鎌倉居宅介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修制度充実/残業少なめ/プラン数手当あり。ツクイの居宅介護支援/ケアマネジャー求人 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス担当者会議開催/スタッフのサポート・育成など 求人ID 818449

仕事内容■会社名 神奈川県鎌倉市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/年末年始休暇あり◯運転免許必須/社内研修あり◯手当・福利厚生充実/居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー求人/常勤/正社員 ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎未経験歓迎 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行

仕事内容■会社名 神奈川県鎌倉市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/居宅/主任ケアマネ募集！年間休日123日/嬉しい土日休み/日勤のみでプライベートも充実◯ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休120日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問

仕事内容■会社名 神奈川県鎌倉市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/居宅支援事業所にてケアマネ募集/日勤のみ◯年間休日121日！未経験・ブランクのある方もOKです/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎年休120日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接

仕事内容■お仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・湘南深沢駅から徒歩17分で通勤できます。 勤務先 医療法人光陽会 ハートケア鎌倉居宅介護支援センター 勤務地 〒248-0027 神奈川県鎌倉市笛田5-2-15 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・居宅支援事業所での介護支援専門員の仕事です ・1．介護サービ

仕事内容居宅介護支援事業所でのお仕事です。お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 ☆セントケアならではポイントをご紹介☆ ー ◎仕事と子育ての両立支援 ・子育て世代が多数活躍：お互いに助け合える安心の職場環境 ・柔軟な勤務体制：産休・育休制度、時短勤務制度を完備 ・長期の育児サポート：小学6年生まで利用できる「育児短時間制度」を導入 ・家庭と収入のバランス：プライベートを大切にしながら安定

勤務時間8:30～17:30 ※基本的に土日お休みです。 ※週3日以上 労働時間制度 シフト制

仕事内容【鎌倉市大船】居宅介護支援／居宅ケアマネージャー／定期的なスキルアップとキャリアパスを描こう！ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,279円～ 【時給】1279円～ ※詳細は面接時にご確認ください。 【勤務地】 神奈川県鎌倉市大船2-17-3 ヨシダビル201号室 募集情報 《セントケア大船 居宅介護支援》 【職種未経験も歓迎！】 なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60％以上 のスタッフがケアマネ未経験！「未経験だからきちんと研修して くれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリア

仕事内容■おすすめポイント 【横浜市金沢区】福祉用具専門相談員の募集/土日祝休みでプライベート充実/高年収/福利厚生充実◎ ■お仕事内容 その他,用度・施設,営業・渉外 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ●選定相談 ケアマネジャーなどから依頼を受け、ご利用者さまの心身の状態や住環境を踏まえ、最適な福祉用具を提案します。 ●計画作成・提案営業 相談内容に基づき、福祉用具の利用計画を作成。 福祉用具のレンタル・販売、バリアフリー工事の提案を行います。 ※基本的なPCスキルが必要です。 ●適合・取扱説明 ご利用者さまの状況や環境に合わせて用具を調整。安全にご利用いただけるよう取扱方法を説明します。 ※ベッドな

勤務時間（1）09：00～18：00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容[仕事内容] 相談業務・連絡調整を中心に、 利用者様が安心して暮らせるよう 支援するお仕事です。 具体的には… ◎利用者様・ご家族・施設との連絡・調整 利用者様やご家族、各施設との 連絡調整を行い、 サービス提供が円滑に進むよう対応します。 ◎ご自宅訪問によるアセスメント・モニタリング 定期的に利用者様のご自宅を訪問し、 生活状況や健康状態の確認を行います。 その結果をもとに必要な支援を判断します。 ◎最適なケアプランの作成 訪問で得た情報を基に、 利用者様にとって最適なケアプランを 作成・見直しします。 ◎給付管理 サービスに関わる給付管理を行い、 適切な支給や記録の管理を担当しま

仕事内容ケアプランの作成、介護保険に関するご相談や各種手続き代行、サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携したサービスの調整のほか、経験年数によっては、同じ事業所で働くケアマネの業務管理や指導、研修の講師などもお任せしていきます。 ☆セントケアならではポイントをご紹介☆ ー ◎仕事と子育ての両立支援 ・子育て世代が多数活躍：お互いに助け合える安心の職場環境 ・柔軟な勤務体制：産休・育休制度、時短勤務制度を完備 ・長期の育児サポート：小学6年生まで利用できる「育児短時間制度」を導入 ・家庭と収入のバランス：プライベートを大切にしながら安定した収入をキープ ◎大手グループならではの安

勤務時間日勤：9:00～18:00 ※7:00～19:00の間の8時間 〈パート〉 ※9:00～18:00の間の1時間以上 ※1日1時間、週1日でも可 ※土曜日・日曜日だけでも可

仕事内容★週休2日制！育休あり◎昇給賞与あり★神奈川県鎌倉市にある、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援の3つのサービスを提供している、介護事業所です。 ・週休2日制とゆとりを持って働けますので、習い事や旅行等のプライベートの時間やご家族との時間を大切にしたい方にはおすすめの職場です。 ・育児休業の取得実績があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・賞与は年2回支給で、頑張り能力次第では昇給もしっかりとつきますので、モチベーションを高く保ちながらイキイキお仕事に取り組めますね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート

勤務時間- 〈パート〉 8:30～17:30

仕事内容★日勤のみ◎駅チカ♪★神奈川県鎌倉市にあるデイサービスで、訪問介護、居宅介護支援事業所を行っています。 ・日勤のみのお仕事です。夕方からの時間を有効に使うことができて、家庭との両立をしたい方にもオススメです。 ・最寄り駅から徒歩3分ととてもアクセスがよいです。毎日快適に通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 パート ┃業務内容 訪問介護における介護業務全般 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地 鎌倉市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[時給]：1330円～ 〈パート〉 [処遇改善手当] [特定処遇改善手当]※年1回

仕事内容掲載期間：10/07（水）～10/13（火） 光陽会 あっとほーむ鎌倉山 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 賞与4ヶ月☆未経験可！バイク・自転車通勤OK☆駐輪場無料完備◎ケアマネ募集 神奈川県鎌倉市の居宅・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、賞与４ヶ月以上、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 医療法人が運営する住宅型有料老人ホーム 鎌倉駅からバス「常盤口」下車 徒歩1分☆ バイク・自転車通勤OK☆ 賞与4ヶ月実績あり◎昇給あり♪頑張りをしっかり評価されます◎ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護

勤務時間(1)09:00～18:00(休憩60分)

仕事内容[仕事内容] 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】 お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理 定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 サービス状況の確認 サービス担当者会議開催 相談業務など 【仕事の流れ】 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00～ ＜休憩＞ 13:00～ サービス担当者会議 14:30～ お客様宅にてアセスメント 15:30～ 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30～ 各種記録、

勤務時間- 〈パート〉 7:00～21:00の間の1時間以上 ※週1～5日、労働日数についえ相談可

仕事内容★育休あり◎駅から徒歩5分★神奈川県鎌倉市にある特別養護老人ホームです。訪問介護、居宅介護支援事業所、地域包括を併設しています。 ・育児休業の取得実績がありますので、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・最寄り駅から徒歩5分とアクセスが良く、日々の通勤もストレスなりません。雨の日などもらくらくです。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 訪問介護における介護業務全般 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地 鎌倉市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[時給]：1550円～ 〈

仕事内容★週休2日制！育休あり◎昇給賞与あり★神奈川県鎌倉市にある、訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援の3つのサービスを提供している、介護事業所です。 ・週休2日制とゆとりを持って働けますので、習い事や旅行等のプライベートの時間やご家族との時間を大切にしたい方にはおすすめの職場です。 ・育児休業の取得実績があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・賞与は年2回支給で、頑張り能力次第では昇給もしっかりとつきますので、モチベーションを高く保ちながらイキイキお仕事に取り組めますね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート

仕事内容求人番号 完全週休二日制（土日）！手当多数や研修制度など充実の福利厚生＆豊富なキャリア選択のセントケア・グループ！ 求人概要 ケアプランの作成、介護保険に関するご相談や各種手続き代行、サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携したサービスの調整のほか、経験年数によっては、同じ事業所で働くケアマネの業務管理や指導、研修の講師などもお任せしていきます。 PRポイント 20〜50代スタッフ活躍中 セントケアでは、子育て中のママさんスタッフや久しぶりの介護業界復帰という方も活躍されています。入社月数・年数に応じた研修制度や進捗確認のシステム導入、先輩スタッフによる手厚いフォローもありま

仕事内容鎌倉幸寿苑(居宅介護支援)での管理職(正社員)のお仕事です。 【担当していただくこと】 ・老健施設の入所者100名の相談業務、ケアマネジメント業務を行っていただきます。 ・アセスメント/ケアプラン作成・モニタリング ・ご家族との連絡調整 ・介護、看護なと他職種スタッフとの連携 ・単にケアプランを作成するのではなく、ご入居者様、ご家族様に寄り添い満足度の高いサービスを提供できるよう心掛けています。 【1日の流れ(例)】 8:30 出勤・現場の申し送りを確認 午前 フロアラウンド、スタッフからの相談対応 昼 休憩・数値や勤怠の確認 午後 ご家族対応、担当マネージャーとの打合せ、シフト調整 17