社内報 - 東京都日野市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容「食」に関する様々な事業を展開し順調に成長中の当社にて、社会貢献できるお仕事をしませんか。 【職種】 [正]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、給食スタッフ 【歓迎する方】 フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 福祉施設内の食堂にて、配膳・盛り付け・仕込み・ 洗浄などの調理補助業務をお願いします。 ご利用になる多くの方に温かい食事を素早く提供できるよう、 工夫を凝らした業務をお願いします。未経験からでもチャレンジ 可能。料理が好きな方、ぜひご応募ください！ 【シフトのポイント

仕事内容調理補助スタッフ募集中！「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ ハーベストグループは、 食を通じて人と人とを結びつける多様な事業を展開しています。 調理師や栄養士の資格を生かしてキャリアアップを実現する方、ご家庭での料理の経験も生かしながらも、プロのレシピに興味がある方、運転好きで人と接するのが得意な方。 ハーベストグループでは、あなたの今までの経験や好きなことで活躍できるステージをご用意しています。どんどんアイデアを出して、積極的に関わっていく気持ちのある方は大歓迎です。また、これからハーベストの一員としてキャリアを積んでいこうと考えている方の応募も歓迎します。

仕事内容調理師スタッフ募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ ハーベストグループは、 食を通じて人と人とを結びつける多様な事業を展開しています。 調理師や栄養士の資格を生かしてキャリアアップを実現する方、ご家庭での料理の経験も生かしながらも、プロのレシピに興味がある方、運転好きで人と接するのが得意な方。 ハーベストグループでは、あなたの今までの経験や好きなことで活躍できるステージをご用意しています。どんどんアイデアを出して、積極的に関わっていく気持ちのある方は大歓迎です。また、これからハーベストの一員としてキャリアを積んでいこうと考えている方の応募も歓迎します。

仕事内容<仕事内容> 【幸せ追究企業】ライフワークバランスの実現を目指す ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代に合わせた、「改革」と「

仕事内容<仕事内容> 【未経験でもOK！】あなたのスキルを最大限に活かせる職場です ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代に合わせた、「

仕事内容<仕事内容> 【管理職への道も】やる気次第で店長→統括マネージャー→幹部候補も目指せます ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】家系ラーメン店長候補 ／店長で年収600万円以上を目指せる ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代に

仕事内容<仕事内容> 【管理職への道も】やる気次第で店長→統括マネージャー→幹部候補も目指せます ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代

仕事内容【有資格者優遇】【Web面談実施中】 ・お仕事No：C106276 ニチイホーム高幡不動／介護士／正社員(常勤)の求人情報 ◆月収29万も可能◆育児休業取得率100％、就業復帰率94.1％！◆有料老人ホームでの介護職[正社員] ・所在地 東京都日野市 ・給料 月収：242500円～ ・施設形態 有料老人ホーム ・このお仕事のおすすめポイント 資格講座でおなじみの「ニチイ」ならではの充実した教育・研修制度あり！首都圏に特化した事業展開なので全国転勤もなし！給与の地域差もありません！●社員に優しい働き続けやすい制度月の平均所定外労働時間が4.1時間・さらに有給休暇の平均取得日数が22

仕事内容<仕事内容> 【多店舗展開中】家系ラーメン店長候補 ／店長で年収600万円以上を目指せる ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代

仕事内容転勤なし、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、年末年始休み、育児支援制度あり、教育研修制度充実 仕事内容： ■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 介護業務とサービス提供責任者業務比率は大体７：３です。 お客様お一人お一人について、しっかり把握して頂けます。 サービス提供も行って頂くことで、現場と密接に関わりながら管理業務ができます！ 最初は同行研修を受けつつ当社の介護現場を知って頂きます。

仕事内容栄養士募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ ハーベストグループは、 食を通じて人と人とを結びつける多様な事業を展開しています。 調理師や栄養士の資格を生かしてキャリアアップを実現する方、ご家庭での料理の経験も生かしながらも、プロのレシピに興味がある方、運転好きで人と接するのが得意な方。 ハーベストグループでは、あなたの今までの経験や好きなことで活躍できるステージをご用意しています。どんどんアイデアを出して、積極的に関わっていく気持ちのある方は大歓迎です。また、これからハーベストの一員としてキャリアを積んでいこうと考えている方の応募も歓迎します。

仕事内容■お仕事内容 株式会社ニチイケアパレスは、関東圏内で介護付有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅を展開しています。私たちはお客様の笑顔と幸せを実現するために専門スタッフがサポートし、働きやすい環境やキャリアアップの機会を提供しています。資格を持ち、お客様本位のケアを行いたい方のご応募をお待ちしています。 仕事内容 身体介護 生活援助 身体介助や生活支援等の介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・水分補給補助 ・居室整備 ・リネン交換 ・買い物同行、外出介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・業務管理（介護記録の作成）等 ■給与 月給 250,000円 〜 286,500円 ■

仕事内容調理師スタッフ募集中！フードサービスのプロとしてあなたの経験をいかしてください♪ 「食」にまつわる様々な事業を展開し順調に成⾧中の当社！安定して働ける環境です。社会に役立てるお仕事を一緒にしませんか！？ 介護施設内食堂での調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄 などの業務をお願いします。効率よく大量に調理するためには どうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな 工夫が大きな改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく 食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じますよ！ 【安定・安心して働ける企業】 設立から約60年、企業内・介護福祉施設・学校給食での給食事業 を行ってお

仕事内容【豊田駅から徒歩３分】訪問未経験OK◎昇給賞与あり！大型法人で安心安全の職場環境です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: お客様へホームヘルプサービスを提供していただきます ■生活援助 ・調理、買い物、掃除、衣類の洗濯 その他の必要な家事全般 ■身体介護 ・外出介助、食事介助、入浴介助、衣類着脱の介助、排泄介助（おむつ交換・トイレ誘導）等 お一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供します これからの高齢化社会で、最も必要とされるお仕事です ※通学中等で、資格取得見込みの方も応募可。経験・年齢不問です！ 資格: 実務者研修（ホームヘルパー1級）, 介護職員基礎研修, 介護福祉士

仕事内容■会社名 東京都日野市の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職/ヘルパー／《正社員》賞与有／未経験可／大手訪問介護事業所でヘルパー募集！ ■コメント ◎未経験可！大手で受け入れ態勢しっかりしています！ ◎独自の研修やスキルアップ制度有り！技術を身に着けたい人にはオススメです！ ◎福利厚生充実しています。保養所や体育施設の利用、賞与や手当など様々な制度がございます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護職/ヘルパー ■仕事内容 お客様へホームヘルプサービスを提供していただきます ■生活援助 ・調理、買い物、掃除、衣類の洗濯 その他の必要な家事全般 ■身体介護 ・外出介助、食

仕事内容【豊田駅から徒歩３分】夜勤なし◎安心のサポート体制！プライベートと両立しながらスキルアップを目指したい方におススメです◎ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 ■POINT （1）大変やりがいのある仕事です。 お客様やそのご家族を支え、感謝される仕事です。 さまざまな人の人生をサポートできる点がこの仕事の醍醐味です （2）現場観が変わります 確実に介護に対する視点が変

仕事内容■お仕事内容 業務内容 ・ ケア提供 ・ 問診と検査 ・ 点滴と注射の実施 ・ 食事と排泄の補助 ・ 身体的介助 ・ 体温測定と入浴介助 ・ 体位交換 ・ 記録管理 ・ 患者の状態の記録 福利厚生 ・ 有給休暇 ・ 特別休暇（リフレッシュ、メモリアル、結婚、出産、介護、育児） ・ 財形貯蓄制度 ・ 従業員持株制度 ・ 社内報とクラブ活動 ・ 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 ・ 健康診断と安全衛生委員会 ・ EAP（従業員支援プログラム） ・ 社員割引制度（まなびネット） ■給与 月給260000円〜349000円 ■給与備考 給与 月給:260000円~349000円 ■勤務地

仕事内容■会社名 東京都日野市の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のサービス提供責任者／【サービス提供責任者】訪問介護で正社員募集！大手でキャリアパス豊富！賞与あり◎ ■コメント ◎未経験可！大手で受け入れ態勢しっかりしています！ ◎独自の研修やスキルアップ制度有り！技術を身に着けたい人にはオススメです！ ◎福利厚生充実しています。保養所や体育施設の利用、賞与や手当など様々な制度がございます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作

仕事内容[訪問介護正社員(正職員)]求人ID：372840 日野市[JR中央線 『豊田駅]【サービス提供責任者】訪問介護で正社員募集！大手でキャリアパス豊富！賞与あり◎ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞サービス提供責任者 ＜施設＞訪問介護 ＜勤務地＞東京都日野市 ＜給与＞ 月給 : 266,500円～278,500円 ※手当内訳 勤務手当 その他手当 ※給与には34時間分の勤務手当