半導体メーカー の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<71-36>研磨剤メーカーの半導体※ポジションサーチ <各務原>〜半導体業界で大きなシェアを占める！大手研磨剤メーカー〜技術系ポジションサーチ(半導体) [お仕事内容] 【ミッション】 入社後、研修を通して業務の理解を深めて頂きます 将来的には、部門の中核となるような活躍を期待します 【仕事内容】 ※下記に該当する技術職の募集を行います。 ・開発（研磨スラリーの組成設計） ・調達（原材料のサプライチェーンマネジメントまたは開発購買） ・量産設計（新規開発品の工場移管。工場設備での設計検証。工程の管理項目の設定含む） ・工程管理（量産品の品質改善、工程の監視、キャパシティー、プロセスタイ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・半導体テスタメーカあるいは、測定器メーカで設計開発の経験をお持ちの方 ・ロジック回路(FPGA)の設計経験をお持ちの方 ・プリント基板の設計経験をお持ちの方 【尚可】 ・測定器のアナログ回路の設計経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【青森】半導体テスタ電気系設計開発 ※土日休み 【仕事内容】 【★東証プライム上場メーカー★】年間休日124日／青森勤務／土日休み 【職務概要】 ロジックテスタ製品開発におけるシステム設計・基板設計・FPGA設計・ア

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 生産システムや製造ラインシステムの要件定義、開発、運用保守、解析を担当していただきます。 （具体的には） ・製品搬送（もの流しとその周辺に関わる装置開発)を設計に取り組んでおり、FAシステム開発・設備開発＆立上げ ・製造におけるプラットフォーム的な立ち位置で、全TEC（テクノロジーセンター）をまたぎ、システム的な側面からラインの生産効率のアップや生産管理/製造現場の支援 SCK全体のライン改善を担う部署のため、仕事による影響範囲が大きく、自身の手で改善効果を数字で実感できる、やりがいのあるお仕事です。 ※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 半導体後工程受託事業において世界トップシェアを誇る当社にて生産設備の開発及び設計業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・半導体製品(スマホや車載向け半導体パッケージ等)の試作および量産化における生産体制立ち上げ ・試作品の評価や新製品の製造条件評価 ・製品および量産品の品質問題や製品歩留改善のための条件改善 ・製品に対する報告書の作成 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以

仕事内容【仕事内容】 半導体後工程受託メーカーである同社において、生産プロジェクト管理をお任せいたします。案件受注後、生産企画から量産まで顧客との打合せや生産の進捗管理を行っていただきます。 【具体的には】 ・顧客との打合せ(要求仕様やスケジュールの調整等、進捗報告) ・施策のスケジュールや人員の調整、進捗管理 ・社内システムを使った開発進捗のフォローアップ 入社後はスキルに合わせてプロジェクトマネージャーもしくはアシスタントからスタートします。案件は1年～1年半スパンで進行していくため、量産化されたときのやりがいを大きく感じることができます。 【給与】 月給245,000~690,000円 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・英語・日本語ともにビジネスレベル以上 ・工学、テクノロジー、産業工学専攻、またはMBA保持者歓迎 ・サービス（または無形商材）における営業・ビジネス関連職務経験 5年以上 ・半導体プロセス・装置・インテグレーション・歩留まり改善業務に関する経験 10年以上 ・半導体製造装置や半導体デバイスを扱うメーカーまたは商社での勤務経験 ・営業、サービス企画、事業開発、インテグレーターとしての経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 下限なし ～ 50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 半導体業界向けソリューションアーキテクト【世界をリードする半

仕事内容半導体製造装置など、自社製品の生産に必要な各種部材などの購買調達業務をお任せします。 ・調達部材のコストと納期等の管理 ・機械図面を見て、機器を使用した機械部品検査など、 調達部内の他班と連携して業務を行っていただきます。 【配属先情報】 調達部13名 土曜（第2・4※7・8月は毎週休み）、日曜、祝日、夏期休暇、年末年始、特別休暇、産前産後休暇 ※休日出勤の場合は代休取得いただけます。 退職金、財形、慶弔見舞金制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、定年制（60歳）再雇用あり（65歳）

仕事内容【応募資格】 [必須] 管理部門（経理、総務、人事等）でのマネジメント経験者（課長～部長相当） [歓迎] 半導体装置等の業界経験者、経営企画等の業務経験者 【フィットする人物像】 社員と円滑にコミュニケーションを取りながら、管理部門を取り纏めて頂ける方を募集しております。 【職種名】 【日高市】半導体製造装置メーカーでの管理部長職 年収600～800万 年間休日120日以上 転勤無 【仕事内容】 現専務と共に管理部門全体の取りまとめ等を行って頂き、将来的には管理部門責任者をお任せします。 〇管理部門責任者候補（管理部長） ・経理業務（日次業務のチェック等）、決算対応（月次決算、年度決算） ・財

仕事内容半導体後工程受託メーカーの同社で新製品開発における個別の工程の製造条件の確立や材料の開発をしていただきます。 【具体的には】 ・開発計画の策定、実行、データ取得、統計ソフトを使った取得データの分析、まとめ ・新しい技術の採用が必要な場合はその技術の開発 ・設備、材料メーカーと連携しての必要な技術を開発 入社後はスキルに合わせてプロセスエンジニアもしくはアシスタントからスタートします。自分の考察通りの結果が得られた時や、量産化されたときはやりがいを大きく感じることができます。 【担当コンサルタントより】 半導体後工程の分野では世界2位、日本国内1位のシェアを持つ同社。完成した製品はスマート

仕事内容[募集背景半導体の需要が高まっている中での増員での募集となります！ [仕事内容]： 同社にてご希望やご経験に応じて人事チームもしくは労務チームにてご活躍いただきます。 【具体的には】 〇人事チーム主要業務 ・人事制度企画・運用・改訂 ・人事考課取り纏め ・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理 ・異動転勤サポート ・契約社員管理 ・海外人事サポート ・福利厚生業務 等 〇労務チーム主要業務 ・労務/健康施策・運用・改訂 ・健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労務コンプライアンス対応 ・入社サポート ・労働教育全般 等 【会社特徴】 ・平均年収1329万円／平均年齢

仕事内容[転勤の有無有り [仕事内容]： 半導体製造装置における搬送系・プロセス系・自動化・インターフェイス等の制御系ソフトウエアの開発 【具体的には…】 ・制御システム／搬送システム／プロセス処理システム／自動化システム／ユーザーインターフェイスなど、ソフトウエアアプリケーションの設計～実機評価 ・基盤ソフトウエア、画像処理、信号処理などの解析、加工ソフトウエアの開発 【魅力として】 ・半導体業界の最先端の技術（装置、プロセス）に携わり、最新技術の課題解決、発展に直結する仕事に取り組むことができます。スマートフォンやゲーム機、IoT等には全て半導体が必要であり、今後半導体の需要は益々上がっていき

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・半導体開発の何かしらのフェーズに関わった経験 ・電気回路に関する基礎知識 【歓迎条件】 ・パワー半導体の設計開発の経験 ・SOLIDWORKS、Ansys、TCAD等を用いた構造・熱解析、半導体シミュレーションによる設計・開発の経験 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 パワー半導体開発 ～スタンダード上場 パワー半導体と電源機器の専門メーカ

仕事内容[募集背景体制強化に伴う募集です [転勤の有無有り [仕事内容]： 品質管理/品質保証 【具体的には】 品質改善の検査、対策事項検討、実行。 工程の安定化、歩留まりの改善、作業改善業務等。 【仕事の魅力】 ・上場企業として安定した実績を誇ります。腰を据えて働ける環境です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,正社員,上場企業 30歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：31020

仕事内容半導体製造工場で設備技術、施設管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・半導体製造装置に関する日常的なメンテナンス ・改善活動、設備導入に関わる業務 ・半導体工場に関する施設のメンテナンスや管理に関わる各種業務 【滋賀工場について】 2021年10月にオムロン株式会社・野洲事業所の半導体・MEMS工場、及びMEMS製品開発事業がミネベアミツミ株式会社の子会社であるミツミ電機株式会社に事業譲渡され、現在はMMIセミコンダクター株式会社として運営されています。 8インチCMOS、8インチパワーデバイス、MEMSフローセンサー、MEMS圧力センサー、MEMS非接触温度センサー、MEMSマイ

仕事内容管理部のトップとして、総務、人事、経理、法務等業務を行っていただきます。 管理部では、経理・財務・人事・採用・労務・法務・システム・営業数値管理、輸出入関連の書類チェック等、 幅広くあらゆる業務を行っております。（実務はメンバーが行いご担当いただく業務の中心はマネジメントとなりますが、 一部業務は主担当として実務に就いていただきます。） 管理部門の責任者として部門のマネジメントの他、会社全体のマネジメントもご担当いただきます。 管理部には管理課と業務管理課があり、管理課の業務は上記の内容となります。 業務管理課では、輸出入にかかわる業務や営業予実管理となります。 【所属部署の人員構成（人数/年

仕事内容【仕事内容】 半導体後工程受託メーカーの同社で新製品開発における個別の工程の製造条件の確立や材料の開発をしていただきます。 【具体的には】 ・開発計画の策定、実行、データ取得、統計ソフトを使った取得データの分析、まとめ ・新しい技術の採用が必要な場合はその技術の開発 ・設備、材料メーカーと連携しての必要な技術を開発 入社後はスキルに合わせてプロセスエンジニアもしくはアシスタントからスタートします。自分の考察通りの結果が得られた時や、量産化されたときはやりがいを大きく感じることができます。 【給与】 月給245,000~690,000円 【給与詳細】 【年収】 355～1000万円 基本

仕事内容エイブリック株式会社 在宅OK【海浜幕張】人事制度・労務◇残業10H程・年休128日◇ミネベアミツミG／半導体メーカー 【仕事内容】 在宅OK【海浜幕張】人事制度・労務◇残業10H程・年休128日◇ミネベアミツミG／半導体メーカー 【具体的な仕事内容】 【年間休日128日／在宅勤務（リモートワーク）制度あり！／フレックス】 ■業務概要： 当社では、アナログ半導体の専業メーカーとして、次代の働き方に対応するためにジョブ型雇用への改革を推進中です。今回の募集は、人事制度の企画立案と運用管理を担当する人事（労務・人事制度）ポジションです。当社の変革期において、率先してジョブ型雇用を推進し、適

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 以下いずれかに該当する方 ■何らかの生産技術のご経験が3年以上ある方 ■半導体に関連するプロセス開発業務が1年以上ある方 【職種名】 【山梨】半導体ウェハの製造プロセス開発 ～東証プライム上場グループ／事業好調／寮社宅完備～ 【仕事内容】 【業務内容】 半導体ウェハプロセスに関する製造技術業務をお任せ致します。生産性改善をメイン業務とし、新規設備の導入や設備改修なども一部ご担当頂きます。 【業務のやりがい】 ■自分たちの製造した半導体レーザが、世界中のデータセンターに導入されてAI化を実現していくという社会的な意義の達成感を味わえます。

仕事内容【プライム上場／岡山市北区・井原市】総務（リーダー）／月給25万円〜／年間休日128日／土日祝休み／福利厚生充実／経験者募集 豊かな未来を創造するため技術革新に挑戦し続ける半導体製造装置メーカー＜タツモ株式会社＞が＜総務（リーダー）＞を募集します！ ▼私たちについて▼ AI・人工知能、自動運転、高性能プロセッサー、自動車の省エネ化や安全性能 向上に直結する最先端の半導体を製造する装置やフラットパネルディスプレイなどの製造装置、 搬送ロボットなど幅広い『モノづくり』を手がける研究開発型企業です。 ▼業績ついて▼ 5期連続の増収増益。売上高は前年比27.4%増、 営業利益率は過去最

仕事内容[募集背景事業拡大における増員としてマネジメントや体制強化の増員として募集しております。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 半導体製造品の品質管理、品質保証、および改善業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・品質マニュアルに沿って製品が基準値に達しているかどうかのチェック業務 ・ISO監査対応業務 ・製造部署への歩留まり改善におけるフィードバック 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：49