支配人 旅館 - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

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介護施設の調理師/正社員/相模原市中央区

相模原市中央区介護施設

  • 神奈川県 相模原市中央区 上溝

  • 月給20.2万円〜25.5万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入! 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能! 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能! 介護施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限(糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など)への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食

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エリアマネージャー/月給35万円~/賞与2回/資格保有者限定

ACA Next株式会社

  • 神奈川県 相模原市中央区

  • 年収360万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • 職歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容ACA Next株式会社 エリアマネージャー/月給35万円~/賞与2回/資格保有者限定 【求人要約】 「食」を軸に多彩な業界から需要拡大中! 早期昇格や立ち上げなどキャリアUPチャンスが豊富! フレックス勤務&直行・直帰OKだから自由度が高い 【景気に左右されない安定性×ニーズ増加中の成長期】 食のエキスパート企業で、キャリアUPしませんか? 【 業績好調!拡大期に伴う増員 】 社員食堂やホテル、学校、 医療・福祉施設など… さまざまなクライアントに向け、 フードサービス事業を展開する当社。 生活と切り離すことのできない 「食」のエキスパートとして 着実に顧客を増やしており、業

総合職(未経験歓迎) 年間休日120日/豊富なキャリアステップあり/面接1回/10名以上の積極採用!

アドバンスジャパン株式会社

  • 神奈川県 相模原市

  • 月給23万円〜26万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問

仕事内容\人材に関わる幅広い経験が得られます!/ 当社の人材事業において、希望・適性をもとに「人事」「ラウンダー」「人材コーディネーター」のいずれかをお任せ。ジョブローテーションで、未経験から幅広い仕事の経験を積み重ねることができます。 ☆採用で組織を大きくする「人事」 ■スタッフの登録対応や面接調整 当社に入社する社員たちの採用業務です。どんな人材を採用するか、人材コーディネーターと連携をとります。 ■入社後のフォロー業務 入社前のスタッフがスムーズに就労できるよう、お困りごとや相談の窓口としてサポートを担当。定期的に社員と面談をしながら、キャリア希望をヒアリングし、営業と連携して実現できるよ

有料老人ホーム/調理師/契約社員/相模原市南区

相模原市南区有料老人ホーム

  • 神奈川県 相模原市南区 古淵 / 古淵駅 徒歩4分

  • 月給25万円〜30万円

  • 契約社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容有料老人ホームで高齢者の方に合わせた食事の調理の仕事です。 献立作成食材発注、衛生管理など幅広く担当します。 お食事の調理/盛付/配膳/下膳/食器洗浄/切込み/厨房内清掃等、調理師として厨房内常務全般の仕事になります。 行事食やイベント・フェアなど日々の食生活を豊かにする取り組みも行っています。 一人一人の利用者様に応じた適切で安心安全なお食事を食 べていただきながら、利用者様の健康に貢献できることが大きなやりがいとなります。 ・丁寧な指導環境あり!レシピも整っています! ・正社員登用制度あり(最短3か月後) ・年間休日115日! ・賞与年2回2~3ヶ月(業績・勤務実績による) \こんな方

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マンション管理の企画運営職(相模原)/転勤なしノルマなし /宅建または管理業務主任者資格必須

株式会社ライフポート西洋

  • 神奈川県 相模原市緑区 橋本 / 橋本駅 徒歩約5分

  • 年収400万円〜650万円

  • 正社員

  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 1日6時間以内OK

仕事内容マンションにお住まいの方々が快適で幸せに暮らせるよう、修繕工事の提案、防犯対策、インターネット環境の改善、資産運営、居住者間のコミュニティ形成等の企画・提案を行います。 <具体的には> ①企画提案 マンションでの暮らしを快適にするための計画やルールを企画・提案。 ②マネジメント 管理組合の総会・理事会の運営をサポートするとともに、建物が確実にメンテナンスされるよう、 社内外のスタッフをマネジメント。 ③コンサルティング 管理組合からの相談にアドバイスし、解決策を提案。 ◎事務作業等の社内でのお仕事と、理事会・総会・現場巡回等の外出のお仕事が半々くらいです。 ◎工事ノルマ等がないた

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ITエンジニア(未経験歓迎) 研修4ヶ月間/フレックス制/96%が未経験入社/自社内勤務からスタート

株式会社エム・イー・シー

  • 神奈川県 相模原市

  • 月給24万円〜50万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • フレックスタイム制
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • スキルアップ
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル
  • スキル不問

仕事内容こんにちは!面接を担当する取締役の森園です。当社は、システムの企画から開発・運用までトータルに手がける会社です。仕事について、当社ならではの魅力を紹介します。分からないことは、面接時になんでも聞いてくださいね。 ★96%が未経験。育成ノウハウが豊富! ITの基礎から学ぶ研修は4ヶ月間。最初の1ヶ月間は共通研修で、課題に取り組む実習形式です。2~4ヶ月目は各部門に配属され、先輩のもとで技術を磨いていきます。 ◆相談しやすい、先輩との自社内勤務! 研修が終わったら、社内勤務のプロジェクトで「開発」から担当しましょう。基本的に2~3名チームなので、困ったときもすぐ相談できます。年単位の案件も

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