医療法人三喜会 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容賞与実績4ヶ月!各種手当充実の介護老人保健施設です 介護福祉士/介護老人保健施設/夜勤あり 【おすすめポイント】 ・賞与実績4ヶ月 ・住宅補助あり ・年間休日109日、休暇あり ・車通勤あり 【施設について】 定められた要件を満たす「在宅強化型老人保健施設」として、ライフプラザ新緑は、心と心の絆を大切にし、ご利用者の主体性を尊重しながら、自立を支援して、社会やご家庭に復帰し、ご家族とともに末長く、楽しい人生を送られるようお手伝しております。 入所定員:120名(一般80名・認知専門40名） 通所定員:40名 勤務先 医療法人社団 三喜会 介護老人保健施設 ライフプラザ新緑 勤務

仕事内容医療法人社団 三喜会 横浜新緑総合病院での医療事務職を探しているあなたへ！ ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 医療事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給191,800〜223,390円 ≪基本給≫ 156,800〜188,390円 ≪手当≫ 基準調整手当:25,000円 通勤手当:実費（上限あり） 住宅手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜5,000円 （月あたり） ◆資格 必要経験： 病院医療事務経験必須 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 十日市場駅から0.7km 田奈駅から1.4km 長津田駅から1

仕事内容医療法人社団 三喜会 【横浜／十日市場】医療ソーシャルワーカー◆月残業平均10時間／住宅手当、家族手当あり／地域中核病院 【仕事内容】 【横浜／十日市場】医療ソーシャルワーカー◆月残業平均10時間／住宅手当、家族手当あり／地域中核病院 【具体的な仕事内容】 ～住宅手当、家族手当など手当や福利厚生「横浜新緑総合病院」をはじめ20以上の病院・医療福祉施設を展開／地域に愛され安定基盤／地域密着でワークライフバランス◎～ ■業務内容： 入院・外来患者の療養相談・退院支援など ■当法人の特徴： 当法人は1979年の鶴巻温泉病院設立以来、変革を続け環境変化に対応しながら、鶴巻温泉病院を全国有数の

仕事内容未経験可☆託児所あり◎横浜市緑区にある病院で、総務課職員-用度係を募集します。 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ①用度管理(医療材料・機器、一般用度物品発注・保管・各部署納品) ②一般事務(事務全般、電話対応) ※役所への届出や倉庫への物品移動のため、自動車運転をしていただく場合があります。 資格: 自動車運転免許 必須 勤務時間: 8:30～17:00 休憩60分 ※時間外月10～20時間程度 休日・休暇: 4週8休制 年間休日113日 福利厚生: 車通勤応相談 制服貸与（一部） 特徴: 未経験OK / 一般病院 / 日勤のみ可 / 託児所・保育支援あり / 4週8休以上

仕事内容電話予約受付 人間ドック・時健康診断書類準備及び発送 受診者受付及び案内 出張健診準備・設営・開催 契約登録 請求書発行等

仕事内容【仕事内容】 医療法人社団 三喜会 鶴巻訪問看護ステーションいせはらでは、作業療法士(OT)を募集中です！★ 私たちのチームでは、訪問看護を通じて地域の皆様の生活の質を向上させるお手伝いをします。☆ あなたの専門知識や経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添ったリハビリテーションを提供していただきます。♪ また、研修制度が充実しているため、ブランクがある方も安心してお仕事をスタートできますよ！《》 さらに、マイカー通勤が可能なので、雨の日も快適に通勤できます！ 土日固定休みなので、仕事と家庭の両立もバッチリです。☆ 安心して働ける環境で、あなたの力を発揮しませんか？お待ちしております

仕事内容賞与実績4ヶ月!各種手当充実の介護老人保健施設です 正看護師/介護老人保健施設/夜勤あり 【おすすめポイント】 ・賞与実績4ヶ月 ・住宅補助あり ・年間休日109日、休暇あり ・車通勤あり 【施設について】 定められた要件を満たす「在宅強化型老人保健施設」として、ライフプラザ新緑は、心と心の絆を大切にし、ご利用者の主体性を尊重しながら、自立を支援して、社会やご家庭に復帰し、ご家族とともに末長く、楽しい人生を送られるようお手伝しております。 入所定員:120名(一般80名・認知専門40名） 通所定員:40名 勤務先 医療法人社団 三喜会 介護老人保健施設 ライフプラザ新緑 勤務地

仕事内容【オススメポイント】 ☆鶴巻温泉駅徒歩2分でアクセス便利♪ 住宅・家族手当あり！パパママ助かる嬉しい制度☆ ☆車通勤OK◎お住まいが駅近でなくてもラクラク♪ ☆産休育休取得実績あり★子育てサポート抜群◎ 【主な業務内容】 介護老人保健施設内の通所リハビリテーションにおける介護業務

仕事内容◆オペ室における看護業務を担当して頂きます。 ・月間約130件（年間約2,500件） ・オペ室数：3部屋 ・脳外科・消化器・整形のオペがメインになります。 ◆施設情報 ・看護在籍人数：17名（常勤16名、非常勤1名） ・年齢層：20代～40代 ・助手：2名 ・オンコールは月5～6回担当して頂きます。 ※実際の出動頻度は3回程度です。

仕事内容17:00終業!急性期から在宅までのトータルケアを実践している総合病院です 正看護師/病院(OP）/日勤のみ 【オススメポイント】 ・17:00終業 ・福利厚生充実 横浜新緑総合病院は1991年に開設され236床有する総合病院です。 【特長】 脳外に注力しておりTPA治療の件数が横浜市内でトップをとった実績もあります。 24時間以内のリハビリ開始を徹底しており、在宅復帰率が70~80％と、高水準を維持しております。(全国平均は60％です) 【指定救急】二次救急 【病床数】236床 【看護配置】7:1、回リハ病棟13:1 【看護師在籍数】約150名 【看護師年齢層】20代~50代 【子育て

仕事内容福利厚生充実!17:00終業の一般病院急性期を目指す総合病院です 正看護師/病院(外来）/日勤のみ 【オススメポイント】 ・17:00終業 ・福利厚生充実 横浜新緑総合病院は1991年に開設され236床有する総合病院です。 【特長】 脳外に注力しておりTPA治療の件数が横浜市内でトップをとった実績もあります。 24時間以内のリハビリ開始を徹底しており、在宅復帰率が70~80％と、高水準を維持しております。(全国平均は60％です) 【指定救急】二次救急 【病床数】236床 【看護配置】7:1、回リハ病棟13:1 【看護師在籍数】約150名 【看護師年齢層】20代~50代 【子育てナース】多

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給38万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤<資格>看護師<経験年数>20年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給 246,700円 ライフデザイン手当 27,500円 調整手当 47,000円 夜勤手当 54,000円 ※13,500円×4回 住宅手当 10,000円 【業務内容】 午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準

仕事内容出産後の勤務は夜勤免除など、ライフステージが変わっても安心して続けられる病院です 正看護師/病院(病棟）/夜勤あり ・24時間保育室あり ・時短勤務相談可能です 出産後の勤務は夜勤免除や時短勤務など、子育て中の看護師さんには相談しながら働ける環境が整っています。 生後2か月から就学前まで24時間託児所完備。夏休み中は小学生まで面倒を見ていただけるそうです。食事付なので、毎朝お昼ご飯も作る必要はありません。 食育に力をいれており、食事は全て栄養科で調理され、大変好評です。 通常の7:1よりも約10％増の看護師数を確保しています。そのため残業が少なく、夜勤帯の看護師人数も多く確保できておりま

仕事内容◆病棟での看護業務を担当していただきます。 ※充実した看護体制を取れており、受け持ちは少なくて3名、多くて6名となります。 ・救急搬送数：月間平均250件（2018年度）／年間平均3,000件程度 ・カルテ：電子カルテ

仕事内容神奈川県横浜市緑区の地域医療連携室職員（営業担当） (正社員) | 医療法人社団 三喜会 横浜新緑総合病院 ▼仕事内容 地域医療連携室の渉外業務 ・近隣病院、クリニック訪問 ・紹介患者受入対応 ・逆紹介斡旋 ・地域イベントの準備 ・運営※医療業界の営業経験不問変更範囲：法人の定めるすべての業務 (神奈川県横浜市緑区) ▼職種 地域医療連携室職員（営業担当）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210600〜226420円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)175600〜191420円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.65ヶ月分（前年度実績） (

仕事内容★賞与4ヶ月分◎教育体制充実◎緑区◎福利厚生充実◎★神奈川で複数の施設を運営する訪問看護ステーションです♪ ▼仕事内容 ●訪問看護ステーションでの看護業務全般を担当 業務例： ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ●1日の訪問件数：平均1日4〜5件 ●オンコール：有 ●移動手段：お自動車 ●受け持ち方式：担当制 (神奈川県横浜市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：416万円〜428万円 月給：27万円〜28万円 賞与：92万円

仕事内容福利厚生充実!急性期から在宅までのトータルケアを実践している総合病院です 正看護師/病院(救急外来）/夜勤あり 【オススメポイント】 ・高度化・専門化していく様々な医療分野を学ぶことができます ・福利厚生充実 横浜新緑総合病院は1991年に開設され236床有する総合病院です。 【特長】 脳外に注力しておりTPA治療の件数が横浜市内でトップをとった実績もあります。 24時間以内のリハビリ開始を徹底しており、在宅復帰率が70~80％と、高水準を維持しております。(全国平均は60％です) 【指定救急】二次救急 【病床数】236床 【看護配置】7:1、回リハ病棟13:1 【看護師在籍数】約150

仕事内容医療法人社団 三喜会 未経験OK【横浜／十日市場】地域医療連携※営業担当◆医療機関をつなぎ、患者紹介や各種連携を企画 【仕事内容】 未経験OK【横浜／十日市場】地域医療連携※営業担当◆医療機関をつなぎ、患者紹介や各種連携を企画 【具体的な仕事内容】 ～住宅手当、家族手当など手当や福利厚生「横浜新緑総合病院」をはじめ20以上の病院・医療福祉施設を展開／地域に愛され安定基盤／地域密着でワークライフバランス◎～ ■業務内容： 【地域医療連携室の渉外業務】 ◇近隣病院、クリニック訪問 ◇紹介患者受入対応 ◇逆紹介斡旋 ◇地域イベントの準備・運営 ■当法人の特徴： 当法人は1979年の鶴巻温泉

仕事内容【業務内容】 午前中 申し送り（夜勤-日勤） 受け持ち患者さんの巡回、全身清拭、おむつ交換、バイタルサイン測定、定時看護記録、明日の補液準備、昼分内服薬配布、昼食前の巡回など 午後 配膳、食事介助、引き善 受持ち患者さんの巡回、バイタルサイン測定、定時看護記録、おむつ交換 日勤最終患者巡回、定時注射、経管栄養の準備実行、夕方内服薬配布 申し送り（日勤-夜勤） 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～17:30/夜勤：17:00～09:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利

仕事内容◆土日休み◆日勤のみ◆訪問未経験・ブランク歓迎◆福利厚生充実の医療法人運営の訪問看護ステーションで地域に根ざしたリハビリをしませんか？ 【給与】 【月給】241,800円-291,300円 [内訳] 基本給 218,600円-264,500円 調整手当 13,200円-16,800円 住宅手当 10,000円（一律支給） 4.00カ月分/年 年2回 【コメント】 ・神奈川県に26施設を展開する医療法人社団が母体の訪問看護ステーション ・土日、年末年始お休みなので、プライベートも大切にできます。 ・未経験者やブランクのある方も安心！ ・入職後は、安心して1人で訪問ができるまで同行訪問を行い