税務 - 大阪府東大阪市 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容【大阪】用地仕入れ ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 少数精鋭のチームで裁量権あり／仕入れ業務をメインに行います☆ 【職務概要】 同社の営業職として主に仕入れ業務をお任せします。 【職務詳細】 ▼事業用を中心とした不動産の仕入れ（短期売買／中期保有／長期保有に拘らず） ▼保有不動産の売却 ▼事業用・投資用を主とした不動産仲介業務（売買／賃貸問わず） ▼不動産の開発企画業務 ▼保有不動産の運営／改修／修繕業務 おすすめポイント ・退職金制度あり ・家族手当／資格手当 ・通勤手当全額支給 ・保養所・契約保養所あり 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 ■建築・土木事業部門

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容協和電気株式会社 高収入◎賞与6ヶ月分支給実績【施工管理アシスタント】年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験者はアシスタント業務からスタート】新築・改修、太陽光発電など各種電気工事の施工管理をお任せ。★前職から給与UPを実現した先輩多数！ 《仕事の流れ》 ▼お客様と打ち合わせ ▼見積もり＆図面作成 ▼施工スケジュールの作成 ▼資材や技能者(職人さん)の手配 ▼施工の予算・進捗・品質管理 ★段階的に成長できる 工事資料や役所への申請書作成など 補助業務からスタート。

仕事内容社内SEマネージャー（副部長） 【仕事内容】 ★関西大手スーパー、万代スーパーマーケット運営会社★ 【期待する役割】 万代のIT戦略実現に向けた中核人材として以下、担って頂きます。 まずは事業展開に伴い営業＆コーポレートのシステム統合を作り上げることをミッションにしています。 万代のDXを推進するスケールの大きな活躍を期待したいポジションです。 【職務内容】 月次・年次決算業務 税務申告内制化（法人税、消費税） 管理会計、経営会議資料作成 システム部と連携したシステムの再構築 【募集背景】 2023年（2月決算）3,743億円の売上規模ですが、5,000億円を目指して邁進しています

仕事内容株式会社サン設計事務所 【建築設計】原則定時退社｜完全週休2日｜月収40万円も目指せる ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【上流工程から携わることができる！】クライアントとの打ち合わせ・設計・図面作成などをお任せ！◆設計実績:小学校、病院、公園、マンションなど ▼クライアントとの打ち合わせ ▼設計業務、図面作成 ▼各諸官庁への申請手続 ▼施工管理 ▼設備設計（電気、機械、空調etc） ◇入社後の流れ まずはOJTで仕事の流れを知ってください。 経験が浅い方には、現場で用いる専門用語な

仕事内容【経理】経理部門の責任者候補/上場グループ会社と良好な財務基盤/大手メーカーと長期的に取引有 【仕事内容】 ・決算書作成（月次、四半期、年次） ・親会社へのレポーティング ・税務業務 ・予算、及び、原価関連業務 ・資金管理・財務管理 ・経理部門、総務部門のスタッフ管理 ・総務・労務業務全般 ■将来的に従事する可能性のある業務： ・ISO管理責任者 ・貿易管理統括責任者 ・会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 各種荷重測定器、各種インターフェース、各種耐久試験器、システム機器、各種コンピュータソフト、精密測定機器の製造及び販売 【募集背景】 管理部長が60代前半とご高齢のため、ご自身の後任

仕事内容太閤木下建設株式会社 【大阪/未経験・第二新卒歓迎】事業用不動産の仕入れ・販売～残業20～40時間/成果に応じた賞与◎～ 【仕事内容】 【大阪/未経験・第二新卒歓迎】事業用不動産の仕入れ・販売～残業20～40時間/成果に応じた賞与◎～ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日125日／少数精鋭のプロフェッショナルチームで伸び伸びと活躍できる社風～ ■業務詳細： ・事業用を中心とした不動産の仕入れ（短期売買/中期保有/長期保有に拘らず） ・保有不動産の売却 ・不動産の開発企画業務 ※変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする） ■インセンティブ・評価制度について

仕事内容「企業福利厚生プランナー」というと、とても難しく感じられるかも知れませんが、当社では入社後３年間は「育成期間」と位置づけ、きめ細やかな研修を実施しています。 経験豊富な研修スタッフがさまざまな教材を活用しながら、じっくりと商品について説明します。さらに、大同生命独自の研修システムでバックアップしますので、未経験の方でも安心してスキルアップができます。 「未経験」「ブランクがある」…そんな場合でも、心配はいりません。経験豊富な研修スタッフがさまざまな教材を活用しながら、じっくりと商品についてご説明します。 「名刺を持つことも初めて」という方もいますが、研修を受けることで着実にレベルアップできます

仕事内容不動産仕入／地域密着の優良不動産会社／東大阪市勤務 【仕事内容】 【具体的な内容】 ■不動産の企画提案営業 ■事業用を中心とした不動産の仕入（短期売買・中期保有・長期保有） ■保有不動産の売却 ■事業用・投資用を中心とした不動産仲介業務（売買・仲介）■不動産開発企画 など 週全社員で進捗状況の確認等のミーティングの実施 【評価と給与】 ■同社はチームでお客様へのサービスを提供するため、完 全固定給制ですが、社員の上げた成果に対しては賞与(昨年実績平均4.5か月分)や次年度からの固定給昇給に反映し、正当に評価を行っています。 ■また、結果は勿論、それまでのプロセスも評価項目に組み込んでい

仕事内容大同生命保険株式会社 基本17時退社★平均月給41.9万円★女性活躍中の【営業】転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 初任給 月給20万～25万円＋諸手当(地域・能力により異なる) ※試用期間6ヶ月あり（条件変更なし） ＜ 平均給与 ＞ ★★★ 41.9万円(2022年度実績) ★★★ ※給与は年間平均の税込定例給与。賞与は含みません。 【ここがポイント！】 個人宅への訪問ではなく、企業への福利厚生制度の提案 FP資格を取得しスキルアップ！取得支援や研修も充実！ 年間平均休暇取得

仕事内容建築施工管理職／地域密着の優良不動産会社／東大阪市勤務 【仕事内容】 官公庁工事やビルなどの修繕・改修・建築などに関する業務に幅広く携わっていただきます。同社が得意とするのは、オフィスビル 、機能性空間構築が広がる工場・倉庫の新築工事や改修工事です。各用途の営繕工事リフォームもおこない、不動産物件を再生し価値を高めます。 ●現場管理、安全管理 ●施主様・業者との打合せ ●各工事の工程管理・品質管理 ●原価・簡単な積算、見積作成 ●施工図など作図（JW） 【働き方の魅力】 同社は伝統ある企業でありながらも、社員の働きやすい環境、パフォーマンスを最大限発揮できる環境を整えるため、積極的に制度改革

仕事内容<仕事内容> 福利厚生プランナー（未経験歓迎）◆産育休の取得・復帰実績多数／土日祝休／残業ほぼなし／ブランクOK ★企業に福利厚生制度を整えるための商品を提案！ 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が加盟している団体と提携している当社。福利厚生プランナーは、その会員である企業様に向けて、福利厚生制度や保険商品を提案します。 接するのは経営者の方々。個人宅への訪問・提案はなく、『目標のために知人にまで営業する』なんてことはありません。まずは経営者との「信頼関係の構築」が大切です。 ≪1日の流れ…子育て中のある社員≫ ▼8：50…子どもを学校へ見送ってから出社。 ▼9：00…全体朝礼。