兵庫県の三井不動産の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ＊下記いずれか必須 （1）分譲マンション管理業務の実務経験 （2）賃貸管理の経験があり、管理業務主任者をお持ちの方 【職種名】 【京阪神】三井不動産グループ/マンション管理/年収500～650万/月残業平均20H/年休121日 【仕事内容】 【東証プライム三井不動産G】三井不動産系の分譲マンションにおける 管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への 対応までをお任せ致します。 ■マンション管理担当 三井不動産系の分譲マンションにおける管理運営の コンサルティング業務を中心に、分譲マンションの 管理組合への対応までをお任せ致しま

勤務時間水・土 8：30～11：00（実働2.5ｈ）

仕事内容【週2日】未経験者歓迎!50代・60代・65歳の方も活躍中! ☆三井不動産グループ☆ ・受付業務（居住者・外来者の対応） ・点検業務（施設・設備の巡回点検） ・立会業務（諸設備の保守点検） ・報告連絡業務（緊急時の連絡） ・管理補助業務等 ・清掃業務等 座学で学んだ研修内容を、実地研修にて実際のマンションで体験。 仕事が慣れる1ヶ月くらいまでは、エリアインストラクターが週1回くらい訪問。 配属後もインストラクターが現地で一緒に業務知識の再確認を行う 集合研修を随時実施しています。 悩みや不安なことがあれば相談して頂ける環境です。 ★やりがいと健康が手に入る! マンション内を見回りするため、

仕事内容三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社 三井不動産グループの【設備管理】★正社員登用率95％★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【街のランドマークになるビル・商業施設の『設備管理』！】三井不動産グループが持つ物件の設備管理やテナント対応をお任せします。■日常・定期点検（電気・空調・衛生など） ■設備機器の運転や調整 ■設備機器故障時の一次対応（原因究明や初期対応、協力会社手配など） ■テナント対応等 まずは日常点検など施設のことについて覚えていただきます。 物件によっては

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 【分譲マンション管理】◆年休121日 ◆完休2日制(土日祝) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ▼分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せいたします。▼理事会や総会の運営サポート ▼中長期的な修繕、改修の企画、提案 ▼管理員の労務管理 など 理事会や総会を減らしていこうという取り組みや、平日にまとめて行ってしまうことで、休日対応を減らしております。 （休日出勤した場合は平日に代休

仕事内容三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社 【甲子園／三井不動産グループ】設備管理(ららぽーと等)◆40代・50代活躍／残業15ｈ／年休120 【仕事内容】 【甲子園／三井不動産グループ】設備管理(ららぽーと等)◆40代・50代活躍／残業15ｈ／年休120 【具体的な仕事内容】 ～40代・50代活躍／ららぽーと・オフィスビルなど／正社員登用率99%／残業15h／中途入社者8割／定着率◎～ ＼POINT／ ◎安定した環境で働き方を整えながら、スキルアップが可能！ └チーム制で一人に負荷が偏らない／残業月15h／有給取得しやすい ◎設備管理に加え、オーナー・テナントとの調整や改善提案に

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 520～650万円 仕事内容 三井不動産系の分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せ致します。 同社はコンプライアンスの意識が高く、オリコンランキングの上位の質の高い管理をされています。 マンションフロント職に従事されている方でこんな悩みありませんか？ ・担当物件が多く、満足のいく管理ができていない。 ・リプレイス営業もマンションフロントが担当していて、ノルマが大変 ・全国転勤の無い、大手企業で働きたいなど！ 同社は三井不動産Gで安定企業です！エリアご

仕事内容【仕事内容】 大手不動産グループ企業の施設（オフィスビル・商業施設・ホテルなど）で、設備管理業務を担当します。 ■電気・空調・給排水・防災設備の点検や監視、簡単な不具合対応、テナントからの問い合わせ対応など、建物を安全・快適に保つための業務です。 ■日常点検では、館内巡回やブレーカー・空調機器の確認、計器検針などを行い、トラブルを未然に防ぎます。給排水や防災設備の点検も定期的に実施し、建物全体の安心を支えます。 【給与詳細】 月給：218,000円~297,000円 ※資格・経験・能力など考慮し決定いたします。 ■昇給(年1回） ■賞与(年2回・前年度実績2.5ヶ月分） ■通勤交通費

仕事内容仕事内容 求人No 35318 障害者雇用枠/商業施設での運営管理/正社員｜西宮市 転職求人情報: 正社員募集♪賞与5ヶ月分の支給実績あり♪人気の商業施設で勤務ができます♪ 最寄駅から5分以内、未経験者OK、完全週休2日制、マイカー通勤OK、20代・30代活躍、女性が活躍、オフィス内勤務、正社員、年休120日以上、高卒OK 住所: 兵庫県西宮市 最寄駅: 阪神本線 甲子園駅 アクセス: 阪神本線甲子園駅より徒歩5分 業種: 商業施設の運営管理 求人企業名: 三井不動産商業マネジメント株式会社 仕事内容: 障害者雇用枠/商業施設での運営管理/正社員 応募条件: 学歴 高卒以上 ・障害者手

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 【神戸】マンション管理◆転勤無し/月残業平均20H程度/年休121(土日祝)/三井不動産G 【仕事内容】 【神戸】マンション管理◆転勤無し/月残業平均20H程度/年休121(土日祝)/三井不動産G 【具体的な仕事内容】 ＜東証プライム三井不動産G/フロントへのサポート体制に注力！＞ 三井不動産系の分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せ致します。 魅力ポイント 〇理事会対応を平日の夜に実施することで土日出社の割合は5.6割程度。マンションフロントの中でも比較的働きやすい環境です

仕事内容【神戸市】マンション管理/年収500万円～600万円/三井不動産レジデンシャルサービス関西(株) ＜この求人情報について＞ 三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 三井不動産系の分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せ致します。 ◆職務詳細： ・理事会や総会の運営サポート/中長期的な修繕、改修の企画、提案/管理員の労務管理 等 【変更の範囲：なし】 ◆担当物件数について ・1人当たりの担当物件数は平均10～13棟となる予定ですが、業務量が一人

仕事内容三井不動産商業マネジメント株式会社 第二新卒・業界未経験歓迎！【総合職】ららぽーと・三井アウトレットパークなど大型商業施設の企画・運営 【仕事内容】 第二新卒・業界未経験歓迎！【総合職】ららぽーと・三井アウトレットパークなど大型商業施設の企画・運営 【具体的な仕事内容】 ～経験不問！三井不動産グループでキャリアを築く／安定基盤で福利厚生◎～ ◆魅力 【スケールの大きいダイナミックな仕事】 ららぽーとTOKYO-BAY、三井アウトレットパーク木更津、MIYASHITA PARKなど、全国80以上の商業施設を運営しております！ お客さまだけでなく、店舗のみなさまにも笑顔を届ける仕事です。

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 【神戸】分譲マンション管理<三井不動産G>フレックス／土日祝休／残業20ｈ／転居伴う転勤なし 【仕事内容】 【神戸】分譲マンション管理<三井不動産G>フレックス／土日祝休／残業20ｈ／転居伴う転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場・三井不動産G中核／年休121日／残業月20h／関西3.4万戸実績～ （1）関西3万4千戸を管理する三井不動産G中核企業 （2）24時間コールセンター完備で、夜間対応や休日の緊急呼び出しが発生することはまずございません （3）残業20ｈ／フレックス利用率高／京阪神以外の転勤なし ■会社について： 19

仕事内容【仕事内容】 大手不動産グループ企業の施設（オフィスビル・商業施設・ホテルなど）で、設備管理業務を担当します。 ■電気・空調・給排水・防災設備の点検や監視、簡単な不具合対応、テナントからの問い合わせ対応など、建物を安全・快適に保つための業務です。 ■日常点検では、館内巡回やブレーカー・空調機器の確認、計器検針などを行い、トラブルを未然に防ぎます。給排水や防災設備の点検も定期的に実施し、建物全体の安心を支えます。 【給与詳細】 月給：218,000円~297,000円 ※資格・経験・能力など考慮し決定いたします。 ■昇給(年1回） ■賞与(年2回・前年度実績2.5ヶ月分） ■通勤交通費

仕事内容三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社 【甲子園／三井不動産Ｇ】ビルメンテナンス◆ららぽーと・オフィスビル／残業15ｈ／年休120日／定着◎ 【仕事内容】 【甲子園／三井不動産Ｇ】ビルメンテナンス◆ららぽーと・オフィスビル／残業15ｈ／年休120日／定着◎ 【具体的な仕事内容】 ～ららぽーとなどの≪設備管理≫三井不動産グループの安定性／資格取得サポート正社員登用率99%／残業15h／中途入社者8割／定着率◎～ ＼POINT／ ◎資格取得を全面サポート └受験費用は最大3回まで全額負担＋最大15万円の報奨金 ◎安定した環境で働き方を整えながら、スキルアップが可能！ └チーム制で一

仕事内容三井不動産リアルティ株式会社 【関西圏／業界最大手】売買仲介営業◇三井のリハウス・リパーク展開◇顧客志向重視◇三井不動産G 【仕事内容】 【関西圏／業界最大手】売買仲介営業◇三井のリハウス・リパーク展開◇顧客志向重視◇三井不動産G 【具体的な仕事内容】 【総合職採用／全国売買仲介取扱件数40年連続No.1／三井不動産GへステップUP／女性活躍推進／新規飛込み営業なし／不動産流通業界のリーディングカンパニー／固定給で安定／顧客志向が根強い社風／「人」の三井】 ■業務内容 「三井のリハウス・三井のリパーク」を展開する当社の総合職として、個人・法人向け不動産仲介事業などの主に営業をお任せする

仕事内容三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社 【甲子園】設備管理（ららぽーと・オフィス）◆電験歓迎・専任登録サポートあり◆50代60代活躍／転居無 【仕事内容】 【甲子園】設備管理（ららぽーと・オフィス）◆電験歓迎・専任登録サポートあり◆50代60代活躍／転居無 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場三井不動産グループで安定×65歳以降も活躍可能／ららぽーとや三井アウトレットパークなどの運営を担う「施設管理・BM職」／営業ではなく“運営・調整”が中心でノルマなし～ ＼求人のポイント／ ◎電気主任技術者の専任登録のフォローもあり◎ストックビジネスの為景気に左右されない ◎常駐管理のため物件

仕事内容9月開始【三井不動産物件の外観撮影】残業なし・時給1700円・未経験歓迎 ・未経験でもブランク有でも大歓迎！女性も活躍中！ ・予定表に沿ってエリア内をコツコツ巡回、シンプルです！ ・PCは入力程度、スマホも基本操作ができればOK！ ・お子さんや家庭の都合などで「今月〇曜日休ませて！」という相談でもできるので、定着率はバツグン。 ・リーダーが常駐しているので困ったときはスグ相談できます！ 【エリア】 兵庫県 / 神戸市灘区 【路線】 JR神戸線六甲道駅(徒歩3分) / 阪急神戸線六甲駅(徒歩12分) 【雇用形態】 受託業務スタッフ 【職種】 ラウンダー 【勤務地】 兵庫県 / 神戸市灘区 JR神

仕事内容仕事内容 求人No 35317 障害者雇用枠/商業施設での運営管理/正社員｜神戸市垂水区 転職求人情報: 正社員募集♪賞与5ヶ月分の支給実績あり♪人気の商業施設で勤務ができます♪ 未経験者OK、完全週休2日制、マイカー通勤OK、20代・30代活躍、女性が活躍、オフィス内勤務、正社員、年休120日以上、高卒OK 住所: 兵庫県神戸市垂水区 最寄駅: 山陽電鉄本線 山陽垂水駅 アクセス: 山陽電鉄本線山陽垂水駅より徒歩9分、ＪＲ山陽本線垂水駅より徒歩9分 業種: 商業施設の運営管理 求人企業名: 三井不動産商業マネジメント株式会社 仕事内容: 障害者雇用枠/商業施設での運営管理/正社員 応

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ※未経験歓迎 ■歓迎条件： 第3種電気主任技術者 建築物環境衛生管理技術者 【職種名】 【西宮／ららぽーと甲子園】設備管理★正社員登用率95％／未経験歓迎★(オフィス・商業施設) 【仕事内容】 ＼求人ポイント／ ◎プライム上場の三井不動産Gで65歳以上の長期就業も可能 ◎ストックビジネスの為景気に左右されない ◎常駐管理のため物件間の移動が無く、月平均残業15H ◎ホテルや病院等の折衝難易度の高い物件の配属は無し 【職務詳細】 ・日常的な電気・空調等の設備運転と保守点検 ・テナント対応、オーナー様との折衝業務などのサービス業務

仕事内容アァートヒル殖産株式会社 市場価値の高い知識を習得！【不動産営業】◆年間休日133日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【長期的な視点で、法人企業や地主様の資産活用をサポート！】 お客様のご要望を伺いながら、最適な土地や建物の活用方法を提案します。▼企業・地主様への訪問 ▼資産課題のヒアリング ▼最適な選択肢を設計 ▼成約・プロジェクト化 データバンクやネットワークを駆使して、 企業・土地所有者を訪問。 経営背景から不動産の活用や資金戦略などを提案。 売却・保有・開発など、資産のより良い活