茨城県日立市の病院事務の求人・仕事・採用

仕事内容経験を活かして、病院運営を支える医療事務へ ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 医療事務として病院運営を支える、日勤専従のお仕事です ◆ 勤務先の特徴 一般病院・慢性期の療養型病院で、医療事務として病院の運営を支えていただきます。 ◇ 医療事務業務を通じた病院運営のサポート ◇ 利用者様やご家族が安心して過ごせる環境づくりへの貢献 ◇ 一般病院と療養型病院、それぞれの役割を支える事務業務 ◆ 働き方 日勤専従の勤務です。 生活リズムを整えながら、医療事務の経験や知識を活かして働きたい方に向いています。病院を訪れる利用者様やご家族、職員を支える存在として、落ち着いた対応が求

勤務時間月曜日～金曜日 うち週3～4日 9：10～14：05（実働4時間55分・休憩なし） ※残業ほぼなし 勤務日数：週3日以上

仕事内容医療事務 日立総合病院 受付窓口／パート事務 週3～4日勤務（土日休み）【業界最大手「ニチイ学館」求人】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/日祝休み/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 医事課 病院の受付窓口や会計算定のお仕事です。 窓口にて初診・再診の受付対応や患者様のご案内を行います。 また、診療費の算定や料金徴収を行います。 ジョブローテーションにて行います ※受付窓口： パソコンで患者様情報の登録、マイナンバーカードの取り込み、患者様呼び出し等 ※伝票受け取り窓口： 伝票の受け取り、確認、患者様へ返却、患者

仕事内容【タイトル】 田尻ヶ丘病院 医療事務（ケアミックス病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 病院における医療事務としての業務全般 【事業所名】 田尻ヶ丘病院 【応募資格】 無資格 OK 受付、会計、レセプト作成等の実務経験 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 医療法人愛正会 【勤務地】 茨城県 日立市 田尻町3-24-1 【アクセス】 【勤務時間】 8時30分～17時00分（休憩60分） 【給与詳細】 基本給：157,400円～175,000円 ■賞与：年2回（過去実績3.0ヶ月／年） 通勤手当 実費支給（上限あり：50,000円）、借上げ寮について

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容日立総合病院の医療事務 受付窓口／診療科窓口／事務正社員 土日休み 先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！【業界最大手「ニチイ学館」求人】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 診療科窓口（外来クラーク） 各診療科の窓口にて患者様対応を行うお仕事です。 仕事内容 受付窓口： 伝票お預かり、問診記入のご案内、診察に関する案内や説明、待ち時間説明、問合せ対応等 文書取扱い： 患者様から依頼があった際の文書依頼書作成、パソコン入力、受け取り手順説明 電話対応 他ジョブローテンションで行

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ＜事務系総合職＞ 事務作業をメインに、 建設プロジェクトのサポートをお願いします。 ▽具体的には… ■データ入力/電話応対/書類作成 ■日報・報告書などの作成支援 ■スケジュールの確認・管理 ■現場の人員状況の確認・管理 など 建設プロジェクトに必要な 【モノや人など】の管理をするお仕事です！ マンションや学校、病院など何十年と残るモノ作りは やりがいもバッチリです◎ といっても、具体的には事務的な作業が中心。 研修やサポート体制も充実しているので、 未経験の方も安心してください！ 【給与詳細】 ※試用期間3ヶ月（待遇に変わりありません） ※固定残業超過分は別途支給

仕事内容【仕事内容】 「これまでの事務経験を、医療の現場で活かしたい」 「医療事務の経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい」 そんな方におすすめなのが、アグリホームクリニックひたちの事務スタッフです。 お任せするのは、会計や電話対応、書類管理、データ入力だけではありません。 訪問診療・訪問看護のルート作成やスケジュール管理など、 医師や看護師がスムーズに患者様のもとへ向かえるよう、裏側から支える大切なお仕事です◎ ＼★この求人のポイント★／ ● 月給20.9万円～31万円＋賞与年2回 基本給に食事手当を含めて月給20.9万円～31万円。 賞与は年2回・合計2.5ヶ月分（前年度実績）で、安定した

勤務時間08:15～16:30(休憩：45分) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 【日立市×病院内事務】安定してはたらきたい方へオススメ お仕事終わりは16時30分!プライベート充実◎残業も少な目土日はしっかりお休みやりがいを感じられるお仕事お仕事の知識は入ってから覚えるでOK未経験からのチャレンジを応援お気軽にお問い合わせください 【特徴・やりがい】 ・未経験からスキルが身につく ・世の中の役に立つ実感がある ・多くの人と接する機会がある 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:15～16:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：45分 残業時間：ほぼ残業はありません 月～金

仕事内容2年9ヶ月の研修を経て、年収800万円以上も目指せる支部長へ。 最短2年9ヶ月で支部長へ。年収800万円も可能！ 年齢や社歴にかかわらず、早期に管理職を目指せます。最短2年9ヶ月の特別コースを経て、未経験から拠点のトップである支部長へ。登用後の年収例は809万円で、営業部長に昇格すれば年収1100万円超も目指せます。 ◆支部長を目指す育成コースで、未経験も安心！ 20～50名規模の営業職員の育成や同行、販売戦略の立案などを担う支部長。初期研修（6ヶ月）、法人総合実践研修（6ヶ月）、マネジメント研修（1年9ヶ月）と段階的に学べ、支部長に必要なスキルが着実に身につきます。 ◆土日祝休み。育児

仕事内容"Henryの導入プロジェクトにおいて、病院と同社の協働チームを組成し、プロジェクトのゴール設定から実行、コンサルテーションまでを一貫してリードしていただきます。病院の理事長・院長などの経営層と中長期的な経営改善のゴールをすり合わせ、その実現に向けた目標や評価軸を設定しながら、プロジェクトを前進させることがミッションです。 ※社内では「導入リーダー」と呼称していますが、役割としてはアカウントマネージャーや、外資系エンタープライズソフトウェア企業のEngagement Managerに近いポジションです。 ■具体的な業務内容 ・病院経営層に対する事務局の組成提案、プロジェクトゴールのすり合わせ