神奈川県川崎市のダイワ株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容防犯カメラシステムの営業職 ・ルート営業 ・新規開拓 ・取り扱いエリア：関東中心 ・インターネットに関する知識のある方歓迎 ・資格取得制度があります。 （業務上必要な資格の取得については、会社が補助いたします。） 変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 【仕事もスキルも、ここから育てる】 自転車選びを支える接客と、整備の技術を学べる仕事です。 ダイワサイクル川崎多摩店で、先輩と一緒に一歩ずつ成長しませんか。 未経験スタートが約9割！研修で学べます 一人で追うノルマはなし。仲間と協力できます 資格取得を支える制度＆各種手当あり 【仕事内容】 地域の方の移動を支える自転車選びやメンテナンスを、ダイワサイクル川崎多摩店で担当しませんか。 接客の楽しさと、自転車に関する専門スキルの習得を両立できます。 自転車に詳しくなくても大丈夫。入社後は先輩が一対一で仕事を教えます。 【仕事の魅力】 充実した研修があり、約9

仕事内容注目ポイント ダイワロイネットホテルズは、大和ハウスグループのホテルです。 業績好調な安定基盤のもと、 ハイクラスなホテル業で安心して働きたいという方にお勧めです！ ≪フロントでのご対応≫ チェックイン・チェックアウト、施設のご案内などのフロントレセプション業務、 電話・インターネットからの宿泊予約受付業務、 コンピューターのデータ入力、電話やカウンターでの インフォメーション業務等のお客様対応をお願いします。 英語・中国語など外国語が出来る方は語学スキルを活かせる職場です。 ≪中途入社で活躍している社員が多数在籍！≫ 20代～30代を中心とした若手から、 40代～50代の経験豊富なメンバーま

仕事内容ＤＡＩＷＡ ＣＹＣＬＥ株式会社（ダイワサイクル） 【神奈川】店舗開発／日本最大級の自転車専門店◆年休120日（土日祝休み）／東証グロース上場 【仕事内容】 【神奈川】店舗開発／日本最大級の自転車専門店◆年休120日（土日祝休み）／東証グロース上場 【具体的な仕事内容】 ～2023年に東証グロース市場へ上場／関西、関東、東海に140店舗以上を展開する成長企業／大型店舗からプロ向けの店舗まで顧客に合わせた店舗展開／自転車の専門店～ ■業務内容： 用地開拓や仕入、不動産業者や地主との交渉、契約書作成締結を中心にご担当いただきます。出店拡大を成長戦略の中心としていて、首都圏中心に年間20店舗以

仕事内容ＤＡＩＷＡ ＣＹＣＬＥ株式会社（ダイワサイクル） 【神奈川/人事採用担当（新卒・中途）】日本最大級自転車専門店／年休120日 【仕事内容】 【神奈川/人事採用担当（新卒・中途）】日本最大級自転車専門店／年休120日 【具体的な仕事内容】 ＼採用経験・人材業界経験が活かせる／年間100名超採用／毎年20店舗以上出店／グロース上場企業／年休120日／ ■概要 「人材の採用」は、当社の成長を支える重要なミッションとなります。当社は毎年20店舗以上の出店を続けており、新卒・中途それぞれ100名以上の採用をおこなっています。 その中で、ご応募者に寄り添い、お互いに理解と納得をしてご入社いただける

仕事内容首都圏の電設資材商社等法人に、防犯カメラシステムの営業を行う仕事です。具体的には、それぞれの案件に合ったシステムや商材の提案、現場の事前調査、設置導入の立ち合い、導入後のサポートが主な仕事になります。 まず、先輩社員のサポートを受けながら仕事の流れ、商品知識などをOJTで学んでいただきます。 商品の販売だけでなく、システム提案、導入、メンテナンスといった幅広いスキルが身に付きます。 また、当社はメーカですので、商品の技術的な知識も身に付けることができます。 インターネットを利用したシステムも多いため、インターネット関連の知識が活かせます。

仕事内容年間賞与7.5ヶ月分の高待遇です！ 駅チカの好立地ホテルで一緒に働きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・ホテルのチェックイン、チェックアウトなどのフロントレセプション業務 ・電話、インターネットからの宿泊予約受付業務 ・パソコンのデータ入力事務 ・電話やカウンターでのインフォメーション業務 英語、中国語などの語学スキルを活かせる職場です！ 【転勤について】 転勤「あり」「なし」を選択できます。 転勤の際の引越費用は全額会社負担ですのでご安心ください。 【スタッフインタビュー】 ─フロントスタッフ（2019年度入社・女性） 「福利厚生がしっかりしており、年間休日が多いところが魅力です。

仕事内容お客様が使っている製品（防犯カメラや録画機など）は、故障と思われる場合、メールまたは電話で問い合わせがあります。 ・故障なのか取り扱い方法や設定方法などの問題であるかを判断し、故障の場合は、製品を送っていただきます。 ・故障していると思われる部分を見つけて、プリント基板上の部品交換、ケーブル、ケース等を交換します。 ・修理後に動作を確認して、お客様に返送します。 上記とは別に海外生産している製品が国内に入荷した際に品質検査を行います。

仕事内容ＤＡＩＷＡ ＣＹＣＬＥ株式会社（ダイワサイクル） 【神奈川/未経験歓迎】店舗開発 ※日本最大級の自転車専門店◆年休120日／東証グロース上場 【仕事内容】 【神奈川/未経験歓迎】店舗開発 ※日本最大級の自転車専門店◆年休120日／東証グロース上場 【具体的な仕事内容】 ～2023年に東証グロース市場へ上場／関西、関東、東海に140店舗以上を展開する成長企業／大型店舗からプロ向けの店舗まで顧客に合わせた店舗展開／自転車の専門店～ ■業務内容： 用地開拓や仕入、不動産業者や地主との交渉、契約書作成締結を中心にご担当いただきます。出店拡大を成長戦略の中心としていて、首都圏中心に年間20店舗以

仕事内容【アピールポイント】 ／もうホテル経験があるなら、そのまま活躍できます！＼ 同じ仕事での経験がある方を中心に採用中！イチから教え直す前提はなし！ 仕事の中身や現場の空気感を知ってもらう場を、面接とは別に用意！ これまでの経験を細かく聞いて、入社後すぐに活躍できると判断して採用！ 入社後のポジションは面接でお伝え！配属後の姿まで一緒に確認してから進めます！ 【仕事内容】 ＼月給30万円以上＆年間休日110日以上！／ 【ホテルフロント】正社員募集 月給30万円以上＋接客・マネジメント経験を総合評価 年間休日110日以上＋シフト制でも連休調整可能＋残業月平均10時間以下 入社後す

仕事内容ＤＡＩＷＡ ＣＹＣＬＥ株式会社（ダイワサイクル） 【川﨑】店舗施工管理（発注側）※残業10時間程度/年休120日/東証グローズ上場の自転車専門店 【仕事内容】 【川﨑】店舗施工管理（発注側）※残業10時間程度/年休120日/東証グローズ上場の自転車専門店 【具体的な仕事内容】 ～2023年に東証グロース市場へ上場／関西、関東、東海に120店舗以上の成長企業／大型店舗からプロ向けの店舗まで顧客に合わせた店舗展開／自転車の専門店～ ■業務内容： 新店の企画・設計・発注・施工の各段階における業務をお任せします。路面店を中心に、居抜き・新築含めて年間20店舗以上出店しており、地域に合わせた店舗

仕事内容【アピールポイント】 【販売から整備まで学べる仕事】 新たな仕事に踏み出し、お客様に寄り添う経験を重ねませんか。 ダイワサイクル宮前店から、接客と整備のスキルを身につけていきましょう。 約9割が未経験からのスタート。研修制度も充実 個人ノルマなし。チームで協力して進められます 資格取得支援に加え、各種手当もあります 【仕事内容】 ダイワサイクル宮前店で接客・販売と自転車の点検・修理に取り組み、地域のお客様を支える仕事です。 お客様と接するのが好きな方、働きながら専門的な技術を覚えたい方を歓迎します。 入社後は先輩がマンツーマンでサポート。自転車の知識がなくても始められます。 【

仕事内容【アピールポイント】 【地域に寄り添う販売スタッフへ】 接客を楽しみながら、手に職もつけませんか。 ダイワサイクル川崎野川店で、お客様に寄り添う仕事を始めてみませんか。 約9割が未経験入社。研修制度を整えています 個人ノルマを設けず、チームワークを大切に 資格取得支援あり。各種手当も支給します 【仕事内容】 ダイワサイクル川崎野川店の一員として、お客様に合った一台のご提案や購入後の点検・修理を担います。 会話を通じたご提案に興味があり、整備のスキルも磨きたい方におすすめです。 入社後のマンツーマンサポートがあるため、専門知識がない方も安心してスタートできます。 【ここがポイント

仕事内容【アピールポイント】 【人と関わる仕事を始めよう】 仕事を変えて、接客と専門スキルの両方に挑戦しませんか。 ダイワサイクル幸店で、仲間と協力しながら新たな一歩を踏み出しましょう。 研修充実！約9割が未経験から始めています 個人ノルマなし。チームで支え合える環境 資格取得を後押しする制度と各種手当あり 【仕事内容】 暮らしに合う自転車探しをサポートし、点検や修理も手がけるダイワサイクル幸店の店舗スタッフです。 人と話すことが好きで、接客と一緒に専門スキルも身につけたい方にぴったりです。 先輩が入社後に一人ひとりをサポートするので、自転車の知識はなくても心配いりません。 【注目ポイ

仕事内容＼ダイワサイクルで働く魅力！／ ◆個人ノルマなし！ 店舗みんなで お客様に向き合うスタイル ◆1人にさせない！ 先輩が伴走する 「ブラザー・シスター制度」 ◆東証グロース上場！ 店舗の拡大により成長中 ◆早期キャリアアップ可能！ 店長や本部職への道も多数 『自転車を売る。』 だけじゃない、 特別な関係を築く仕事。 「丈夫な一台を」 「何より安全第一で」 毎日の「移動」や 「暮らし」に寄り添い、 ぴったりな一台を 届けるのが私たちの役割です。 個人ノルマはないので、 無理な売り込みは不要！ 「お客様に心から 満足してもらうこと」に 集中して接客を 楽しめる環境です。 「さん、

仕事内容＼ダイワサイクルで働く魅力！／ ◆個人ノルマなし！ 店舗みんなで お客様に向き合うスタイル ◆1人にさせない！ 先輩が伴走する 「ブラザー・シスター制度」 ◆東証グロース上場！ 店舗の拡大により成長中 ◆早期キャリアアップ可能！ 店長や本部職への道も多数 『自転車を売る。』 だけじゃない、 特別な関係を築く仕事。 「丈夫な一台を」 「何より安全第一で」 毎日の「移動」や 「暮らし」に寄り添い、 ぴったりな一台を 届けるのが私たちの役割です。 個人ノルマはないので、 無理な売り込みは不要！ 「お客様に心から 満足してもらうこと」に 集中して接客を 楽しめる環境です。 「さん、

仕事内容＼ダイワサイクルで働く魅力！／ ◆個人ノルマなし！ 店舗みんなで お客様に向き合うスタイル ◆1人にさせない！ 先輩が伴走する 「ブラザー・シスター制度」 ◆東証グロース上場！ 店舗の拡大により成長中 ◆早期キャリアアップ可能！ 店長や本部職への道も多数 『自転車を売る。』 だけじゃない、 特別な関係を築く仕事。 「丈夫な一台を」 「何より安全第一で」 毎日の「移動」や 「暮らし」に寄り添い、 ぴったりな一台を 届けるのが私たちの役割です。 個人ノルマはないので、 無理な売り込みは不要！ 「お客様に心から 満足してもらうこと」に 集中して接客を 楽しめる環境です。 「さん、

仕事内容＼ダイワサイクルで働く魅力！／ ◆個人ノルマなし！ 店舗みんなで お客様に向き合うスタイル ◆1人にさせない！ 先輩が伴走する 「ブラザー・シスター制度」 ◆東証グロース上場！ 店舗の拡大により成長中 ◆早期キャリアアップ可能！ 店長や本部職への道も多数 『自転車を売る。』 だけじゃない、 特別な関係を築く仕事。 「丈夫な一台を」 「何より安全第一で」 毎日の「移動」や 「暮らし」に寄り添い、 ぴったりな一台を 届けるのが私たちの役割です。 個人ノルマはないので、 無理な売り込みは不要！ 「お客様に心から 満足してもらうこと」に 集中して接客を 楽しめる環境です。 「さん、

仕事内容ホテル業界の大本命 安定感も、働きやすさも、キャリアアップも。 すべてがそろった“大手グループホテル”で、次の一歩を。 お客様が最初に出会う“ホテルの顔”として、 安心感を届けるフロントスタッフを募集します。 ダイワロイネットホテルズは全国に展開する大手ホテルグループ。 研修制度が充実しているため、未経験でも一歩ずつ成長できる環境です。 【具体的な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・宿泊予約の確認・入力・管理 ・お客様からのお問い合わせ対応（対面・電話） ・館内・周辺の案内業務 ・備品管理、部屋割り、伝票処理 ・口コミ返信・簡単なPC入力 ・シフト管理サポート など 未

仕事内容防犯カメラシステム関連製品の電子回路設計や評価を行う仕事です。 入社後、先輩社員のサポートを受けながら、上記業務を行っていただきます。 防犯カメラ関連製品単体だけではなく、システム全体に関する評価や設計のスキルが身に付きます。