株式会社あるぶるの求人・仕事・採用

仕事内容浦安市★オリエンタルランドの企業内保育所★保育士★正社員★車通勤可 □保育施設における保育業務および付帯する業務 ・定員：60名 ・0～5歳児の保育 ・クラス担任 ・園運営に関わる役割（季節行事）を分担して担当 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 【求人の特徴】 賞与あり,40代活躍中,ピアノスキル不問,自転車通勤OK,車通勤OK,昇給あり,年間休日120日以上,ブランクOK,20代活躍中,即日,30代活躍中,残業ほぼなし,株式会社,50代活躍中,年間休日125日以上,主夫・主婦OK,学歴不問,資格手当あり,持ち帰り残業無し,4月入職,駅近（5分以内）,複数園あり,バイク

仕事内容【仕事内容】 コンセプトは、 「未来をひらく子供たちが夢を抱き、感動を受け、喜びを感じ、やすらげる保育園」 株式会社オリエンタルランドで働く方とそのお子様を支援する仕事です! コラボしたイベントなど様々展開していて、他では味わえないとても楽しい保育を経験できます★ ■認可保育園での0～5歳児の保育業務(各年齢別でクラスを分け、担任を配置) ◇ 定員25名 ◇ ＊保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ＊園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に施設長をお任せする可能性があります 就業の場所の変更の範囲：会社の定める施設

仕事内容土日勤務で平日休みも可能！業務負担軽減で働きやすさ抜群！充実の研修制度でスキルアップも実現！企業主導型保育園保育士正社員｜常勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,900円〜264,900円 基本給：182,000円〜189,000円施設手当：27,900円資格手当：13,000円地域特別手当：20,000円〜35

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） キッズビレッジあるぶる 保育士／認可保育園／月給25万円～舞浜駅徒歩7分☆／定員25名／駅チカ借上げ社宅 正社員 施設形態／企業内保育園・企業主導型 保育士／認可保育園／月給25万円～舞浜駅徒歩7分☆／定員25名／駅チカ借上げ社宅 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 正社員 即日OK 社会保険完備 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 経験者歓迎 ミドル活躍 学歴不問 資格優遇 週休2日 仕事特徴 交通費支給 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 職種

仕事内容【日勤のみ×残業少なめ】言葉にできない小さなサインに気づく保育園看護師★子どもたちの成長に寄り添う温かい看護を始めませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 医療の知識を活かした子どもたちの健康管理 施設内の衛生管理 感染症予防の取り組み（手洗い指導 他） 子どもたちの生活・遊びのサポート（基本的には0歳児・1歳児の保育補助が中心） 保健指導計画・実施 保護者対応 定期健診時の補助 その他 従事すべき業務の変更の範囲：将来的にリーダーをお任せする可能性があります 就業の場所

仕事内容【舞浜駅/徒歩7分】事業所内保育所◆残業月7h以下・持ち帰り仕事なし/年休125日以上◆年度途中のご入社も歓迎！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 事業所内保育園での0～5歳児の保育業務 ＊指導計画の立案、環境整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ＊園運営に関わる役割（季節行事）を分担して担当 ※就業の場所の変更の範囲：会社の定める施設 ※従事すべき業務の変更範囲： 保育士業務及び会社の定める業務 ★～☆～★～☆～★～施設について★～☆～★～☆～★ ◇お子様の定員数：60名 2020年に開園したオリエンタルランドの事業所内保育所です。 コンセプトは「未来をひらく子供たちが夢を抱き、感動

仕事内容★オリエンタルランド様の事業所内保育所で保育業務全般★ テーマパーク働く方の縁の下の支えとなっていただけるようなお仕 事です！ 保育園の開園は３６５日。土日に勤務し、平日にお休みすることも 可能です。 ポピンズでは、お子様の才能と個性を最大限に伸ばすエデュケア（ 教育＋保育）を実践しています。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容保育士/認可保育園/月給25万円～/舞浜駅徒歩7分/定員25名/駅チカ/借上げ社宅 舞浜駅徒歩7分 2020年3月に開園した企業主導型保育所です。 コンセプトは、 「未来をひらくお子さまたちが夢を抱き、感動を受け、喜びを感じ、やすらげる保育園」 お子様たちと保育を通して一緒に感動を味わいませんか？ 365日の開所で働く方をサポートしています。 土日に勤務し、平日にお休みすることも可能で、一日を有効に使ってプライベートも充実できます 認可保育園をはじめ、他に企業内保育所や 院内保育所も運営しています どの園もおしゃれな外装・内装でとても人気です 離職率

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） 児童発達支援 放課後等デイサービス あるぶる 児童発達支援管理責任者／新規施設拡大のための募集！／放課後等デイサービス／児童発達支援／土日祝休み 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者／新規施設拡大のための募集！／放課後等デイサービス／児童発達支援／土日祝休み／正社員／神崎川駅から徒歩約5分／固定時間の勤務／年間休日125日以上！／1日の利用人数10名ほど／大阪市淀川区 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 土日祝休み 正社員 社会保険完備 有給消化率高

仕事内容【アピールポイント】 【大阪市淀川区／神崎川駅】《人気の土日祝休み♪残業ほぼなし！》最寄り駅より徒歩6分の駅チカ◎経験不問◎サポート体制バッチリの施設で楽しく勤務しませんか？ 【仕事内容】 ●土日祝がお休みで年間休日も多く、残業もほぼ無い為ワークライフバランスを重視する方にもオススメです♪ ●阪急神戸本線「神崎川駅」より徒歩6分と好立地！通勤にストレスがかからないのは嬉しいポイントですね☆ ●研修制度が充実していますので、未経験やブランクのある方も安心の職場環境ですよ◎ 【給与】 月給230,000円〜300,000円 【月給】23万円～ ・資格手当あり ・運転手当あり ◆昇給あり ◆

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【リハビリ職/正社員】昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ＜放課後等デイサービス・児童発達支援におけるリハビリ業務＞ ◎送迎業務あり ☆発達障がい、自閉症などのお子様を中心に対応をしております。 ☆小児未経験の方にも多くご活躍いただいてます。 ☆感覚統合を用いた療育を経験できますよ！ 求人ID 930809

勤務時間【勤務時間】 シフト制 シフト制 8:00～15:45、9:00～16:45 ※時短勤務相談可（9:00～16:00など） 〇基本的に残業ほぼなし 〇週2日～OK！フルタイム勤務も歓迎 〇家庭や子どもの用事でお休み調整OK 【休日】 シフトによる （定休）土・日・祝 〇お盆・年末年始

仕事内容【未経験・無資格OK】日勤のみの生活支援員（パート）募集中！ 週2日～でWワークや掛け持ちもできる！残業ほぼなし 障がいのある方（定員40名）の日中活動の場である「生活介護事業所ぶるうむ此花」でのお仕事です。 生活支援員（アルバイト・パート）を募集しています！ 利用者様の生活介助、作業補助、イベントやレクリエーションの実施・準備等をお願いします。 〇子育て中の主婦（夫）さんも多く在籍 家庭と両立して働く主婦さんも多く活躍しています。 そのため、家事・育児との両立にも理解のある職場です＊ 〇週2日～OK！Wワークや副業も叶う 週2日から勤務可能ですので、ご自身の予定に合わせて無理なく働

仕事内容◆土日祝休み◆年間休日120日◆未経験歓迎◆GW・夏季・年末年始休暇あり◆自分のペースでリハビリ◆これまでの経験を活かせる◆お子様にじっくり向き合える◆ 【給与】 ▼常勤 【月給】250,000円- ※経験・能力等考慮の上決定 [その他手当] 資格手当 運転手当 年2回 【コメント】 ◆運動と言語と社会性の三領域を柱としお子様一人ひとりの特性に合わせたオーダーメイドの療育を提供しています ◆年間休日120日以上で土日祝が定休日となっており残業も月平均5時間とプライベートを重視した働き方が可能です ◆自施設での業務に加え他施設への療育指導に携わる可能性もあり幅広い業務でスキルアップを目指

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童発達支援管理責任者/正社員≫年間休日120日！ワークライフバランスを大切にしながら働けます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ・支援準備 ・指導、活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・親御さまとの面談、情報共有などのコミュニケーション ・スタッフへの指導など 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更の可能性あり：同法人の運営する近隣事業所への配属・転勤をご相談する可能性があります。（十三駅・神崎川駅・三国駅周辺） 求人ID 831513

仕事内容<brb>児童発達支援管理責任者／新規施設拡大のための募集！／放課後等デイサービス／児童発達支援／土日祝休み／正社員bbrbrb求職者の方へメッセージbbr>【こちらの求人は人材紹介の求人です】<br>こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。<br>雇用契約は 児童発達支援 放課後等デイサービス あるぶる と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。<brbr>【キャッチコピー】<br>児童発達支援管理責任者／新規施設拡大のための募集！／放課後等デイサービス／児童発達支援／土日祝休み／正社員／神崎川駅か

勤務時間1）9：00 ～ 13：00 2）9：00 ～ 16：30 休憩60分 ＊残業：有（月平均2時間） 週4 日 半日（4時間） または 週2日 1 日（6時間半） 1 時間休憩あり それ以外の就業時間につ いては要相談

仕事内容■お仕事内容 ＼家庭との両立を応援！／ 介護のお仕事にチャレンジしませんか？ 週１や１日3時間～OKの案件もあり♪ 無理なく働ける環境をご紹介します！ ★週2～4日★日勤のみ★交通費支給★日曜日休み★資格が活かせるやりがいのある★ デイサービス「ぱなさんぶる」 において、理学療法士のお仕事です♪ 定員25名のデイサービスで、個別機能訓練・運動機能訓練の計画作成などをお願いします。 【主な仕事内容】 ・個別機能訓練・運動機能訓練の計画作成、実施、評価など ・アセスメントやマネジメント ・リハビリ訓練 など。 【変更の範囲：変更なし】 ◎ご利用者様が良くなっていく過程を一緒に

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容訓練の手応えが伝わるデイで、専門性を活かす ◆募集職種 作業療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 デイサービスで利用者様の毎日を支える！作業療法士として機能訓練に携わるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様に対し、作業療法士として日常生活の質の維持・向上を目指した支援を行います。 ・利用者様の心身の状態や生活課題の把握 ・日常生活動作を意識した機能訓練 ・一人ひとりに合わせた個別機能訓練 ・訓練を通じた身体機能や生活機能の維持・向上 ・利用者様とのコミュニケーションを大切にした支援 ◆ チームで取り組むケア 機能訓練だけでなく、利用者様がデイサービスで安

勤務時間非常勤保育士 9:00〜18:00の間で、週3日・1日2時間〜の固定シフト ※勤務日数により時給がアップします。 常勤保育士 7:00〜19:00の間のお好きな時間から週40時間勤務 朝夜保育士 7:00〜9:00または18:00以降 休憩:勤務時間による

仕事内容【この求人のポイント】 外国人講師による英語教育が日常にある、グローバル感覚あふれる認可保育園。ぶれすと新横浜ほいくえんでは、世界の文化の違いに触れることを大切な学びと位置づけています。 【世界に開かれた日常を、保育の中に】 英語だけでなく算数や国語の学習支援も組み合わせ、子どもたちの興味を多方向に広げています。持ち物を最小限にできる「てぶらdeほいく」で、荷物準備に追われる保護者の負担を軽くしているのも、この園らしい発想です。横浜市・川崎市で8施設以上を展開する法人だからこそ蓄積された運営ノウハウが、現場を支えています。保育士は、多様な学びが行き交う教室の中で、子どもの好奇心が広がる瞬間に

仕事内容高田・志内 税理士法人 未経験歓迎★【税理士サポート】*年休125日以上*リモートあり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【年間業務の流れに沿った丁寧なOJTで育てます】◎まずはお客様企業の記帳代行などシンプルな作業からスタート★各種研修・講習にも参加可能最初はシンプルな作業からお任せ お客様企業の記帳代行からスタート！税理士や所員の顧問先にも同行し、経営者とのやりとりの方法も学んでいきましょう。 ▼仕事に慣れてきたら、下記の業務もお任せ！ 試算表、B/S、P/L等の作成・報告 決算業務 給

仕事内容【賞与年3回、7ヵ月分】インフラに関連する法定点検を行うため、景気に左右されず不況に強い業種です！ 補助からのスタートも可能で未経験でも安心！ 家族手当や出張手当など手当も充実！ ≪オススメポイント≫ ●創業70年の歴史ある企業！ ●学歴・経験不問！ ●家族手当・出張手当・出張時食事手当など手当充実！ ●賞与年3回、7ヵ月分！※前年度実績 ●転勤なし！ ≪創業年数70年 産業のエネルギーを支える会社≫ 1950年に創業。工場になくてはならない電力や産業用蒸気に必要な大型ボイラーや発電用タービンなど、インフラ関連のメンテナンス企業として長年、多くの多くのお客様から信頼されています。時代は