作業療法士 児童指導員 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 天白区学童；児童支援員募集中！（資格なしでもOK！） ・学童利用児童が安全に放課後を過ごすことができるよう、児童の見守り、共に遊ぶ、宿題の相談などを行う ・学童利用児童のおやつ／Lunchの配膳及び見守り ・学童利用児童の習い事送迎（系列のPreschool校舎まで；徒歩2，3分程度） ・学習時間の学習環境管理 ・避難訓練実施時のお手伝い ・学童利用児童の利用記録及び日誌の作成 <給与> 時給1,100円～1,350円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛知県名古

仕事内容<仕事内容> 児童指導員25～35万、年間休日120日以上、退職金有あり、交通費支給、有給休100％取得 放課後等デイサービスの児童指導員のお仕事です。 お子様のお世話をさせていただく業務です。 実際にお子様と触れ合う時間は、４～５時間程度です <給与> 年収350万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇急なお休み考慮OK ◇有休消化率80%以上 ◇平日休みあり ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇有休消化率80%以上 ◇慶弔休暇 <勤務地> 愛知県名古屋市

仕事内容【NEWスタッフ大募集】有資格者のみの募集になります。スタッフ手作りの課題や障がい特性に合わせた玩具を使用しながら子どもたちの集中力を伸ばします。私たちが行っていく支援は必ずお子様の成長へとつながります 【職種】 児童館・託児所・児童相談所 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 障害のある子どもたちが充実した

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 児童デイサービスの指導員★時給1000円～／保育士・教員も活躍中！ 1歳～18歳までの障がいを持つ子どもたちに対して、日常の生活力の向上や集団行動への適応訓練などの自立支援を行ないます。 ＜1日の流れ（平日）＞ ◎午前中 その日のプログラムの準備を行ないます。 ◎14時30分～ 生徒たちが施設に到着。あいさつや、トイレトレーニング、着替えなど生活全般の訓練のほか、室内・外遊びやそうじなどを通じて、集団行動を学びます。 ◎17時30分～ 個別に送迎後、1日の報告書をまとめて業務終了。19時にはみんな退社しています。 ※休日は、朝10時に生徒たちがぽけっとに到着。平日のプログラム

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育・支援のサポートをするお仕事です。 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて 障害をお持ちのお子様の 日常生活におけるサポート 療育・教育・サポートを行う専門スタッフの補助業務など 未経験、ブランクのある方でも安心して働いて頂けます。 <給与> 時給1,100円～2,000円 <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週1日からOK <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 愛知県名古屋市港区東海通４丁目２２番地の３ 東海通駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年

仕事内容<仕事内容> 児童デイサービスの児童指導員★月給20万円～／残業月15時間以内／保育士・教員も活躍中！ 1歳～18歳までの障がいを持つ子どもたちに対して、日常の生活力の向上や集団行動への適応訓練などの自立支援を行ないます。まずは、指導員として実務経験を3年ほど積んでいただき、管理責任者として活躍してほしいと考えています。 ＜管理責任者の具体的な仕事内容＞ ■支援計画の作成 保護者からの要望や子どもの特性をもとに、個人に合った指導カリキュラムを作成します。 例えば、「友だちと一緒に遊べるようになってほしい」という保護者からの要求に対しては、仲間の輪に入る練習やコミュニケーションの取り方を指導

仕事内容<仕事内容> 【名古屋市緑区・作業療法士】未経験可月給27万円以上 ／年間休日120日以上！／残業ほぼなし◎ ＞株式会社リベルケアについて 愛知、京都、埼玉に拠点があり、訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・訪問介護を運営しております！ ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。 『ご依頼を受けたら、当日対応』をモットーに迅速な対応を心掛け、地域の利用者に寄り添った看護を提供しています。 この度【作業療法士】を募集いたします。 ＼職場環境について／ ・「自由」な発想で最高のケアを。 自由な発想で自由なケアを創造

仕事内容<仕事内容> 残業ほとんどなし！休みもしっかりメリハリをつけて働ける児童指導員 障害のある子どもたちに、スポーツを通して心身の健康と発達のサポートをします。 サッカー、水泳、トランポリンやなわとび。イベントや室内での遊びなど。 支援の記録など、パソコンを使ったデータ入力。 学校やご家庭までの送迎。 1日10名程度の児童を長くゆったりと見守る人生のお手伝いです。 <給与> 年収260万円～380万円 <勤務時間> シフト制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 一か月単位での変形労働時間制 (月間労働時間160時間～176時間) 月間公休９日～10日 年間公休115日以上 誕生

勤務時間平日：14:00頃～19:00頃 土曜日・祝祭日・学校休業日：9:00頃～17:00頃 (場合に応じて利用者様のご利用時間に合わせてシフト制) 休憩時間は、労働時間に合わせてお取りいただきます。 6時間～8時間の場合、45分 8時間を超える場合、少なくとも1時間 週2日～OK・1日4時間～OK・扶養内OK 勤務日数や勤務時間数についてもご相談ください 残業はほぼありません。

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んでいただけます) ・事業所でのOJT ・キャリアアップ制度 ・本部サポー

仕事内容求人, 愛知県,名古屋市,片平学童保育所,たけのこ,留守家庭,保育 【職種】 医療・福祉・介護 【給与】 月給 190,000円 資格手当 10,000円〜20,000円 ・残業手当 ・職務手当 ・休日出勤手当 ・扶養手当 ・住宅手当 【勤務地】 愛知県名古屋市緑区鳴海町清水寺44975 【最寄り駅】 鳴海駅 【アクセス】 名鉄 鳴海駅 徒歩15分 【仕事内容】 ・留守家庭の子ども達（１年生〜６年生）放課後に預かって います。 ・宿題をみたり、子ども達と一緒に遊んだりするので、子ども好き であればできる仕事です。お気軽にご応募ください。 ・留守家庭の小学生を預かり、保育・教

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 作業療法士(児童発達支援)|週1日から勤務可 2024年3月オープン予定の児童発達支援施設にて、作業療法士(OT)としての業務をお願いします。 【PRポイント】 ★残業ほぼなし＆プライベートも充実 ★グループ施設との連携・研修あり ■具体的なお仕事内容 発達の遅れや医療的ケアのあるお子様をお預かりする施設です。お子様の成長に必要な環境を整えたり、発達の支援を行ったりしていただきます。 ・お子さんのケアや見守り ・保護者の方への対応 ・作業療法士(OT)業務 ・ケア内容の記録 ・療育や支援、送迎など オープニングスタッフの募集です！ 一から施設を作っていけるオープニン

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んで

仕事内容<仕事内容> 【NPO法人】生活支援員・職業指導員・児童指導員※未経験歓迎 【具体的には】 ◆当社が運営する各施設、グループホーム、就労支援事業にて ご利用者様のサポートをしていただきます。 ■職業指導員（障がい支援） B型作業所の勤務となります。一般就労を目指す為の訓練を行い複数の方に対して作業等の支援をしていただきます。最近では、メルカリなど通信販売への商品出品、eスポーツなどを通じて、就労訓練も行っています ■生活支援員（生活支援） グループホームの勤務となります。20代～60代の、極めて軽度の障がいを持たれている利用者様が大半です。生活する上で苦手とする部分のサポートをお願いしま

仕事内容【職種名】 【給与】 【月給】226,500円 【職場情報】 《精神科病院》賞与4ヶ月分☆「中村公園駅」から徒歩5分の好立地で通勤便利です♪ 駅チカ★「中村公園駅」から徒歩5分♪マイカー通勤もOK！ ●精神科病院にて常勤の作業療法士さんの募集です！幅広い年齢層の方が活躍されている職場です◎ ●2013年に建て替えられた病棟は明るくてとてもキレイです。認知症など様々な疾患の患者様がいらっしゃいます。 ●24時間託児所完備で、生後2ヶ月～12歳までのお子様が利用できます。子育て中の方も安心して働けます♪ 【雇用形態】 常勤 【アクセス】 名古屋市東山線中村公園駅から徒歩5分/車1

仕事内容あなたのご応募、お待ちしております！ 【名古屋市名東区】駅チカ6分☆土日祝休み☆残業少なめ☆病院近接の訪問リハ☆常勤PT・OT・ST募集☆ ★理学療法士又は作業療法士又は言語聴覚士資格をお持ちの方★ ★普通自動車運転免許(AT限定可)必須★ ・すぐやま病院系列の訪問看護ステーションより利用者様宅を訪問し、リハビリテーション業務全般を行っていただきます♪ ・拘縮予防や機能回復、囁下機能訓練等が主な業務です♪ ・病院やクリニック、老健等を多数運営ている大手法人☆地域医療に力を入れており、働きやすい環境が整っています♪ ・土日祝休み☆残業少なく、ご家庭やプライベートとのバランスのとりやすい職場です

仕事内容☆放デイ・児発で正社員のお仕事☆ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 2024年5月に開所予定♪ 新しく施設を盛り上げて頂ける方募集！ 既存の施設があるので やり方や流れなどは相談できます！ 安心してスタートできる環境です♪ ☆お仕事内容☆ ・お子さんの直接支援 ・活動の計画、準備 ・簡単な書類業務（連絡帳など） ・送迎 など ☆勤務条件☆ 【出勤日数】月～土・祝の週5日 【勤務時間】10時～19時 （学校休業日 9時～18時） 【休憩】60分 【お休み】日曜＋1日、年末年始、有給 ★完全週休2日です！ ☆オープニングスタッフの募集☆ 2024年5月に新しく開所する 児童発達

仕事内容あなたのご応募、お待ちしております！ 【名古屋市瑞穂区】駅チカ3分☆☆残業なし☆非常勤相談可能☆デイケアセンターにてPT・OT募集☆ ★理学療法士又は作業療法士資格をお持ちの方★ ・デイケアセンターにて通所者に対するリハビリテーション業務全般を行っていただきます♪ ・地域密着型の通所介護施設☆送迎や食事＆入浴介助はありません!利用者様とじっくり向き合うリハビリ業務です♪ ・年間休日122日☆残業もなく、ご家庭やプライベートとのバランスのとりやすい職場です♪ ・非常勤勤務も相談可能☆ライフスタイルに合わせた働き方が選べます♪ ・名古屋市営地下鉄名城線「瑞穂運動場東」駅より徒歩3分の好立地☆マイ

仕事内容児童養護施設に入所している児童の 生活指導などをお任せします！ ※入所児童定員：55名 児童養護施設は、児童福祉法に定められた 児童福祉施設の一つです。 さまざまな事情により、 家庭での養育が困難な 2才〜18才の子どもたちが生活しています。 【具体的には】 ・幼児さんの生活援助 ・学童女子グループホームの運営・生活援助 ・予習・復習などの学習指導 ・指導記録作成などの事務的な業務

仕事内容あなたのご応募、お待ちしております！ 土日祝日固定休み◎駅チカ【上社駅】より徒歩6分♪マイカー通勤ＯＫ★病院併設の訪問看護ステーションにて常勤作業療法士さん募集！ ●すぎやま病院の訪問看護ステーションより利用者様宅を訪問し、リハビリテーション業務全般を行っていただきます♪ ●常に向上心を持ち、質の高いリハビリを提供しています◎ ●スタッフの仲も良好◎わからないことがあれば、すぐに聞くことができる職場環境です！ スタッフのみなさんが笑顔で働くことが満足にも繋がると考えています。そのためにも、働きやすい環境をしっかりと作っていきます。 スタッフも安心して、満足が得られるよう、信頼できる職場を作っ

仕事内容あなたのご応募、お待ちしております！ 【「上飯田駅」徒歩5分！】賞与4ヶ月◎年間休日125日の実績あり◎残業少なめ◎回復期リハビリテーション病院の病棟勤務です☆ ●回復期リハビリテーション病院にて、入院患者様に対する作業療法士業務全般を担当していただきます。 ●50名程のセラピストが活躍中♪先輩スタッフから多くのことを学べる環境です◎ ●名古屋市営地下鉄・名鉄「上飯田駅」から徒歩5分♪バス通勤も可能です！ スタッフのみなさんが笑顔で働くことが満足にも繋がると考えています。そのためにも、働きやすい環境をしっかりと作っていきます。 スタッフも安心して、満足が得られるよう、信頼できる職場を作ってい