ブライダル - 桜坂駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容<仕事内容> エントランスロビー マネージャー候補 ★口コミ1位受賞の結婚式場 エントランスロビーにおける接客サービス全般の統括をしていただきます！ お客様の「最初の感動」を生み出す大切な役割を担い、接客とマネジメント力、両方のスキルを伸ばせるお仕事です。 ※マネージャーの候補生として、まずはお仕事をしていただきます。 ーお任せする仕事ー ・結婚式当日のゲスト対応（受付案内、クローク、待合スペースでのおもてなし） ・エントランス・ロビーに関わるスタッフ（受付・クロークなど）の統括・教育 ・駐車場の管理 ・クレームやトラブル発生時の指揮・迅速な対応 ・サービス改善に向けたオペレーシ

仕事内容<仕事内容> ブライダル映像・写真制作会社の営業スタッフ募集！ Re.cordec株式会社は、結婚式の映像・写真制作を手がける会社です。 今回、営業スタッフを募集します！ 私たちRe.cordec株式会社は、「お客様もスタッフも幸せになる会社」を目指いしています。 この想いに共感し、共に成長していける新しいメンバーを募集することになりました。 あなたの経験は、私たちのサービスを、そして会社をさらに成長させる大きな力になります。 ■業務内容 ・取引先先へのルート営業、企画、提案 ・新郎新婦様との打合せ ・営業に伴う営業事務作業 ・フォトグラファー、ビデオグラファーとの打合せ など ■Re

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容★ブライダル業界で料理人として活躍！全国展開する企業で安心できる土台が整っています！＜福利厚生充実・月給25万円以上・正社員＞ ＜仕事内容＞ ◆結婚式場の調理スタッフ募集◇ 数々の口コミで高評価を受賞する料理部門！ ・ご婚礼のコース料理やオリジナルメニューの制作 ・ブライダルフェア用の試食料理制作やご説明 また、経験やスキルに応じて売上管理・メニュー開発などマネジメント業務もお任せしています。 ●当施設のこだわり● 器や盛り付けにもこだわり抜いた、デザイナー監修のアートな料理を提供！ また、シェフが丁寧に料理を仕上げる様子を間近で見られるオープンキッチンも好評です◎ ＜心に残る一皿

仕事内容<仕事内容> 営業事務◆残業なし◆土日どちらかお休み(手当あり) 結婚式場での営業事務のお仕事になります。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・発注処理 ・問い合わせ対応 ・契約書管理 ・見積書の入力・確認 ・システムへの入力 ・電話対応 ＜BLDグループについて＞ BLDグループはこれまでウエディング事業基底から大切にしていたことでありSDGs採択の23年前から「再生」をテーマに既存施設をリノベーションする「循環型ビジネスモデル」を展開しています。 既存施設を再生、立地特性を生かしたリノベーションをすることで 新たな付加価値を見出す結婚式場に生まれ変わり全国10ヶ所で運営しています。 <給与>

仕事内容大人気のサポート事務スタッフ大量募集中！ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【主な業務】 ・データ入力事務 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 【入社時の研修】 自社技術センターにて約１ヶ月間の実践的な研修

勤務時間シフト制 (1)8時00分～14時00分※7時30分～16時30分の間の6時間程度 (1)8時00分～14時00分 ※7時30分～16時30分の間の6時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容≪企業・官公庁に研修サービスを提案するお仕事です／最大週2日在宅勤務可≫ ・アポイント、訪問、打ち合わせ（既存70％・新規30％） （新規営業も紹介や関連組織に対してが中心で心理的負担が少なめです） ・提案書、見積書作成 ・顧客とのヒアリング結果に基づく研修カリキュラム作成 ・講師との打ち合わせ など ※まずは既存顧客（官公庁・公的機関を中心としたリピーター様）の対応からお願いします。OJTを通じて丁寧に引継ぎをします。 ※おかげ様でリピート率が非常に高く、お客様と継続的な関係を構築することができます。 ※お客様の課題に応じたサービスを提供するソリューション型のスタイルのため、お客様が求め

勤務時間シフト制 (1)10時00分～15時00分 (1)10時00分～15時00分 【休憩】:30分 【残業時間】:月平均3時間

仕事内容★ 九州で唯一続けてミシュラン三ツ星獲得 ★ 一流のプロとしての充実した環境有り！ ★ 完全週休2日制！住宅手当有！ 【世界へ挑む鮨店で、唯一無二のプロフェッショナルに。】 世界最年少でミシュランを獲得した店主・行天健ニ。 その技と料理が評価され、 九州で唯一続けてミシュラン三ツ星を獲得。 世界中から注目される鮨の名店「行天」。 国内外のイベントや LVMH傘下のシャンパーニュメゾンとのコラボ ホテル監修など、活躍の場を広げ続ける一方で 2025年秋 さらなる進化のため会員制へ 経験者には、キャリアも待遇も“正当に評価 ・経験者の方には月給：45万円〜。スキルに応じて月給：60万円も可能！

仕事内容<仕事内容> ブライダル映像・写真制作会社の撮影・制作スタッフ募集！ Re.cordec株式会社は、結婚式の映像・写真制作を手がける会社です。 今回、撮影・制作スタッフを募集します！ 私たちRe.cordec株式会社は、「お客様もスタッフも幸せになる会社」を目指いしています。 この想いに共感し、共に成長していける新しいメンバーを募集することになりました。 あなたの経験は、私たちのサービスを、そして会社をさらに成長させる大きな力になります。 ■業務内容 ・結婚式撮影、編集 ・新郎新婦様との打合せ ・仕事に伴う事務作業 ・フォトグラファー、ビデオグラファーとの打合せ など ■Re.cord

勤務時間変形労働時間制 (1)7時30分～17時00分(2)7時30分～12時30分(3)12時00分～17時00分 (1)7時30分～17時00分 (2)7時30分～12時30分 (3)12時00分～17時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容【年間休日120日＆充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを！転勤のない働き方もOK NOVARESE（株式会社ノバレーゼ）について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN！ オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

仕事内容昇給・賞与支給・社宅・年間122日休◎ 和食・洋食・中華のオールジャンル経験歓迎 グリーンハウスグループで安定性抜群な環境 【グリーンヘルスケアサービス】 ヒットブランド「とんかつ新宿さぼてん」を展開しているグリーンハウスグループの当社。別会社では、ホテルマネジメント事業部もありグループとして全国にホテルを保有。 グループ全体で事業も多岐に渡っているからこそ安定性抜群なステージ！当社は、病院、特養、老健、有料老人ホーム等の関連施設と食堂・カフェレストランの経営を基幹事業としています。 休みもしっかりとれる職場 年間休日122日取得でき仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。

仕事内容昇給・賞与支給・社宅・年間122日休◎ 和食・洋食・中華のオールジャンル経験歓迎 グリーンハウスグループで安定性抜群な環境 【グリーンヘルスケアサービス】 ヒットブランド「とんかつ新宿さぼてん」を展開しているグリーンハウスグループの当社。別会社では、ホテルマネジメント事業部もありグループとして全国にホテルを保有。 グループ全体で事業も多岐に渡っているからこそ安定性抜群なステージ！当社は、病院、特養、老健、有料老人ホーム等の関連施設と食堂・カフェレストランの経営を基幹事業としています。 休みもしっかりとれる職場 年間休日122日取得でき仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。