信州味噌株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容新規オープン予定◆FONZのおいしさを創る、 セントラルキッチン味の出発点"で働きませんか？ 「調理に専念したい」「ブランドを支えたい」そんな想いが叶います 今回スタッフを募集する『潮見セントラルキッチン』は、2025年冬オープンした新たなセントラルキッチン！ さらにパワーアップするこの場所にて、当社の各ブランドを支える大切な役割を担いませんか？ 「調理に集中したい」 「ブランドを支える仕事がしたい」 そんな想いを持った方は大歓迎です◎ フォンスグループにとってのセントラルキッチンは、いわば"仕込み場"。 多くの方に支持されるブランドの味を生み出すための基盤となるポジションです。 お客

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社アース フード事業部 【SV(スーパーバイザー)候補】キャリアアップを見越した募集です 正社員 飲食業界に携わっていきたい方、必見！ 適性・能力に応じて様々なキャリアアップを目指していけます！ ☆——————————☆ 入社に伴い、 ”支度金10万円”支給！ ※当社規定 ☆——————————☆ 【キャリアステップ】 まずは運営店舗での現場業務を見て、経験していただきます。 さらに、配属店舗でマネジメントに関わる仕事を身に付けます。能力次第でステップアップが可能です。 基本業務の習得後は作業能力(作業範囲・正確さ・速さ)、従業員教育

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社アース フード事業部 【統括店長候補】キャリアアップを見越した募集です 正社員 飲食業界に携わっていきたい方、必見！ 適性・能力に応じて様々なキャリアアップを目指していけます！ ☆——————————☆ 入社に伴い、 ”支度金10万円”支給！ ※当社規定 ☆——————————☆ 【キャリアステップ】 まずは運営店舗での現場業務を見て、経験していただきます。 さらに、配属店舗でマネジメントに関わる仕事を身に付けます。能力次第でステップアップが可能です。 基本業務の習得後は作業能力(作業範囲・正確さ・速さ)、従業員教育、労働環境改善、

仕事内容【SV(スーパーバイザー)候補】キャリアアップを見越した募集です 飲食業界に携わっていきたい方、必見！ 適性・能力に応じて様々なキャリアアップを目指していけます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～416,000円 ※固定残業手当：月41,000円／30時間分を含む(超過分は別途支給) ※下限の給与は未経験者の方の条件です。経験者の方はキャリア(能力や技能)に応じて優遇いたします。 ※試用期間(最長6か月／条件変動なし) ※別途諸手当あり(通勤手当、深夜勤務手当、季節手当、家族手当、住宅手当など) ◇賞与年2回(業績による) ◇昇給年1回 【モ

仕事内容【統括店長候補】キャリアアップを見越した募集です 飲食業界に携わっていきたい方、必見！ 適性・能力に応じて様々なキャリアアップを目指していけます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～416,000円 ※固定残業手当：月41,000円／30時間分を含む(超過分は別途支給) ※下限の給与は未経験者の方の条件です。経験者の方はキャリア(能力や技能)に応じて優遇いたします。 ※試用期間(最長6か月／条件変動なし) ※別途諸手当あり(通勤手当、深夜勤務手当、季節手当、家族手当、住宅手当など) ◇賞与年2回(業績による) ◇昇給年1回 【モデル年収】 ■年

仕事内容【虎ノ門ヒルズ】一等地に佇むモダンな蕎麦ダイニングであなたらしいおもてなしを◇まかないあり 【給与備考】 ※給与は経験やスキルを考慮し決定します ※試用期間3カ月／期間中も同条件 ※固定残業代20時間分（50,620円～58,120円）を含む。超過分は別途支給 ◎昇給あり ◎賞与年2回／6月・12月（昨年度実績：計1ヶ月分）※計2年目より査定対象（業績連動） ◎配属店舗は店舗の状況や適性を踏まえて決定します ◎交通費支給／日額1,000円まで・月額2万円まで 【年収例】 550万円／経験者中途・入社5年目／月給40万円＋賞与＋各種一律手当 410万円／経験者中途・入社2年目／月給30万円＋