厚生病院 - 富山県 の求人・仕事・採用

勤務時間6:00～8:00（残業なし） 週３日～OK 日祝休み他シフト

勤務時間16:30～23:00 ※休憩45分

勤務時間17:00～翌8:00(実働14時間) ※休憩60分 ◆1か月単位の変形労働時間制 ◆週2日～3日程度の勤務 ◆勤務時間・日数についてはご相談ください 労働時間制度 変形労働時間制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２回程度の勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間8:30～11:30（残業なし） 週3日～OK 土日祝休み

勤務時間＜シフト制＞ ①9:00～17:00（実働7時間勤務、休憩60分あり）×平日週4～5日（日数応相談） ②9:00～13:00（実働4時間勤務、休憩なし）×平日週3～5日（日数応相談） ※①②いずれかの専属勤務となります。 ご希望の時間帯をお選びください。 ※残業は、基本的にはございません。 ※1月の研修中は、勤務時間は9：00～17：00(休憩60分)勤務の方は10:00～16:00（休憩60分）、 9：00～13：00(休憩なし)勤務の方は10：00～13：00(休憩なし)になる予定ですのでご了承ください。 （日数・時給の変更はありません） 【休日】 土日祝日 お気軽にお問い合わせ下さい。

仕事内容＊厚生連滑川病院における看護業務全般 ・配置は本人の希望を聞き取ったうえで、 その時の看護師の配置によって決定。 【仕事内容の変更範囲：変更なし】 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容■会社名 富山県富山市の病院 ■メインキャッチ 病院の看護師/准看護師/(透析センター!)2020年に改築OPEN!育児休業取得実績あり!医療費補助、職員寮など福利厚生が充実した病院です! ■コメント 正社員×看護師/准看護師の募集！詳細はお問い合わせください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●透析センターでの看護業務☆ ●透析看護が初めての方や、長くブランクがある方でも大丈夫！しっかり指導していただけるので安心です。 ●育児休業取得実績あり！ライフステージの変化があっても長くお勤めいただけます。 ■給与 月給220000円~ ■給与備考 【月給

仕事内容■会社名 富山県富山市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院での正看護師/年間休日120日/有給取得率高い/福利厚生・研修充実/建物キレイ/ 国立病院機構での看護師業務です ■コメント 《福利厚生充実》 ◆給与ベースも高めで、年間休日120日や有給消化率も高い病院です。女性宿舎や住宅手当など福利厚生面充実！職員が働き易い待遇を実感できます。病院自体も新しく建て替えてリニューアル、きれいな施設ですよ。 《安心の研修制度》 ◆PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム）を取り入れています。また院内研修も充実しており、ステップアップしていくことを支援している職場なので、ブランクがある方も安

仕事内容■会社名 富山県富山市の一般病院で ■メインキャッチ 一般病院での正看護師/年間休日120日/有給取得率高い/福利厚生・研修充実/建物キレイ/ 国立病院機構での看護師業務です ■コメント 《福利厚生充実》 ◆給与ベースも高めで、年間休日120日や有給消化率も高い病院です。女性宿舎や住宅手当など福利厚生面充実！職員が働き易い待遇を実感できます。病院自体も新しく建て替えてリニューアル、きれいな施設ですよ。 《安心の研修制度》 ◆PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム）を取り入れています。また院内研修も充実しており、ステップアップしていくことを支援している職場なので、ブランクがある方も

勤務時間 就業時間１：6時00分〜8時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ご都合を考慮してシフトを組みます。 お休みの相談できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■会社名 富山県南砺市の病院 ■メインキャッチ 病院の看護師/准看護師/(賞与4か月以上!年間休日125日!)福利厚生が充実公立の病院で安心してご勤務できます! ■コメント 正社員×看護師/准看護師の募集！詳細はお問い合わせください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●急性期から回復期、慢性期までの病床機能を持つケアミックス型病院！ ●待遇は南砺市の公務員扱いとなります◎福利厚生も充実♪ ●看護師としての実務経験がしっかりお給与に反映されます★ ●賞与4か月以上、また年間休日120日以上とワークライフバランス重視の方にもおすすめです！ ■給与 月給2

仕事内容■メインキャッチ 病院の看護師/准看護師/(透析センター!)2020年に改築OPEN!育児休業取得実績あり!医療費補助、職員寮など福利厚生が充実した病院です! ■コメント 正社員×看護師/准看護師の募集！詳細はお問い合わせください！ ■職種 病院の看護師/准看護師 ■職務内容 ●透析センターでの看護業務☆ ●透析看護が初めての方や、長くブランクがある方でも大丈夫！しっかり指導していただけるので安心です。 ●育児休業取得実績あり！ライフステージの変化があっても長くお勤めいただけます。 ■給与 月給220000円~ ■給与備考 【月給】21万6,000円～38万4,000円 基本給：19

勤務時間 就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：実働３時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ご都合を考慮してシフトを組みます。 平日のみの勤務ですがお休みの相談できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【医療事務／高岡市】正社員｜病院｜未経験ＯＫ｜メディカルクラークをお持ちの方｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール 厚生連高岡病院の医療事務 フルタイム募集。未経験ＯＫ！ ●医療事務受託業界の大手「ニチイ学館」 ニチイ学館の事業は、医療・介護・保育と幅広く、国内はもとより海外にも広がっています。現在は約8,300の契約医療機関で約43,000人の仲間が働いています。 ◎福利厚生制度充実 ◎フォローアップ体制充実 ◎スタッフの頑張りを評価するキャリアアップ制度あり ▼こんな方にオススメ▼ ━・━・━・━・━・━・━・━・━・━・━ ・子育てなどのブランクから復帰したい方 ・

仕事内容【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・応需科目：内科、外科、消化器科、呼吸器科、循環器科、皮膚科、透析科 ・薬歴:電子カルテ ・常勤人数：1人 ・パート人数：1人 ●調剤、鑑査●医薬品管理、医薬品情報管理●退院時服薬指導●電子カルテ医薬品マスタ整備 【給与詳細】 賞与：有 年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容■メインキャッチ 一般病院での正看護師/年間休日120日/有給取得率高い/福利厚生・研修充実/建物キレイ/ 国立病院機構での看護師業務です ■コメント 《福利厚生充実》 ◆給与ベースも高めで、年間休日120日や有給消化率も高い病院です。女性宿舎や住宅手当など福利厚生面充実！職員が働き易い待遇を実感できます。病院自体も新しく建て替えてリニューアル、きれいな施設ですよ。 《安心の研修制度》 ◆PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム）を取り入れています。また院内研修も充実しており、ステップアップしていくことを支援している職場なので、ブランクがある方も安心です。 《看護の力で患者様にゆっ

仕事内容【仕事内容】 富山市西部：病院内の病棟看護業務 ●病棟での看護業務／内科医、呼吸器、障害者病棟 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアシステム】が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給217,330円～232,574円 （基本給211,000円～225,800円+地域手当6,330円～6,774円） ※基本給は経験年数を考慮して決定 ※深夜、準夜合わせて月8回程度あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社キャリアシステム 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 富山市西部：病院内の病棟看護業務 ●病棟での看護業務／内科医、呼吸器、障害者病棟 【給与詳細】 月給217,330円～232,574円 （基本給211,000円～225,800円+地域手当6,330円～6,774円） ※基本給は経験年数を考慮して決定 ※深夜、準夜合わせて月8回程度あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容一般病院での正看護師/富山県富山市/正社員/月給217000円~!! 富山市西部：病院内の病棟看護業務 ●病棟での看護業務／内科医、呼吸器、障害者病棟 《福利厚生充実》 ◆給与ベースも高めで、年間休日120日や有給消化率も高い病院です。女性宿舎や住宅手当など福利厚生面充実！職員が働き易い待遇を実感できます。病院自体も新しく建て替えてリニューアル、きれいな施設ですよ。 《安心の研修制度》 ◆PNS(パートナーシップ・ナーシング・システム）を取り入れています。また院内研修も充実しており、ステップアップしていくことを支援している職場なので、ブランクがある方も安心です。 《看護の力で患者様にゆ