はとぽっぽ保育園 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間8:30～16:30（60分休憩）の固定勤務 ※前後の場合あり 週所定労働日数:1日～

勤務時間8:30～16:30（60分休憩）の固定勤務 ※前後の場合あり 週所定労働日数:1日～

勤務時間週3日以上、7:30～18:30の間で、早番（7:30から）または遅番（18:30まで）勤務が可能な方 ※勤務時間数は応相談 【残業・持ち帰り】 ・持ち帰り有無 なし ・残業時間削減への取り組み ・ICTシステムを導入しており、手書きの作業は一切なし。入力もフォーマットがあるので事務負担を削減できています！ （社内システム上でしかお仕事できないため、持ち帰り仕事は発生しません。） ・行事がほとんどないため、日常の保育に注力できます。 ・自分が抱えているものを職員同士で共有し、保育から離れて事務作業に集中することができる環境です。

勤務時間7:30～18:30の間で勤務時間は応相談、週2日～勤務 【残業・持ち帰り】 ・持ち帰り有無 なし ・残業時間削減への取り組み ・ICTシステムを導入しており、手書きの作業は一切なし。入力もフォーマットがあるので事務負担を削減できています！ （社内システム上でしかお仕事できないため、持ち帰り仕事は発生しません。） ・行事がほとんどないため、日常の保育に注力できます。 ・自分が抱えているものを職員同士で共有し、保育から離れて事務作業に集中することができる環境です。

勤務時間8:30～16:30（60分休憩）の固定勤務 ※前後の場合あり

勤務時間[早番]07:45～：6時間以上 [遅番]～18:00：6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

勤務時間7:45～19:00 [早番]7:45～：6時間以上 [遅番]～19:00：6時間以上 ※予告ありで月に数回程度、～21:45までの延長あり※実績なし ※前後の場合あり ※休憩は法定通り ※休憩:労働時間が6時間以内・休憩0分、労働時間が6時間から8時間以内・休憩45分、労働時間が8時間を超す場合・休憩1時間 所定労働日数：2日～

勤務時間※8:30～17:30固定勤務 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

勤務時間［1］7:15～：6時間以上 ［2］～19:15：6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０固定勤務 ＊前後の場合あり ＊休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時45分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：［早番］０７：４５～：６時間以上 ［遅番］～１９：００：６時間以上 ＊月に数回程度～２１：４５までの延長あり＊実績なし ＊前後の場合あり、休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間7:30～18:30の間で勤務時間は応相談、週2日～勤務 【残業・持ち帰り】 ・持ち帰り有無 なし ・残業時間削減への取り組み ・ICTシステムを導入しており、手書きの作業は一切なし。入力もフォーマットがあるので事務負担を削減できています！ （社内システム上でしかお仕事できないため、持ち帰り仕事は発生しません。） ・行事がほとんどないため、日常の保育に注力できます。 ・自分が抱えているものを職員同士で共有し、保育から離れて事務作業に集中することができる環境です。

勤務時間［1］7:15～：6時間以上 ［2］～19:15：6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

勤務時間［1］7:15～：6時間以上 ［2］～19:15：6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り