役員秘書 - 長野県 の求人・仕事・採用

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医療系サービスを提供する企業での秘書/年収350~600万円/東証プライム市場上場/社員同士が非常に仲が良くモチベーションの高い企業です/株式会社エラン/非公開

株式会社エラン

  • 長野県 松本市 出川町 / 南松本駅 徒歩約4分

  • 月給26.9万円〜44.3万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 東証一部上場企業
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 赴任旅費支給

仕事内容【仕事内容】 医療系サービスを提供する企業での秘書業務をお任せします。 【具体的には】 同社の秘書課(松本本社)にて、下記の業務をお任せします。 役員秘書業務に関する全般 ・スケジュール管理 ・出張手配等 ・来客、訪問のアテンド ・各種資料作成 ・会議準備 ・社内外との連絡調整 ・挨拶状作成等など 【エランの事業内容】 当社は、病院の患者さま、介護施設等の入所者さまやご家族さまが「手ぶらで入退院・入退所」「手ぶらで面会」できるよう、入院・入所生活に必要となる衣類・タオル・紙おむつや日常生活用品などを日額定額制でレンタルいただけるサービス(CSセットサービス)を主力サービスとしている、東証プ

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医療系サービスを提供する企業での秘書/正社員/松本市出川町/21630839

株式会社エラン

  • 長野県 松本市 出川町 / 南松本駅 徒歩約4分

  • 月給26.9万円〜44.3万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 東証一部上場企業
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 赴任旅費支給

仕事内容【仕事内容】 医療系サービスを提供する企業での秘書業務をお任せします。 【具体的には】 同社の秘書課(松本本社)にて、下記の業務をお任せします。 役員秘書業務に関する全般 ・スケジュール管理 ・出張手配等 ・来客、訪問のアテンド ・各種資料作成 ・会議準備 ・社内外との連絡調整 ・挨拶状作成等など 【エランの事業内容】 当社は、病院の患者さま、介護施設等の入所者さまやご家族さまが「手ぶらで入退院・入退所」「手ぶらで面会」できるよう、入院・入所生活に必要となる衣類・タオル・紙おむつや日常生活用品などを日額定額制でレンタルいただけるサービス(CSセットサービス)を主力サービスとしている、東証プ

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総務事務/実働7.5h/定時退社/年休120日以上

株式会社ジェイ・エス・エス

  • 長野県

  • 年収350万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • スキルアップ

仕事内容株式会社ジェイ・エス・エス 総務事務/実働7.5h/定時退社/年休120日以上 【求人要約】 【JALグループ】日本航空の一員になれるチャンス! 【充実の福利厚生】住宅・家族・首都圏手当etc. 【経験者募集】バックオフィス部門の経験を活かせる! JALグループの安定企業でさらなるスキルアップを。 バックから社員を支える新メンバーを募集します! 当社は、JALグループの一員として、安全な空の旅を支えている会社です。 日本の主要空港での実績が豊富であり、 グループの安定した基盤と社会貢献性の高い事業を背景に、 安心して長く働ける環境が整っております。 今回は、管理部門の体制強化にむ

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