 ／ 飲食店ホールのどちらか一方、又 は両方を担当していただきます。未経験者も大歓迎。店長 や先輩スタッフがあなたを全力でフォローします。 ※他店への応援の可能性あり ［変更の範囲］会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制により応相談 週休１日以上

仕事内容【ＷＥＢ面接可能です】 夜勤専従スタッフ！ ○入居されている方の介護サービス及び生活支援 ・夜間での排泄介助、見守り業務 ・朝、夕での起床介助、就寝介助 ・記録業務 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：9時00分〜13時00分又は8時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１７：００ （５）１３：３０～１７：３０ ＊（１）～（５）の時間帯で選択可。 もしくは「又は」の時間で相談に応じます（休憩は法定どおり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３ 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●乳幼児クラスの担任補助 ●その他、掃除等の仕事もあります。 ＊定員６０名のこども園です。 現在１６名（パート含む）の保育教諭が対応しています。

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容～障がい者グループホーム（共同生活援助）とは～ 障がいのある方が必要な支援やサポートを受けながら共同生活を行 う住まいです。 ～仕事の内容～ ご利用者様が快適な生活を営んでいくための支援をお願いします。 具体的には・・・ ※買い物や病院の同行、送迎 ※事業所、ご自宅間の送迎 ※各ホーム巡回 ※その他、調理補佐、記録、掃除、配膳など 変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：13時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他曜日・日数応相談

仕事内容◎デイケアセンターにおいて 入浴サービスに関する着脱や洗身、移動等の介護業務等を 行っていただきます。 ＊介護保険事業における通所リハビリテーション施設です。 ご利用者様がご自宅から当施設へ通われて過ごされる中で 入浴サービスに関する部分のお手伝いをお願いできればと 考えています。まずはお仕事内容など、お気軽に 見学いただければ幸いです。 ＊業務変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週所定労働日数：２日程度 ※勤務日・勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日曜日・他） 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容重症心身障がいのお子さまへの療育（児童発達・放課後等デイ）、 月数回の宿直業務（週末の短期入所） ★☆２０２４年１０月開設☆★ ＰＡＲＣ（パルク）ウィルは関西を中心に展開している、重症心身 障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまの支援を中心とした 児童発達支援・放課後等デイサービスです。お子さまとそのご家族 が安心して伸び伸びと過ごせる場所づくりをめざしています。 ・主治医の指示書を基に、重症心身障害児・医療的ケア児を対象と したケア・療育の実施 ・保護者へのペアレント・トレーニングの実施 ・ケア・療育に関連する書類業務 ＊業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり

勤務時間 就業時間１：8時50分〜16時50分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：「又は」の時間について、休憩時間は法定どおり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜出勤、大歓迎！

仕事内容◎乳幼児の保育 ＊職員３０名で１００名の園児をお預かりしています。 ＊面接し、決定後すぐにお願いします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分又は12時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容要介護高齢者や病気や障害など身体が不自由な方で外出などの移動 サポートを提供します。 代表的ながれ １．ご自宅や施設へのお迎え ２．降介助やご自宅での介助（人により介助する範囲は変わります ） ３．目的地まで安全に送迎 ４．精算をして、安全に気を付けて乗降介助 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時15分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：基本（１）勤務出来る方歓迎（休憩４５分）、 （２）又は（３）の時間でも相談に応じます。（休憩なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容医療的ケアを要する園児への医療行為 その他 園児の健康管理業務等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※時間帯は多少前後有り／どちらかのみでも相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス ソラスト枚方のドライバー ・利用者さま自宅～介護施設間の送迎 ・乗降や移動のサポート ※ＡＴ限定ＯＫ！車両はセレナ、キャラバン等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６時３０分～０９時３０分（休憩１２０分） ＊原則：（１）～（４）のシフト制（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別に業務が集中した場合、突発的な臨時業務が発生した場合 ６回を限度として１箇月７４時間まで、１年７１４時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容有料老人ホーム内でケアプランに基づきゲスト（ご入居者）への介 護業務全般を行います。 私たちはゲスト（ご入居者）に安心してお過ごしいただくために、 お一人おひとりの尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 ＊変更範囲：変更なし