三重県鈴鹿市のシニア ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ城西」での夜勤介護 業務。 ＜主な業務＞ 夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡回 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの 生活支援業務 ☆☆面接前に職場見学もОＫです☆☆ まずは採用担当（小林０５９－３５０－６９８８）までお気軽に！ 「変更の範囲：会社の定める職務」

仕事内容デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ オリーブ」での介護業務です。 ＜主な業務＞ 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの 生活支援業務 デイサービスでの入浴介助やレクリエーションの実施 ※入居定員４８名の複合施設です 変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容◆通所介護施設（デイサービス）マイホーム高松山でのお仕事です ・高齢者やその家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・ケアプランの作成 ・モリタリング ・介護保険給付請求 ・各介護サービスとの連携調整 ・サービス担当者会議の開催 ・通所介護（デイサービス）での一般介護と兼務可能 ＊利用者数：現在２１名 ＊介護度：平均要介護１～２ ＜マザーズ併用求人＞ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ ラウレ・ア」での介護業務 〈主な業務内容〉 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの 生活支援業務 デイサービスでの入浴介助やレクリエーションの実施 ☆☆面接前に職場見学もОＫです☆☆ まずは採用担当までお気軽に！ 「変更の範囲：会社の定める職務」

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ エクラ」での夜間 帯での介護業務 ＜主な業務＞ 夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡回 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの 生活支援業務 ☆☆面接前に職場見学もОＫです☆☆ まずは採用担当（０５９－３５０－６９８８）までお気軽に！ 「変更の範囲：会社の定める職務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：16時00分〜18時30分又は8時30分〜18時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。（３時間以上も可） 朝のみ、夕方のみの勤務も大歓迎。 Ｗワークも可能です。（他社で常勤勤務者を除く） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・休日については相談に応じます。 ・有給休暇は週（年間）所定労働により付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容≪会社説明会開催≫ 無資格者向けの説明会も実施しています。 介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅を 訪問し、日常生活に関わる様々な援助を行います。 ◆身体介護：介助（食事・入浴・歩行・トイレ）清拭・足浴 ◆生活援助：調理・買物・掃除・洗濯など ・未経験の方でも大丈夫。社内研修、同行研修があります。 ・心配なことがあればすぐに相談できる環境です。 ・毎月のミーティングや研修でスキルアップができます。 ・短い時間から勤務でき、子育てとも両立が出来ます。 ★ヘルパーさん全員にスマートフォン（Ｉｐｈｏｎｅ）貸与★ （扶養内勤務も可） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分又は16時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 Ｗワークも可能です。（他社での常勤者を除く） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・休日については相談に応じます。 ・有給休暇は週（年間）所定労働日数により付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容迷いながら、お客様に向き合う力を育てられる。 みなさんとにかく優しい。気持ちが共有できている。 結局、この仕事が好きだから。仲間が好きだから。 セントケアで働くスタッフさんの「働き続けている理由」です。 《お仕事相談会・毎週開催中》 ・ヘルパー未経験でも大丈夫。同行研修でフォローアップします。 ・夕方の短い時間でも勤務いただけます。 （仕事内容） 介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅を 訪問し、日常生活に係る支援を行います。 ★ヘルパーさん全員にスマートフォン（ｉｐｈｏｎｅ）貸与★ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分又は8時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 （１日３時間以上の勤務可） 朝のみ、夕方のみの勤務も大歓迎。 Ｗワークも可能です。（他社での常勤勤務者を除く） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については相談に応じます。 有給休暇は週（年間）所定労働により付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★ヘルパーさん全員にスマートフォン（Ｉｐｈｏｎｅ）貸与★ 介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅を 訪問し、日常生活に関わる様々な援助を行います。 ◆身体介護：介助（食事・入浴・歩行・トイレ）清拭・足浴 ◆生活援助：調理・買物・掃除・洗濯など ≪会社説明会開催中≫ ・訪問介護が未経験でも大丈夫。社内研修、同行研修があります。 ・心配なことがあればすぐに相談できる環境です。 ・毎月のミーティングや研修でスキルアップができます。 ・短い時間からも勤務でき、子育てとも両立できます。 ・介護福祉士の手当充実。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分又は8時00分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間については相談に応じます ・朝のみ、夕方のみの勤務も大歓迎 ・Ｗワークも可能です （他社での常勤者、同業他社での勤務の方を除く） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・休日については相談に応じます。 ・有給休暇は週（年間）所定労働日数により付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★ヘルパーさん全員にスマートフォン（ｉｐｈｏｎｅ）貸与★ ≪会社説明会開催中≫ 介護保険を利用する高齢者や障がい者・障がい児の方々のご自宅を 訪問し、日常生活に関わる様々な援助を行います。 ◆身体介護：介助（食事・入浴・歩行・トイレ）清拭・足浴 ◆生活援助：調理・買物・掃除・洗濯など ・お客様からの感謝の気持ちを日々感じられるお仕事です。 ・未経験の方でも大丈夫。社内研修、同行研修があります。 ・心配なことがあればすぐに相談できる環境です。 ・毎月のミーティングや研修でスキルアップができます。 ・短い時間からも勤務でき、子育て世代も活躍中。扶養内もＯＫ！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホーム慈宗院のケアマネージャーで、主に居宅で暮ら す高齢者のためにケアプランを作る仕事です。 担当の高齢者宅を月に１回訪問し、今何に困っているか、心身の状 態はどうかをヒアリングしたりもします。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、曜日は応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務時間、日数はご相談下さい。

仕事内容《定年なし》 訪問介護のヘルパー業務 ・身体介護 食事や入浴、排泄、着替えなどの介護 ・生活援助 掃除、洗濯、調理など ・高齢者、障がい者の方の在宅生活を豊かにするお仕事です。 ・未経験者も歓迎。同行訪問します。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 訪問介護事業所の副主任・サービス提供業務 ・高齢者、障がい者の方への在宅での介護サービス提供 ・サービス提供責任者として、シフト作成、レセプト業務、 ヘルパーへの指導 等 ・管理者業務のサポート、営業、予算管理等を行い、 いずれは事業所管理者としての活躍を目指して頂きます。 【変更範囲：変更無し】