シニア歓迎 ヘルパー - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

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客室清掃/清掃業の 真のやりがい を/40 50代の主婦さん活躍中 高時給&未経験OK

スーパーホテル 岡崎

  • 岡崎市 / 東岡崎駅 徒歩9分

  • 時給1,190円

  • アルバイト・パート

  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 特別休暇
  • 短期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 体を動かす
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK
  • 外国人活躍中
  • 留学生歓迎

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 <勤務時間> 9:45~14:30 ※勤務時間は多少前後する場合がございます。 ・9:45…朝礼 ・10:00…清掃開始! ・14:00~14:30…清掃完了!お疲れ様でした♪ お仕事中は皆さんのタイミングで取っていただいて大丈夫です◎ 今の時期は特に暑い日が続くので、水分補給はしっかりと…! ▼急なお休みなどもご相談ください! お子さんの体調不良などで、急なお休みが必要になった場合はお気軽にご相談ください◎ 大変な時はお互い様。スタッフ皆で助け合っています♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、木、金、土、日

介護職員・ヘルパー/サービス付高齢者住宅

クルール岡崎矢作末広

  • 岡崎市 矢作町字末広 / 矢作橋駅 徒歩10分

  • 月給27万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【正社員】サ高住の介護スタッフ/昇給・賞与あり★資格取得支援あり!キャリアアップ可能◎ 【職種】 クルール岡崎矢作末広 介護職員・ヘルパー 【業界】:介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【介護業務全般】 利用者様の居室に訪室し、身体介護、生活援助をお願いします。 利用者様の日常生活のサポートを全力で出来ますよう、 最新の設備を導入し、要介護1~5の利用者様(定員30名)に対して スタッフ20~30名で運営し

巡回介護スタッフ/初任者研修(ヘルパー2級)/高齢者向け介護施設/RO13899

株式会社SOYOKAZE

  • 岡崎市 日名南町

  • 月給27.5万円〜33万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • フルタイム
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、施設へ赴き介護業務全般(食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等)を担当。介護業務や職員への指導的役割も担います。愛知・岐阜・三重の施設を主に担当し、自宅から遠方の場合は宿泊勤務となります。 *成果に応じた特別報酬* 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。

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