レストラン - 宮崎県宮崎市 の求人・仕事・採用

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和食レストランのマネージャー・運営管理

株式会社ピアーサーティー九州 てんぷら一代 イオンモール宮崎店-s

  • 宮崎市 新別府町 / 宮崎駅 徒歩36分

  • 月給30万円〜45万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 高収入
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 転勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 大手企業
  • 地域密着
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • 大量募集
  • アットホーム

仕事内容・30代・40代の転職先に選ばれています 当社は全国250店舗以上を展開する大手飲食企業です。 今回新規店舗出店に伴い、10名以上の大量募集! 当社で、生活費の心配を手放しませんか? 社宅あり&実家・一人暮らしでも手当を支給。 遠方への転勤もなし。 「そろそろ腰を据えて働きたい」 「家族との時間も大事にしたい」 なんて方にぴったりの環境です。 ・「安心」と「やりがい」のある職場作りを目指しています 飲食でよく聞く悩みが「休みが取れない」。 当社の店舗の多くは、有名ショッピングモール内にあり 深夜営業はほとんどなし! 同施設内に系列店が多くあることもあり、 ヘルプの人材も呼びやすいの

フロントスタッフ/ホテル/転勤なし/宮崎駅

アイコニア・ホスピタリティ株式会社

  • 宮崎市 / 宮崎駅 徒歩5分

  • 月給18万円〜25万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 寮完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇

仕事内容★大手ホテルグループのフロントスタッフとして活躍できます!福利厚生充実の職場です! <仕事内容> 配属先のホテルで、フロントスタッフとして勤務します。 具体的には、お客様のチェックイン・アウトの手続き、館内の巡回、電話応対、電話やインターネットからの予約対応、PC操作などがあります。 海外からのお客様も多く、英語を話せる方は特に歓迎します。 フロント経験がある方は即戦力としてお迎えし、マネジメントにも携わります。また経験が浅い方や未経験の方も、しっかりスタッフがサポートします。 お客様を笑顔で一緒に迎えてくれる方、ぜひ一緒に働きましょう! <求人おすすめポイント> ◎地元の方も働きやすい駅

登録エントリー

月9日休み/ウェディング・レストラン/ソムリエ

NOVARESE(株式会社ノバレーゼ)

  • 宮崎市 青島 / 青島駅 徒歩5分

  • 月給31.5万円〜44.5万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • オープニングスタッフ
  • 上場企業
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 食事補助あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 1日6時間以内OK
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容【年間休日120日&充実した福利厚生】 上場企業でレストラン経験を活かした新たな キャリアUPを!転勤のない働き方もOK NOVARESE(株式会社ノバレーゼ)について 「NOVARESE」では、多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、現在はグループ企業を含め国内外に70拠点以上を展開。”スタイリッシュな店舗デザイン”や“特別な一日を彩る最高の料理”はもちろん、「採用活動」や「人材育成」、「女性の活躍促進」、「男性の育休取得の推進」など、働き方に関しても多くの注目を集める成長企業です。 ★新たな事業所がOPEN! オープニングスタッフとしてのチャンスもあります。 202

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