東京都世田谷区の眼鏡の求人・仕事・採用

仕事内容メガネアドバイザーとして、 お客様の”視”生活を日々サポートしています。 （１）眼鏡、コンタクトレンズ、補聴器などの販売接客 （２）眼鏡制作（視力測定、調整、加工など） （３）商品管理、ディスプレイ （４）簡単なＰＣ操作（データ入力など） ■未経験歓迎 ■ワークライフバランスを保ちながら勤務可能 ■事業拡大中の安定経営 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容メガネアドバイザーとして、 お客様の”視”生活を日々サポートしています。 （１）眼鏡、コンタクトレンズ、補聴器などの販売接客 （２）眼鏡制作（視力測定、調整、加工など） （３）商品管理、ディスプレイ （４）簡単なＰＣ操作（データ入力など） ■未経験歓迎 ■ワークライフバランスを保ちながら勤務可能 ■事業拡大中の安定経営 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容メガネアドバイザーとして、 お客様の”視”生活を日々サポートしています。 （１）眼鏡、コンタクトレンズ、補聴器などの販売接客 （２）眼鏡制作（視力測定、調整、加工など） （３）商品管理、ディスプレイ （４）簡単なＰＣ操作（データ入力など） ■未経験歓迎 ■ワークライフバランスを保ちながら勤務可能 ■事業拡大中の安定経営 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間11：00～21：00の間で実働8時間（休憩90分） シフト制 ★週3日・4日からの勤務もOK！ 勤務日数や曜日については柔軟に対応いたします。「しっかり週5日で働きたい」「予定に合わせて調整したい」など、まずは面接でお気軽にご相談ください！

仕事内容"自分らしさ"を、スタイルにする仕事。 メガネは、視力を補うための道具ではなく、その人の個性を引き立て、魅力を最大化するファッションアイテムです。私たちの仕事は、お客様の好みやライフスタイルに耳を傾けながら、その人にとっての「自分らしいスタイル」を一緒に見つけていくことです。 EYEVAN、MOSCOT、BJ CLASSIC COLLECTION、ayameなど数多くの国内外のブランドを取り扱うアイウェアショップ、TLIPルミネ北千住店で販売・接客の仕事をしていただきます。 【具体的な業務内容】 まずは店頭での接客やお店づくりなど、できることから少しずつお任せしていきます。

仕事内容平均残業時間10h未満／充実したOJTあり★未経験入社90%★内定迄1カ月以内★年内入社歓迎 ほとんどのスタッフが未経験スタート！研修も充実、地元で店長を目指しキャリアアップできます。お気軽にご応募ください！ 入社後は、メガネ・サングラスのご提案や視力測定、レンズ加工、フィッティング調整などを担当。その後は売上・在庫管理、スタッフ育成、シフト管理など店舗運営マネジメントにも携わり、研修やOJTを通じて知識やスキルを身につけながら、地元の店舗で経験を積み重ね、店長を目指していただきます。 【未経験者が多数活躍】 現在活躍しているスタッフの多くが未経験からのスタートです。雑貨やアパレル販売、

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト例 10:00～20:00(実働8時間) 11:00～20:00、10:00～19:00 別途昼食休憩1時間有り

仕事内容二子玉川蔦屋家電内にあるメガネのセレクトショップです 買い物はライフスタイルの選択 あたたかく心地よい空間で 毎日使うことでより生活が豊かになるようなメガネ選びをお手伝いするお仕事です。 ノルマなどはなく経験者はもちろん未経験者も大歓迎！ 私共インスパイラルは1988年に成城学園前で創業して以来 みなさまの暮らしにそっと寄り添える 『街の眼鏡屋』でありたいと考えております。 【接客が好き方】 【メガネが好きな方】 【ファッションが好きな方】 アットホームな雰囲気の中 一緒にプロフェッショナルとしてお仕事してくれる仲間を募集致します。 (主な業務) ・メガネ、小物の接客販売

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 仕事内容の概要 製薬工場にて、出来上がったばかりの錠剤（飲み薬）に、形崩れや汚れ、異物がないかを目視でチェックするお仕事です。 機械では判別しきれない細かな違和感を見つけ出す、品質を守るための「最後の砦」となる大切なポジションです。 具体的な業務ステップ ①衛生管理・準備： クリーンルーム（無塵室）に入るため、専用のクリーンスーツ、帽子、マスク、手袋を着用。エアシャワーを通ってホコリを完全に除去します。 ②目視検査（メイン作業）： 検査専用の作業台や、ゆっくり回転しながら流れるコンベア（ローラー）の上にある錠剤をチェックします。 └割れ・欠け： 錠剤の端が欠

仕事内容メガネアドバイザーとして、 お客様の”視”生活を日々サポートしています。 （１）眼鏡、コンタクトレンズ、補聴器などの販売接客 （２）眼鏡制作（視力測定、調整、加工など） （３）商品管理、ディスプレイ （４）簡単なＰＣ操作（データ入力など） ■未経験歓迎 ■ワークライフバランスを保ちながら勤務可能 ■事業拡大中の安定経営 変更範囲：会社の定める業

仕事内容"自分らしさ"を、スタイルにする仕事。 メガネは、視力を補うための道具ではなく、その人の個性を引き立て、魅力を最大化するファッションアイテムです。私たちの仕事は、お客様の好みやライフスタイルに耳を傾けながら、その人にとっての「自分らしいスタイル」を一緒に見つけていくことです。 EYEVAN、MOSCOT、BJ CLASSIC COLLECTION、ayameなど数多くの国内外のブランドを取り扱うアイウェアショップ、TLIP二子玉川ドッグウッドプラザ店で販売・接客の仕事をしていただきます。 【具体的な業務内容】 ▼ カウンセリング・提案 お客様の好みやライフスタイルをうかがいなが

仕事内容東京都世田谷区の販売・接客・サービス／千歳烏山店 (正社員) | 株式会社 メガネスーパー ▼仕事内容 全国に３００店舗以上を展開する《メガネスーパー》にてメガネやコンタクトレンズ、補聴器の販売やアフターケアをお願いします。 ＊来店されたお客さまの目に関するお困りごとや不便に感じておられることをじっくりとカウンセリングしていただき、様々なデータを測定した後、お客さまの悩みや要望に応えられるフレームをご提案やフィッティング ・加工 ・お渡し ・アフターフォローする仕事です。 ＊お客さまに寄り添い「見えづらい ・聴こえづらい」世界をガラっと変え、喜んでいただける仕事です。 〔変更範囲：会社が

仕事内容※複数求人での応募をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。 その後メッセージや面接にてご相談ください。 138年の歴史を誇る老舗眼鏡店「金鳳堂」。その店舗で、眼鏡販売と補聴器販売を行なうスタッフを募集いたします。 ＜高品質の商品・サービスの提案だけに専念。価格本位の接客は一切しません＞ お任せするのは、直営店や百貨店でのメガネ販売の接客。富裕層の方々がお客様です。用途・好みはもちろん、お客様の趣味・仕事などライフスタイルまで伺い、最適な商品を提案します。 【取り扱うメガネ】 世界の高級ブランドや日本の職人が手がけた逸品など。各店舗限定のブランド品も多数あります。 ＜お仕事

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 ■ 勤務時間：8:30～17:30 ■ 休憩時間：1時間 ■ 月間残業：約15時間

仕事内容【仕事内容】 ■ 角度を見る 試験台につなぐと、決まった角度まで動きます。 表示された停止位置を確認します。 停止位置がずれるものは、組み直して再試験します。 【 勤務時間・休日 】 勤務時間：8:30～17:30 休憩時間：1時間 残業の目安（月）：約15時間 休日：土日祝休み 【 応募・見学 】 WEB応募 → 担当からご連絡 → WEB面接 → 職場見学 → 勤務開始 履歴書は不要です。 仕事を覚える流れや入居時期も、面接でご案内します。 （受動喫煙防止対策として喫煙所設置） ■ 組み付ける 関節にあたる部分を、位置の決まる専用の台に載せます。 モーターと歯車を順に載せます

勤務時間＼曜日や勤務時間を選べる／ 11:00～21:00の間でシフト制 ※1日8h～OK ・午前のみ、午後のみもOK ・平日のみ、土日祝のみOK ・週3日以下の勤務も応相談 ・急なお休みにも対応可能

仕事内容【今冬オープン予定の新店舗】 ＜未経験から正社員を目指せる＞ ＜AIを駆使したシステムの導入を推進中＞ ＜ノルマなし＝数字のプレッシャーなし＞ ＜入社時、メガネ1本無料貸与＞ ～業務詳細～ OWNDAYSでは接客から測定、 メガネの加工・製造まで一括でサポート。 まずは接客をメインに段階的にお任せ！ ▼STEP1 ・お出迎え、簡単な接客 ・フレーム、レンズ選びのサポート ・受付、レジ、修理などのご案内 未経験スタートでも安心◎ ▼STEP2 ・商品のお渡し ・メガネの微調整 ・アフターサービスのご案内 ▼STEP3 ・視力測定 ・レンズ加工などの専門業務 ▼STEP4 ・店

勤務時間9：30～20：30（実働：8H ） ※店舗によって変動あり、各店舗のシフトに準ずる

仕事内容＜求人のポイント＞ ✧週5日フルタイム勤務の募集です ✧シフト制勤務で希望休も受け付けます ✧接客/販売経験があればスキルアップが可能 ✧しっかりした研修がありますので、未経験の方も歓迎 ✧交通費全額支給/社会保険完備/制服貸与 ✧有給休暇もありプライベートも充実 目の専門家としての知識・スキルを身に着けることができます♪ 若いベンチャー企業なので、お店作りの中心メンバーとして力を発揮できます♪ ＜仕事内容＞ メガネ・サングラスの販売業務です ・お客様の商品選びサポート ・視力測定(はじめはできなくても構いません) ・メガネ・サングラスのフィッティング ・在庫管理 ・店舗ブログの管理運営

仕事内容眼鏡職人が、じっくりと時間と手間をかけて製造するアイウェア。作り手の想いが込められた、オリジナリティあふれる眼鏡の販売をお任せします。大切なのは、お客様に見た目ではわからないブランドの魅力をお伝えし、ファンになっていただくこと。そのためにも、まずは商品知識を身につけることからのスタートです。 【接客の流れ】 「来店されたお客様の接客、フレームのご案内」⇒「店内での視力測定」⇒「レンズのご案内」⇒「ご購入」という流れです。その後、選んだフレームに合わせて、レンズを加工します。目安として、ご来店から1週間後に商品のお渡しのため、再度お客様に来店いただきます。フィッティング（調整）を行ない、お客様

仕事内容愛眼株式会社 【スタンダード市場】 「メガネの愛眼」の販売スタッフ／定着率90％／未経験歓迎 【求人要約】 長く働ける環境◎上場企業／転勤なしも選べる働き方 定着率90％◎座って接客＆残業少で無理なく働ける 働きやすさ◎人が良いから馴染みやすい＆安心の声多数 【仕事内容】 【個人ノルマなし／リピーター客多数】「メガネの愛眼」でアイウェアの提案、販売をお任せします。 【具体的な仕事内容】 《仕事内容》 【STEP1】ヒアリング・ご提案 お客様の好みやライフスタイルを丁寧に伺い、最適なフレームをご提案。 【STEP2】視力測定・レンズ選定 最新機器で視力測定を行い、お客様に合うレンズ

勤務時間10時00分〜19時00分

仕事内容お客様からの『ありがとう』がとっても嬉しいお仕事です★販売スタッフ募集★ 【店舗名】パリミキ 成城学園前店 【給与】販売・ファッション・レンタル：時給1,290円〜 【勤務時間】10時00分〜19時00分 1日8時間 週5日 から応相談 【交通】成城学園前駅より徒歩1分 【勤務地・面接地】 東京都世田谷区成城6-5-29 ■ 給与詳細 販売・ファッション・レンタル：時給1,290円〜 ■ 企業PR ＜シフト制＞ ・10:00～19:00 勤務時間、曜日は要相談。 ＜休暇＞ ・週休2日 ＜待遇・福利厚生＞ ・社会保険完備 ・社員割引あり ・社員登用あり ・昇給あり

勤務時間月火木金土（土曜は午前のみ） 09：30～12：10 14：45～17：30 週2日程度（午後のみも可能）でご相談ください。 （ベテランの方なら週1回の午後だけでも可能） 勤務日数・時間はご相談の上決定いたします。 時短勤務もご相談ください。 今、最も人材が欲しい時間は、火木の午後と土曜午前です。

仕事内容【試用期間後は時給2,500円～】週2日程度・曜日相談OK☆小田急線「梅ヶ丘駅」より徒歩1分の駅チカ♪ブランクのある方も歓迎！ダブルワーク可◎キャリアチェンジもしやすい環境です◇ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 眼科クリニックでの視能訓練士業務 【主な業務内容】 視力、視野検査 眼底、眼圧検査 斜視、弱視検査 オペ前検査 小児視能訓練 眼鏡、コンタクトレンズ処方 【職場情報】 視能訓練士：在籍1名おります 【歓迎要件】 眼科検査実務経験者 火曜・木曜の午後、又は土曜日の勤務ができる方歓迎いたします！

勤務時間【月・火・木・金】 10:00～12：30 15:30~18:30 【土】 10:00～12：30 15:30~17:30 休憩なし 午前のみまたは午後のみ勤務可 週1日～勤務ができる方（応相談）

仕事内容【二子玉川駅より徒歩すぐ】ブランク可◎WワークOK☆視能訓練士として地域に根付いた眼科でお仕事しませんか？ 募集職種: 視能訓練士 仕事内容: 視力検査、眼鏡・CL処方、視野検査（GP・HFA） ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし ■雇用期間の定めなし 資格: 視能訓練士 5年以上の視能訓練士経験がある方 眼鏡、コンタクト処方の経験がある方 ブランク可 勤務時間: 【月・火・木・金】 10:00～12：30 15:30~18:30 【土】 10:00～12：30 15:30~17:30 休憩なし 午前のみまたは午後のみ勤務可

仕事内容Zoffでは店舗拡大に伴い、 販売スタッフの募集を強化しています。 【業務内容】 ■ お客様への接客（入社から1年で習得） ・お客様一人ひとりに合わせたアイウェアのご提案 ・検眼、フィッティング、調整、レンズ加工 ■ 店舗マネジメント（2年目以降に担当する可能性あり） ・売上管理、在庫管理 ・店舗の目標達成に向けた施策立案 ■ スタッフ育成 ・新人スタッフの教育、OJT ・接客スキル、技術スキルの指導 ・モチベーション管理、キャリア支援 ・チームビルディング 【組織体制】 基本的に正社員（契約社員含む）は社員5名以上の体制で運営しています。 スタッフは20～30代がメインで、和気あいあいと