生活支援員 障がい者グループホーム - 広島県呉市 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）16時00分～翌8時00分 （2）22時00分～翌8時00分 （3）16時00分～22時00分 ※休憩時間は法定どおり ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪夜勤専従≫【世話人/パート】無資格・未経験・ブランクありOK！研修制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇世話人としての業務全般◇ 【おもな業務】 ・戸締りや火の確認、お掃除 ・入居者様がお風呂に入っているか確認 ・入居者様の就寝サポート（寝る前のお薬の確認） ・職場での人間関係やグループホームでの他の入居者様との人間関係の相談 ・朝食づくり、起床サポート、ゴミ出しなど 求人ID 976119

勤務時間（1）16時00分～翌8時00分 （2）22時00分～翌8時00分 （3）16時00分～22時00分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩時間：60分 ※シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪夜勤専従≫【世話人/パート】無資格・未経験・ブランクありOK！研修制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇世話人としての業務全般◇ 【おもな業務】 ・戸締りや火の確認、お掃除 ・入居者様がお風呂に入っているか確認 ・入居者様の就寝サポート（寝る前のお薬の確認） ・職場での人間関係やグループホームでの他の入居者様との人間関係の相談 ・朝食づくり、起床サポート、ゴミ出しなど ・保護犬の朝ごはんとお散歩 求人ID 652329

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容生活支援員／呉駅すぐ／すぐ働ける就労支援スタッフ 障がいのある利用者さんに対して、生産活動の機会の提供や就労に必要な知識や能力の向上のための訓練のサポートをお任せします。 利用者さんが楽しく過ごせるように温かいサポートをお任せします！ 【主な仕事】 ・利用者さんやご家族さんとのコミュニケーション ・生活相談 ・利用者さんの健康管理 ・利用者さんの送迎 ・日報や支援記録の作成 ・事業所内のイベント企画・実施 など 障害福祉サービス 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内,転勤なし,残業なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊実労１５時間（夜間３時間休憩） ＊週１回～２回の勤務となります。回数は相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによって決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★新規開設するグループホームの支援員（世話人と夜間支援員兼務 ）として、障がいをお持ちの方の暮らしを支えくださる方を求め ています。《２０２６．６．１オープン予定 ＴｏｍｏＴｏ阿賀２ 具体的には ・障がいをお持ちの方の生活介助 ・夜間の過ごし方の見守り 【変更範囲：変更なし】 ・食事（夕食・朝食）の準備 ・お話し相手、体調管理、服薬の声かけ ・共用部分の清掃等 ・夜間に関しては２２時に１度見回りと必要があれば対応 ※（採用予定６月１日以降：早期にお仕事されたい方は近隣の法人 施設で研修していただくことも可能です）

仕事内容障がいがある方への生活や作業の支援に従事していただきます。 ・相談業務 ・職業指導 ・送迎業務 ・記録記入 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間日勤）8:30〜18:30の間で1時間から 夜勤）15:30〜翌9:30（休憩3時間） ◎夜勤は週1日〜OK ◎WワークOK ◎休憩時の仮眠可 ＊夜勤1回＋日勤2回など組み合わせのご希望はご相談下さい！ （時間外労働） 月0～5時間程度

仕事内容生活支援員として利用者様のサポートをお願いします。 ・利用者さんの話し相手や見守り ・生活サポート（掃除・食事・お風呂・トイレなど） ・夜間の見守り巡回 など ＼働きやすさのポイント ️寝たきりの方・オムツの利用なしで負担少なめ♪ ️夜勤は2名体制（仮眠OK） ️基本同性支援で安心（男女ともに応募OK） ️未経験スタートもOK！ ◎ご利用者様が毎日安心して過ごせるようバリアフリー設計や設備など快適な生活環境を整えており、安心して支援に取り組んでいただける環境です。 ◎対象：知的障がいのある方（男女半々／40代以上の方が中心） （追加・変更の可能性） 予定なし 休日・休暇 シフトによる 待遇

仕事内容掲載期間：06/24（水）～06/30（火） 三篠会 仁方 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 福祉を志す気持ちと熱意のある方に、ぜひご協力いただきたいと思っています。 広島県呉市の障害者(入所)・生活支援員・正社員のお仕事 ！無資格可、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 福祉を志す気持ちと熱意のある方に、ぜひご協力いただきたいと思っています。 無資格の方でも応募できます◎ 経験がなくてもOK！介護業界初心者にオススメ★ 住宅手当あり！家計をサポートの嬉しい制度◎ 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪ 産休・育

仕事内容知的障害をお持ちの方が入所する支援施設にて、生活支援員のお仕事をお願いします。 ・入所者様の日常生活の介助全般（食事・入浴・排泄） ・行事等の外出支援 など ◎基本的に同性支援です（応募は男性・女性どちらも可） ◎夜間は2人体制で安心 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎希望休の申請可能 ◎入職初月から年次有給休暇を支給 （4月入職の場合10日、10月入職の場合5日、1月入職の場合1日※4月1日付で更新） ◎年次有給休暇とは別に看護休暇制度あり （就学前のお子様1名につき年間5日） ◎月平均10.2日休み／年間休日122日 待遇・福利厚生 加入保険：

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）は休憩なし その他、曜日日数はお気軽にご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制につき、勤務日は希望相談を受けた上で決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がいのある方のグループホームにて、生活全般のサポートです。 《土日祝８時間勤務の方優遇》 ＜お仕事内容＞ ・簡単な調理（炊飯・湯せん、盛り付けが主） ・食堂の清掃、消毒作業 ・利用者さんへの声かけ、金銭・服薬管理補助等 ★家庭での家事や料理の経験が活かせます！ ★シニアの方大歓迎！ ※排泄業務や着替え補助等の身体介護はありません 【変更の範囲：全ての業務】

仕事内容・障がい者の就労移行及び職場定着等の支援及び相談 ・障がい者の自立生活支援及び相談 ・事業所内での作業指導、作業チェック、作業物の納品等 ・上記に関する事務（支援記録作成） ・各種イベント参加（他事業所作品展見学、会社見学等） ＊送迎業務（必須） 【変更範囲：変更なし】 ※未経験者大歓迎 （未経験者でもスタッフがゆっくりと時間をかけて教えて いきますので、ご安心ください。） ■興味のある方は、事前に電話連絡のうえ、ぜひ見学に お越し下さい。

仕事内容障がい者支援施設『野呂山学園』での、知的障がい者（強度行動障がい者）の日中活動を専門的に支援する業務 ・主に強度行動障がいのある方へ、日中活動での直接支援 ・支援計画やアセスメントに基づく手順書の作成、活動記録とモニタリング ・行動チェックシートなどを用いた行動分析、支援計画や手順書の見直しなど こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 住宅手当あり 残業ほぼなし 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：5,000円～10,000円／月（保有資格による） 正社員手当：5,000円／月 政策加算手当：16,000円／月 その他諸

仕事内容・満１８歳以上の知的な障害を持つ人々が、共同生活を通して身辺 処理の自立、基本的生活習慣の確立などの生活支援と共に、作業 援助を行い、入所者及び家族の福祉の向上を図る。 ＊主にマネジメント業務（精神面のケア、健康管理、支援計画、 行事企画、身の回りのお世話）となります。 ※送迎、行事等、場合により普通自動車免許必要 【変更範囲：変更なし】

勤務時間7:30～16:30（休憩60分） 9:30～18:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 呉市/障がい者・障がい児支援施設/派遣/無資格 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 生活支援の求人は少なく、スキルアップにもなります！ 介護業務は、ほとんどなく支援業務員として活躍お願いします！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人

勤務時間9時00分～18時00分の間でシフト制 ※休憩時間は法定どおり ※シフトについて要相談

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/パート】ブランクありOK！研修制度あり！交通費支給あり！ 週１回数時間～歓迎！シフト調整可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【おもな業務】 ・施設運営管理、マネジメント ・入居者営業（相談及び見学対応） ・支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整、就労先紹介 ・医療機関などの付き添い ・運営オペレーション 求人ID 988135

仕事内容障害者通所施設（利用者定員 計１０名）での、生活支援全般。 【主な業務】 ・バイタルチェック ・食事・入浴・排泄等の日常生活の介助 ・レクリエーション・季節行事等への参加補助 ・施設の感染予防・家族への対応・書類作成・整理・会議参加等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：一日４ｈなど、就業時間は本人の希望により検討いたします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制につき、勤務日は希望相談を受けた上で決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※障がいのある方に向けたグループホームにて、サービス管理責任 者としての業務を行なっていただきます。 《具体的には》 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・利用者さんとの面談、状態把握 ・ご家族、関係機関との連絡調整 子育て中の方については働きやすいよう勤務時間など相談下さい。 （週１～３日程度の勤務です。） 【変更の範囲：全ての業務】

仕事内容通所事業所「ライフサポートてんのう」の知的障がいの方の支援 ・主に自閉症・発達障がいの方に内職の作業支援（療法）を 行います ・作業や活動を通じてコミュニケーション支援を行います ・月に１回程度のレクリエーション支援 ・送迎（ご自宅から事業所の間の送迎） ・パソコンによる利用者の様子を記録、支援計画を立案します 【変更範囲：変更なし】

勤務時間17：00〜翌9：00（実働13h・休憩3h） ・シフト制（週1日～勤務可） ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40h以内） ※平日のみ・土日のみ勤務OK！面接時にご希望の曜日などご相談下さい。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★昇給あり★17：00-09：00夜勤専従パート募集★週1回～/未経験可★勤務日数相談可★20名定員グループホーム 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームに入居している方の自立支援をサポートするお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・お食事準備 ・お話し相手 ・服薬管理 ・一部の方への介助業務（食事・トイレ） ・清掃、洗濯業務 ・消灯後の巡回、支援 ・その他生活援助や見守り 献立は毎食決まっており、レシピもあります。 グループホー

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養範囲内，社会保険加入などの各個人の労働条件によって就業時 間を変更する。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他扶養範囲内，社会保険加入などの各個人の労働条件によって休日数 を変更する。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容知的障害をお持ちの方が入所する入所支援施設（定員３０名）にて 、生活支援員のお仕事をお願いします。 ・入所者様の日常生活の介助全般（食事・入浴・排泄） ・行事等の外出支援など。 送迎業務をお願いする事があります。 変更範囲：変更なし ※当施設では，重度の身体障害者の方は入所されていません。 ＊応募や求人に関するお問い合わせは、ハローワークを通して お願いいたします。