児童養護施設 - 山形県山形市 の求人・仕事・採用

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土日休み/児童養護施設の保育士/平日の午後のみ4時間/短時間/パート/山形市

株式会社ヒロキャリアスタッフ

  • 山形市 蔵王上野 / 山形駅 車20分

  • 時給1,086円〜1,200円

  • 派遣社員

  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 職場内禁煙
  • 完全週休2日制
  • 1日4時間以内OK
  • 平日のみOK
  • 制服貸与
  • 職場見学OK
  • 時短勤務あり
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 厚生年金加入
  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • シフト制
  • 夜勤なし
  • 主婦・主夫歓迎
  • 雇用保険完備
  • 地域密着
  • ブランクOK
  • 1日6時間以内OK
  • 夜勤
  • スキルアップ
  • 紹介予定派遣

勤務時間早番 日勤 14:00~18:00(休憩無し) 遅番 夜勤 その他1 その他2

仕事内容≪おすすめポイント≫ 【子供の豊かな成長を支援!保育士さん募集!】 ・児童養護施設のお子さん達に愛情を注ぐお仕事です ・子供達の豊かな自立の為に、お力をお貸しください! ・保育士教員免許などをお持ちの方お待ちしております ・児童福祉施設での就業経験は問いません ・とても社会貢献度の高いお仕事です ・4時間のみ短時間勤務だから、ブランクありの方のスタートにぴったり! ・家庭とお仕事の両立を目指す方! ・副業やWワークにもオススメ! ・山形市蔵王上野地区に位置し、通勤しやすい ・人気求人の為、お早めにご応募お願い致します ≪仕事内容≫ 満2歳~18歳まで40名入所の児童養護施設です。 4ユニ

ケアスタッフサービス登録エントリー

保育士か教員免許必須/児童養護施設での保育業務/保育児童員さん/子供の豊かな成長を支援/山形市

株式会社ヒロキャリアスタッフ

  • 山形市 蔵王上野 / 山形駅 車20分

  • 時給1,200円〜1,500円

  • 派遣社員

  • 厚生年金加入
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • シフト制
  • 夜勤なし
  • 職場見学OK
  • 制服貸与
  • 夜勤
  • 地域密着
  • 車通勤OK
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 紹介予定派遣
  • 産休・育休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 介護休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 社会保険完備

勤務時間早番 6:30~15:15(休憩60分) 日勤 9:00~17:45(休憩60分) 遅番 12:45~21:30(休憩60分) 夜勤 21:00~9:30(23:00~6:30は仮眠) その他1 その他2

仕事内容≪おすすめポイント≫ ・とても社会貢献度の高いお仕事です ・滅多に出ないレア求人になります! ・児童福祉施設での就業経験は問いません ・週40時間、月160時間勤務、夜勤は24時間(休憩9時間) ・子供達の豊かな自立の為に力をお貸しください (保育士、児童指導員、教員免許お持ちの方に限ります) ・山形市蔵王上野地区に位置し、通勤しやすい ≪仕事内容≫ 満2歳~18歳までで40名入所の児童養護施設です。 4ユニットに分かれて職員と共に生活しております。 保護者のいないお子さんや虐待など様々な事情で家族と一緒に暮らすことができないお子さんを受け入れ、生活支援、学習支援、心のケアなどの、健やかな

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検索条件に関連する職種の求人
児童指導員, 社会福祉士, 保育士
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児童指導員(保育士)

こどもサポート教室「クラ・ゼミ」山形松波校

  • 山形市 松波

  • 月給22万円〜35万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 有資格者歓迎
  • 厚生年金加入
  • スキルアップ
  • ブランクOK
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 職場内禁煙
  • ミドル活躍中
  • 家族手当あり
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 車通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 教育充実
  • シフト制
  • 若手活躍中

仕事内容児童指導員(保育士) ◎年間休日120日/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は

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