人事担当/週2回のテレワーク制度あり/売上高約1200億円/従業員約600名の事業規模/人事(採用・労務・教育など)/東京都/正社員
株式会社桐井製作所
- 年間休日120日以上
- 交通費支給
- 18時までに退社可
- リモートワーク
- 転勤なし
- 駅チカ
- 大手企業
- 昇格あり
- 退職金制度あり
- 残業手当あり
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 住宅手当あり
- 語学力不問
仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・何かしらの人事領域のご経験がある方 ・人員管理(要員計画・採用・異動)、人材開発(評価・育成・昇進)、 報酬管理、DE&Iについて今後取り組みたい意思を持つ方 ・問題設定及び課題解決の考え方を以って自立的に調査・分析・企画・立案に取り組むことができる方 [歓迎] ■歓迎 ・衛生管理者(第1種または第2種) ・エクセル関数計算の幅広い知識 ・簿記3級またはビジネス会計検定3級 【職種名】 人事担当/週2回のテレワーク制度あり/東京駅直結/売上高約1,200億円、従業員約600名の事業規模 【仕事内容】 人員管理(要員計画・採用・異動)、人材開発(評価・