転勤なし - 千葉県 の求人・仕事・採用

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設備管理/建物/契約社員/転勤なし/完全週休二日制/土日祝休み/ファシリティマネジメント・設備管理

株式会社シミズ・ビルライフケア

  • 千葉市中央区 富士見 / 葭川公園駅 徒歩約2分

  • 年収450万円〜599万円

  • 契約社員

  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 【職種名】 設備管理(建物)<契約社員_千葉> 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・建物の年間管理計画の作成 ・日常点検、定期点検 ・点検報告書の作成 ・オーナーとの打ち合わせ ・更新工事の監理 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、病院、商業施設、教育施設などです。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理が中心です

LPガスの作業スタッフ/転勤なし/残業なし/月収35万円も!

株式会社市川アストモスターミナル

  • 市川市

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 転勤なし
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • ルーティンワーク
  • 体を動かす
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実

仕事内容株式会社市川アストモスターミナル(アストモスエネルギーグループ) LPガスの作業スタッフ/転勤なし/残業なし/月収35万円も! 【求人要約】 【安定性◎】出光興産と三菱商事がバックボーン 【未経験から育成】国家資格の取得も全面サポート! 【働きやすさ】定時帰り/車通勤OK/有給取得推進 “急がず、慌てず、決められたことをしっかり” マイペースな頑張りが評価される、温かな職場です。 はじめまして、 株式会社市川アストモスターミナルと申します。 当社は、三菱商事と出光興産のLPガス部門が統合し設立された「アストモスエネルギー」の一員として、関東一円の物流を担っています。 グループ全体

千葉/転勤なし/クリニックのマネージャー年休125日・土日祝休/急成長中の在宅医療を支える貢献性

メディカルインフォマティクス株式会社

  • 千葉県

  • 年収480万円〜580万円

  • 正社員

  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容メディカルインフォマティクス株式会社 【千葉*転勤なし】クリニックのマネージャー◆年休125日・土日祝休/急成長中の在宅医療を支える貢献性 【仕事内容】 【千葉*転勤なし】クリニックのマネージャー◆年休125日・土日祝休/急成長中の在宅医療を支える貢献性 【具体的な仕事内容】 【転勤なし/ニーズ増加中の在宅医療クリニックを支えるマネジメント職(事務長)/安定成長中の在宅医療で長期就業可】 【はじめに】 今回は、同社が運営する在宅医療クリニックのマネージャー(事務長)を募集します。クリニックの運営に関わる業務全般をお任せします。在宅医療未経験でも専門知識を身に着けることが可能です。 【

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