内職 - 神奈川県相模原市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容障がい者作業所（就労継続支援Ｂ型）の職業訓練・生活支援業務で す。例えば内職などの軽作業をご利用者とコミュニケーションしな がら行ったり、仕上がりを確認し、助言や見本を提示するなどです 。他に送迎（社用車 ミニバン他）等の業務もあります。 未経験の方でもやる気があれば大歓迎です。まずはご利用者とのコ ミュニケーションや定常業務に慣れてもらうところからスタートし ます。常に先輩スタッフがいますのでご安心ください。またご利用 者も軽度の障がい者なので安心です。 介護や福祉に興味のある方、ぜひ私たちと一緒に頑張ってみません か？一度施設を見学したい！という方も是非ご連絡ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れています♪ 【募集職種】 サービス管理責任者 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタ

仕事内容技術系総合職として、施工管理や建物の保守管理など幅広い業務に挑戦できます。 【今までのプロジェクト実績】 ー ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・有名ランドマーク（球場、テーマパークなど） ※プロジェクトは常時2000件以上！ 【挑戦できる業務について】 ー ■施工管理 建築・土木・設備・電気・プラント等のプロジェクトで、職人や資材の手配、建設計画の品質やコスト等の管理、図面や書類の作成などを担当します。 ■建物の保守管理 ビルや商業施設、プラントなどを巡回し、設備のチェックを担当。移動に時間がかかる物件や出張・夜間対応が必要な物件は一切ありません。 ■公共施設のメンテナンス 官

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集！企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★意欲や人柄で任される風土◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 就労支援B型事業所でのサビ管業務 【主な業務】 個別支援計画書作成 作業支援、生活支援、就労支援 内職の検品 イベント考案 など ※拠点長兼務の場合 人材育成・職員面談 シフト作成 見学対応 利用者面談 営業活動 など 【必須要件】 未経験・ブランクOK サービス管理責任

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【2026年1月オープン】★有資格者限定求人★エフィラグループが運営する就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集！企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★意欲や人柄で任される風土◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 就労支援B型事業所でのサビ管業務 【主な業務】 個別支援計画書作成 作業支援、生活支援、就労支援 内職の検品 イベント考案 など ※拠点長兼務の場合 人材育成・職員面談 シフト作成 見学対応 利用者面談 営業活動

仕事内容障がいを持った方の支援計画書の作成や、日中活動の支援やがメインです。 ご利用者様の日常生活での小さな喜びや悩みを聞きながらサポートしていただきます。 【具体的には】 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など 【拠点長を兼務された場合】 上記の内容に加え、 ・人材育成、職員面談 ・シフト作成 ・見学対応、利用者面談 ・営業活動 などをお願いします 【1日の流れ】 9:00 打ち合わせ/作業内容確認/利用者からの電話対応 10:00 ★利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明・支援① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月

仕事内容昇給あり！週3日～勤務OK☆正社員登用あり◎生活支援員として利用者さまの就労をサポートしませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいを持たれた方が就労するための軽作業などを支援していただきます。 ・ご利用者様の施設内での日常生活の補助・アドバイス ・内職作業の管理業務 ・ご利用者様の送迎 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 雇用期間の定め：1年、原則更新、更新上限なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：エクセルでの基本的な表やグラフ作成、ワードでの基本的な文書作成、インスタグラムやフェイスブック等のSNSの活用 年齢・学歴不問 勤

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の障がい者就労支援 ■メインキャッチ 障がい者就労支援のサービス管理責任者(相模原市緑区)(サービス管理責任者x正社員)月給400,000円～420,000円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております! ■コメント 【相模原市緑区】【サービス管理責任者×正社員】月給400,000円～420,000円／働きながらスキルアップ！「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者就労支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 ・個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっ

仕事内容【仕事内容】 ・個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ・作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ・内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ※軽自動車、相模原市内運転 「銀河」は身体、精神、知的障がいをお持ちの方を対象に、就労支 援を行なっております。ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活 を送れるようになることを第一の目標にしています。また、ご利用 者さまだけでなく、働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大事に している職場です！ 【変更範囲】変更なし 【給与詳細】 月給：400,000円～420,000円 ※フルタイム求

仕事内容【仕事内容】 ・個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ・作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ・内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ※軽自動車、相模原市内運転 「銀河」は身体、精神、知的障がいをお持ちの方を対象に、就労支 援を行なっております。ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活 を送れるようになることを第一の目標にしています。また、ご利用 者さまだけでなく、働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大事に している職場です！ 【変更範囲】変更なし 【給与詳細】 月給：400,000円～420,000円 ※フルタイム求

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【2026年1月オープン】★有資格者限定求人★エフィラグループが運営する就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集！企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★意欲や人柄で任される風土◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 就労支援B型事業所でのサビ管業務 【主な業務】 個別支援計画書作成 作業支援、生活支援、就労支援 内職の検品 イベント考案 など ※拠点長兼務の場合 人材育成・職員面談 シフト作成 見学対応 利用者面談 営業活動

仕事内容建物の建設に必要な資材の発注や在庫管理などシンプルワークからスタート。20代～30代活躍中！ ＜お仕事内容＞ ー ■建設用資材の発注・在庫管理 ■協力会社の手配・進捗の確認 ■様々な図面や資料、請求書や伝票の作成 ■設備・機器の点検やメンテナンス ■様々なデータの入力 ■現場管理・進捗確認 ■現場での打ち合わせ＆写真撮影 【"縁の下の力持ち"として活躍！】 ー 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料を作成。過去の似た建設プロジェクトの資料もあるので、安心です。 ～今までのプロジェクト実績～ ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなラン

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動 ■見学対応、利用者面談、クレーム対応 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など ◎頑張りを明確に評価・還元◎ 次の給与ステップへの明確な基準が設定されており、公平に評価 される仕組みが整っています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事をスタート することができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集！企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★意欲や人柄で任される風土◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 就労支援B型事業所でのサビ管業務 【主な業務】 個別支援計画書作成 作業支援、生活支援、就労支援 内職の検品 イベント考案 など ※拠点長兼務の場合 人材育成・職員面談 シフト作成 見学対応 利用者面談 営業活動 など 【必須要件】 未経験・ブランクOK サー

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市中央区の障がい者就労支援 ■メインキャッチ 障がい者就労支援のサービス管理責任者(相模原市中央区)(サービス管理責任者x正社員)月給400,000円～420,000円/働きながらスキルアップ!「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております! ■コメント 【相模原市中央区】【サービス管理責任者×正社員】月給400,000円～420,000円／働きながらスキルアップ！「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者就労支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 ・個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやす

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします ◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 ※有資格者限定 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集！企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★意欲や人柄で任される風土◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 就労支援B型事業所でのサビ管業務 【主な業務】 個別支援計画書作成 作業支援、生活支援、就労支援 内職の検品 イベント考案 など ※拠点長兼務の場合 人材育成・職員面談 シフト作成 見学対応 利用者面談 営業活動 など 【必須要件】 未経験・ブランクOK サー