営業 管理栄養士 - 北海道札幌市 の求人・転職・中途採用正社員

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管理栄養士 病院・医療機関

医療法人愛全会 愛全病院

  • 北海道 札幌市南区 川沿十三条

  • 月給17.6万円〜21.1万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • 面接なし
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎
  • AT限定OK

仕事内容【管理栄養士】原則土曜日,日曜日,祝日休み!ボーナス年2回(4.70ヶ月)!燃料手当・家族手当完備!/6020_349263 病院での管理栄養士業務をお願いします。 最初は献立作成をしている業者様の管理や給食管理、検品などを担当して頂きます。 お仕事に慣れましたら、栄養管理や栄養ケアプラン作成、給食管理、栄養指導などの業務もお願いしていきます。 *調理業務はありません。 *幅広い世代が活躍しております *病院や施設での勤務経験がある方歓迎です! 経験が少ない方も1からサポートしていきますので、安心してスタートできます *愛全会グループには、愛全病院の他にも老人保健施設や特別養護老人ホームな

かんたん応募登録エントリー

事務アシスタント/未経験歓迎/年間休日123日/17時半退勤

リコーリース株式会社

  • 北海道 札幌市中央区

  • 年収450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 1日6時間以内OK

仕事内容リコーリース株式会社 【プライム市場】 事務アシスタント/未経験歓迎/年間休日123日/17時半退勤 【求人要約】 安定基盤◆東証プライム上場・取引企業40万社以上! 未経験歓迎◆OJT研修でサポート!定着率95%以上 働きやすさ◆年間休日123日/土日祝休/服装自由 安定とやりがい、どちらも譲れないあなたへ。 大手の安定基盤のもとで、“私らしい”働き方を! リコーグループのリース・金融サービスを担う東証プライム上場企業である当社。 全国の中小企業を中心に40万社以上と取引を行っており、業界トップクラスの規模を誇ります。 今回は体制強化のため、バックオフィスで会社を支える、事務アシ

人気

消防設備のルート営業 新規開拓やノルマなし/年休120日以上/インセンあり/年収650万円以上も可能

株式会社ユニ商会

  • 北海道 札幌市

  • 月給31万円〜45万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • ノルマなし
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 学歴不問

仕事内容消防設備の保守点検を年間契約いただいているお客様へのルート営業をお任せします。主なミッションは、点検後の報告と、設備の改修やリニューアルの提案。新規開拓はなく、すでにお取引のあるお客様と長い関係値を築いていける仕事です。 具体的な仕事の流れ ▽定期点検の日程連絡 担当のお客様(大手マンション管理会社など)へ、年2回の法定点検の日程をご案内します。 ※年2回の定期点検は、法律で実施回数が定められています。 ▽報告書の確認・提案準備 点検は専門のメンテナンススタッフが実施。その後、事務スタッフがまとめた報告書の内容を確認し、提案の準備をします。 ▽見積書の作成 フォーマットに沿って、必要な

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