客室 - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制 08:30～17:30 ※週１日以上・1日３時間～OK

勤務時間09:00~15:00/09:00~11:00 週勤務日数：3日~3日

勤務時間シフト制 [1] 09:30～11:30 [2] 13:30～15:30 ※[1][2]のいずれか、または両方 週1日以上・1日2時間～OK！ 契約顧客先への直行直帰となります。

仕事内容 契約社員大募集 ◇最新省人ホテルでの勤務をお願いします！経験がない方も大歓迎！ ◇具体的には・・・ ・チェックインのフォロー ・コンシェルジュ ・館内案内 ・清掃業務 ・客室清掃業務 ・共有部清掃業務 ・消耗品・備品管理 ・その他清掃に関わる業務 ・夜間常駐業務 ・朝食準備 など 事前研修があるので、未経験でも安心してスタートできます◎ ＼おすすめポイント／ ・ホテルのフロントとして、ビジネスマナーも身に付くお仕事です！ ・おしゃれな最先端デザイナーズホテルでお仕事のできる環境♪ 業務内容につきましては未経験でも大丈夫！研修もございますので安心して業務いただけます。 必要なスキルは不要！誰で

勤務時間シフト制 09:00～17:00 ※<上記時間はあくまで一例です。詳細は面接にて。> 一日最大、午前1軒、午後1軒（1軒2時間） ※時間帯や休みはお気軽にご相談ください。

勤務時間シフト勤務（週休5日）

勤務時間10:00～16:00の間で4～5時間 ※休憩なし 勤務日数:15日/月(相談可)

仕事内容「レフ熊本 byベッセルホテルズ」にて、支配人・副支配人候補をお任せいたします。 まずはフロント・清掃・朝食の各セクションを経験していただきます。 【具体的な業務内容】 ・ホテルフロントでの予約受付 ・チェックイン・チェックアウト業務（お客様へのご案内やコミュニケーションを丁寧に行ないます。） ・会計処理をはじめパソコンへの各種データの入力・集計 ・お客様の相談や質問への対応 ・清掃業務など ※業務に慣れたら各種予約詳細のシステム入力も担当 ※各セクションの業務を経験後、マネジメント業務をお任せいたします。 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（1回）

勤務時間勤務時間：【勤務時間】 22:00～翌8:00（休憩1.5時間） ・週5日～OK 【休日・休暇】 ・シフト休 シフトについて：シフト制 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【募集背景】 弊社は現在、テクノロジーを活用したホテルコンサルティング企業として、業界に革新をもたらし急成長しています。新築ホテル案件の急増に伴い、ホテルの運営マネージャーであるOperation Executive（スーパーバイザー）を増員します。 2028年には上場を目指しており、今後の成長とともに管理職へのキャリアパスも視野に入れています。 【仕事内容】 「普段着のローカルに、とけ込むように」をコンセプトに全国に展開するFAVブランドラインの「fav KUMAMOTO」（熊本市）の運営・管

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【募集背景】 弊社は現在、テクノロジーを活用したホテルコンサルティング企業として、業界に革新をもたらし急成長しています。新築ホテル案件の急増に伴い、ホテルの運営マネジメントを担うスタッフ（Operation Executive Support）を増員します。ホテルの運営マネージャーであるOperation Executive（スーパーバイザー）と共に仕事をしていただきます。弊社は2028年には上場を目指しており、今後の成長とともに管理職へのキャリアパスも視野に入れています。 【仕事内容】 「普段着

仕事内容■お願いしたい仕事 ≪熊本～島原間を結ぶ高速カーフェリー、オーシャンアローの運航業務です≫ 1日6往復、熊本⇔島原間を片道約30分で運航します。 オーシャンアローは隣県同士を結ぶフェリーのため、長期間の海上勤務はありません。 月4～5日当直がありますが、それ以外の日は毎日家に帰れます。 そのため、当社に入社して「子どもとの時間が増えた」「プライベートの時間を確保できるようになった」という乗組員も多いです。 ～オーシャンアローについて～ スピードと快適さを兼ね備えた他にはない高速カーフェリーです。 全長72m、載荷重量204t、航海速力30ノット(約55㎞/h)、 旅客定員430名、車両搭

仕事内容・旅館ホテルの館内の業務全般 宿泊、飲食の予約や現場対応が主な業務となります ・客室受け入れ前準備、案内、滞在中のリクエスト対応、食事提供 、 宴会、結婚式の運営、受注、予約管理、事務全般 パソコンは指導対応（ワード エクセル他予約管理専用システム） 勤務時間帯、日勤、夜勤などにより業務内容は変動します ３か月の研修期間を経て、能力に準じて部門へ配属 業務へ従事 トライアル雇用併用求人（Ｒ７．９．２５受理） 《変更範囲：変更無し》

仕事内容年２回賞与支給（勤務・業績による） ※前年度参考4.7ヶ月分 ※平均支給額72万9千円 賞与平均支給額72万9千円 チェックイン・チェックアウトの対応、宿泊予約チェック、業務で使用する備品の確認、客室からの連絡対応などをお願いします。 ホテルに配属後は研修で一つ一つ丁寧に指導します。 未経験の方でもミドル世代以上の方まで安心して働くことができます。 フロント業務にはメリットがたくさんあります。 外国の宿泊客が来るので英語力が自然と身につきます。これはフロント業務ならではないでしょうか また幅広い業務をフロントが担当しなければならないため、フロント能力以外の能力も身についていきます。 W

仕事内容<仕事内容> 【2025年8月オープン 御宿野乃熊本】ホテルフロントスタッフ／寮・家賃補助あり 上質でありながら、肩の凝らないおもてなし。そんなサービスを、お客様をお迎えするホテルのフロントで提供する仕事です。 【35歳以下の方限定です】 Native Japanese speaking skill is required. ※選考のご案内は1求人のみとなります。複数のご応募はお控えください。 ＜具体的な仕事内容＞ ・フロントでの接客対応（チェックイン、チェックアウト、簡単な館内案内など） ・予約業務（予約受付、客室料金設定など） ・金銭管理、各種データ処理、館内設備・客室点検、大浴場巡

勤務時間シフト制 10:00～14:00 ※勤務時間・勤務曜日応相談！

仕事内容様々な業界の大手～中小の法人顧客に対して、フレキシブルスペース、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせて、お客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っていただきます。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更あり 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これ

仕事内容募集背景 弊社は現在、テクノロジーを活用したホテルコンサルティング企業として、業界に革新をもたらし急成長しています。新築ホテル案件の急増に伴い、ホテルの運営マネージャーであるOperation Executive（スーパーバイザー）を増員します。 2028年には上場を目指しており、今後の成長とともに管理職へのキャリアパスも視野に入れています。 仕事内容 「普段着のローカルに、とけ込むように」をコンセプトに全国に展開するFAVブランドラインの「fav KUMAMOTO」（熊本市）の運営・管理をお任せします。 fav KUMAMOTO httpsfav-hotels.com/hotels/kuma

仕事内容①見習い期間 ・フロント対応業務全般 ・顧客対応（主な顧客は以下です） 1：熊本市内の学校の宿泊体験の受け入れ 2：一般団体、個人・施設利用度アップのための改善の企画・施策実行 ②マネージャー昇格後 ・施設の収益管理 ・施設メンバーのマネジメント、勤怠管理 ・ステークホルダーとの調整業務 ・近隣住民の方々との関係構築 ・トラブル対応 など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変