オーナー - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

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マンションメンテナンスの営業(営業経験者歓迎) ノルマなし/平均月収60万円超え/直帰可

株式会社リモデルエステート

  • 兵庫県 神戸市

  • 月給22万円〜28万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 歩合制
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容お任せするのは、賃貸マンションのオーナー様への建物を長持ちさせる為のメンテナンスや大規模修繕のご案内。研修や仕事のプロセスまで評価する体制があるので、経験がある方ならぐんと収入をアップできます! 【Q】提案内容は? 【A】オーナー様に、定期的な修繕の重要性やコストメリット、適切な実施タイミング等を案内し、メンテナンスや大規模修繕をご提案します。 【Q】どんなメンテナンスをするの? 【A】例えば外壁塗装や屋上防水のメンテナンスです。最初はわずかな劣化であっても、放置すると壁がはがれたり、中の鉄筋が錆びたりして建物の強度が下がり危険な状態になります。こうした小さな問題も早期に対応することで、建

皿洗い・洗い場/イタリアン/洋食・西洋料理/飲食店

河地悠冶

  • 兵庫県 神戸市東灘区 森南町

  • 時給1,200円

  • アルバイト・パート

  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 髪型髪色自由
  • 資格取得支援制度
  • まかないあり
  • 学生歓迎
  • 高校生歓迎
  • シフト自由
  • シフト制
  • 週1日からOK
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 土日祝のみOK
  • 平日のみOK
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 個人経営
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • ひげOK
  • 服装自由
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 即日勤務OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • アットホーム
  • 1日6時間以内OK
  • 外国人活躍中
  • 留学生歓迎

勤務時間10:00~15:00、18:00~22:00 ★上記時間内で1日1時間~、週1日~OK! ★「平日の空いた時間に」「学校帰りに」「土日メインで」なども大歓迎♪シフトは柔軟に対応します! ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・残業月20時間以下 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・固定シフト制(決まった時間・曜日に働ける) ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

土地活用アドバイザー(未経験OK) 年休125日/フレックス/平均年収850万円/じっくり3ヶ月研修

大東建託株式会社(東証プライム上場)

  • 兵庫県 神戸市

  • 月給27万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤OK
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 歩合制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことが一番のやりがいです。 【仕事の流れ】 ◆まずは、お客様に顔を覚えてもらうところからスタート。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ◆次第に、お客様がお困りごとを相談してくれるように。 信頼関係が築かれて

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