スポーツ栄養士 - 京都府京都市右京区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社nobitel（ノビテル）ストレッチ専門店「Dr. stretch」 パーソナルトレーナー／選べる働き方／完休2日／d3 【仕事内容】 【専門技術で人から感謝される仕事を！】パーソナルストレッチ専門トレーナー／資格支援あり 【具体的な仕事内容】 Dr. stretchの専門トレーナーとして、お客さまのパーソナルストレッチから店舗運営業務までお任せ！ 具体的には、 ・受付 ・カウンセリング ・予約管理 ・販売業務 ・パーソナルストレッチ ・店頭プロモーション ・売上集計 ・清掃 など 店舗には、学生から社会人、アスリートの方まで幅広いお客さまがご来店されます。一人ひとりに向き合

仕事内容仕事内容 求人No 7084 給食栄養士（80床規模の特養施設)｜京都市右京区 転職求人情報: 高齢者施設などで経験がある方、大募集！経験値は給料にて還元されます♪福利厚生や研修制度が充実した栄養士求人です 最寄駅から5分以内、マイカー通勤OK、正社員登用有り、制服あり、契約社員、年休110日以上、高卒OK 住所: 京都府京都市右京区 最寄駅: ＪＲ山陰本線 太秦駅 アクセス: ＪＲ山陰本線太秦駅より徒歩10分 業種: 給食請負 職種: 特別養護老人ホームの栄養士 求人企業名: 非公開 仕事内容: 給食栄養士（80床規模の特養施設) 応募条件: ・栄養士免許 ・管理栄養士免許（尚可） ・

仕事内容私たちジェイエステティックは、脱毛からフェイシャル、痩身まで、お客様にトータルビューティーを提供しているエステサロンです。 創業47年の実績を誇る弊社は、現在全国に約100店舗展開し、多くのお客様からご支持をいただいています。 当社では、月々受けた施術回数に対してお支払いいただく、独自の支払いシステム『Jeica（ジェイカ）』を採用。 お客様との間に信販会社を挟まず、安定した経営体制を築いています。 そのため、「働いてるサロンが閉店…」といった心配は無用！ 安心して長く働き続けられる環境が整っています！ 活躍中のスタッフたちは9割が未経験スタート。 手厚い研修制度で、誰でもスキルを身に付け

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容《ストレッチトレーナー》弊社の技術であなたもプロのトレーナーに！未経験歓迎 【募集職種】 ヨガ 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉店作業＆退

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容【店長候補】プロアスリートやモデルもサポート★未経験・無資格OK 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉店作業＆退勤

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容＜ストレッチトレーナー＞弊社の技術であなたもプロのトレーナーに！未経験歓迎 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉店作

仕事内容[仕事内容] 病院にて給食栄養士を募集。 食事提供、栄養管理に携わって頂ける方を採用します。 【仕事内容】 病床数が約40床の病院で栄養士業務全般を担当頂きます。 患者様がとる命を繋ぐ安全で美味しいお食事作りのプロフェッショナルとして勤務頂きます。 また、そのために必要な栄養士、管理栄養士の育成にも同社は力を入れています。 ・献立作成 ・発注 ・配膳前チェック食札管理 ・盛付け ・調理補助 を担当いただきます。 経験やスキルにより献立作成に携わって頂くか、現場から覚えて頂くか判断します。 【休日】 シフト制 年間休日は120日（週休2日制・希望休制度あり） 【福利厚生】 ・産休制度充実

仕事内容仕事内容 求人No 16373 管理栄養士/老人ホーム/大手企業｜京都市右京区 転職求人情報: 大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度！マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪ マイカー通勤OK、正社員登用有り、制服あり、老人ホーム、契約社員、時間固定、年休110日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 京都府京都市右京区 最寄駅: ＪＲ山陰本線 亀岡駅 アクセス: ＪＲ山陰本線亀岡駅より車25分 業種: 給食請負 職種: 老人ホームの管理栄養士 求人企業名: 日清医療食品株式会社 仕事内容: 管理栄養士/老人ホーム/大手企業 応募条件: ・管理栄養士免許 ・

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容【ストレッチトレーナー】弊社の技術であなたもプロのトレーナーに！未経験歓迎♪ 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉店作

仕事内容[仕事内容] 老人ホームにて給食栄養士を募集。 食事提供、栄養管理に携わって頂ける方を採用します。 【仕事内容】 入居定員数が約80名の老人ホームで栄養士業務全般を担当頂きます。 施設利用者の方々がとるお食事は、嚥下力などによって食事形態は様々です。 貴方には安全で美味しいお食事作りのプロフェッショナルとして勤務頂きます。 また、そのために必要な栄養士、管理栄養士の育成にも同社は力を入れています。 ・献立作成 ・発注 ・配膳前チェック食札管理 ・盛付け ・調理補助 を担当いただきます。 経験やスキルにより献立作成に携わって頂くか、現場から覚えて頂くか判断します。 【休日】 シフト制 年間

仕事内容仕事内容 求人No 16371 栄養士/老人ホーム/大手企業｜京都市右京区 転職求人情報: 大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度！マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪ マイカー通勤OK、制服あり、老人ホーム、正社員、年休110日以上、高卒OK 住所: 京都府京都市右京区 最寄駅: ＪＲ山陰本線 亀岡駅 アクセス: ＪＲ山陰本線亀岡駅より車25分 業種: 給食請負 職種: 老人ホームの栄養士 求人企業名: 日清医療食品株式会社 仕事内容: 栄養士/老人ホーム/大手企業 応募条件: ・栄養士免許 ・管理栄養士免許（尚可） ・シフト制出勤ができる方 ・病院

仕事内容[仕事内容] 高齢者施設において、栄養士もしくは管理栄養士を募集しています。 【仕事内容】 定員数が約50名の介護付有料老人ホームです。 献立作成、発注、配膳前チェック、食札管理、盛り付け、調理補助を担当いただきます。 経験やスキルにより献立作成に携わって頂くか、現場から覚えて頂くか判断します。 ・シフト制 年間休日は120日 【雇用形態】 ・契約社員（試用期間中も給与同） 定年なし 正社員登用制度あり（実績多数） ※経験によっては3ヶ月の試用期間後に正社員として迎え入れることもあります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

仕事内容給食サービスのリーディングカンパニー！ ＜完全週休二日制×明確な待遇制度＞ 食の専門職として、長く安定して働けます。 1972年、日清医療食品は病院向け医療食の販売事業からスタートしました。1986年には本格的に食事サービス（施設給食）の受託を開始。以来50余年、病院・介護施設・保育園などの幅広い現場にて「安心」と「おいしさ」を届け続けています。医療・福祉向けの食事サービスは、今後も安定的な需要が見込まれる分野。私たちは経営ビジョンとして 「2030年売上高3,500億円」 を掲げ、持続的な成長と未来への挑戦を続けています。 全国5,500ヵ所の受託実績 日清医療食品は、全国約5,500ヵ

仕事内容給食サービスのリーディングカンパニー！ ＜完全週休二日制×明確な待遇制度＞ 食の専門職として、長く安定して働けます。 1972年、日清医療食品は病院向け医療食の販売事業からスタートしました。1986年には本格的に食事サービス（施設給食）の受託を開始。以来50余年、病院・介護施設・保育園などの幅広い現場にて「安心」と「おいしさ」を届け続けています。医療・福祉向けの食事サービスは、今後も安定的な需要が見込まれる分野。私たちは経営ビジョンとして 「2030年売上高3,500億円」 を掲げ、持続的な成長と未来への挑戦を続けています。 全国5,500ヵ所の受託実績 日清医療食品は、全国約5,500ヵ

仕事内容仕事内容 求人No 16170 栄養士/病院/大手企業｜京都市右京区 転職求人情報: 大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度！マイカー通勤可♪経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪ マイカー通勤OK、制服あり、病院、正社員、年休110日以上、高卒OK 住所: 京都府京都市右京区 最寄駅: ＪＲ山陰本線 日吉駅 アクセス: ＪＲ山陰本線日吉駅より車23分 業種: 給食請負 職種: 病院の栄養士 求人企業名: 日清医療食品株式会社 仕事内容: 栄養士/病院/大手企業 応募条件: ・栄養士免許 ・管理栄養士免許（尚可） ・シフト制出勤ができる方 ・病院や福祉施設での就業経験（

仕事内容株式会社nobitel（ノビテル）ストレッチ専門店「Dr. stretch」 Dr. stretchトレーナー／未経験可／インセン有／dC 【仕事内容】 【パーソナルストレッチトレーナー】未経験からのスタートでも年収UP実績あり／資格取得支援制度◎ 【具体的な仕事内容】 【Dr.stretchの魅力】 提供するのは、メジャーリーグのトレーナーと共同開発した独自技術「コアバランスストレッチ」。深層筋にアプローチすることで、肩・腰の不調や疲労改善に導く“結果の出る技術”です。 【具体的には…】 Dr. stretchにご来店いただくお客さまにパーソナルストレッチや、店舗運営業務をおまかせ。

仕事内容[仕事内容] 老人ホームにて管理栄養士を募集。 食事提供、栄養管理に携わって頂ける方を採用します。 【仕事内容】 入居定員数が約80名の老人ホームで栄養士業務全般を担当頂きます。 施設利用者の方々がとるお食事は、嚥下力などによって食事形態は様々です。 貴方には安全で美味しいお食事作りのプロフェッショナルとして勤務頂きます。 また、そのために必要な栄養士、管理栄養士の育成にも同社は力を入れています。 ・献立作成 ・発注 ・配膳前チェック食札管理 ・盛付け ・調理補助 を担当いただきます。 経験やスキルにより献立作成に携わって頂くか、現場から覚えて頂くか判断します。 【休日】 シフト制 年間

仕事内容【店長候補】プロアスリートやモデルもサポート★未経験・無資格OK 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉店作業＆退勤

仕事内容株式会社nobitel（ノビテル）ストレッチ専門店「Dr. stretch」 Dr.stretchトレーナー／完休2日制／転勤なし／d0 【仕事内容】 【ストレッチ専門のパーソナルトレーナー】休暇制度充実／豊富なキャリアパス／残業抑制／週休3日も可 【具体的な仕事内容】 100種類以上のストレッチから、お客様の状態に合ったメニューをご提案♪ 最初はしっかりと専門の研修を受けていただき、研修卒業後に店舗配属となります。 配属後も、店長や先輩がマンツーマンでフォローしますので、未経験からでも安心してスタートできますよ！ ◆主な仕事内容 ・カウンセリング ・お客様のお悩みに合わせたプラン

仕事内容株式会社nobitel（ノビテル）ストレッチ専門店「Dr. stretch」 プロトレーナー／未経験9割以上／研修制度充実／d2 【仕事内容】 【地域社会にも貢献できる仕事！】プロの専門トレーナーとして業務をお任せ／充実の2カ月の研修 【具体的な仕事内容】 Dr. stretchの専門トレーナーとして、お客さまのパーソナルストレッチから店舗運営業務までお任せ！ 具体的には、 ・受付 ・カウンセリング ・予約管理 ・販売業務 ・パーソナルストレッチ ・店頭プロモーション ・売上集計 ・清掃 など 店舗には、学生から社会人、アスリートの方まで幅広いお客さまがご来店されます。一人ひとりに向