増収増益 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 受付事務スタッフ（倉敷市） 通うのが楽しくなる教習所を一緒に作ってくださる方を募集中です 自動車学校の受付事務業務に従事し、主として下記の仕事を行っていただきます。 ◎ 免許関係事務（ＰＣ入力、書類作成） ◎ 配車事務（教習生の乗る教習車） ◎ 受付業務（電話応対、窓口での接客など） アピールポイント 【11年連続で売上業績アップ】不況にも強い業界です！ シグナルブルーは高梁市、倉敷市、真庭市で自動車学校(教習所)を展開しています。 少子化かつコロナ不況でも、業績は11年連続で増収増益。 その理由は、古く硬い企業体質を改善し、若い世代が頑張って働くことができる環

仕事内容大黒天物産株式会社 【岡山／主任・係長】物流管理※東証上場／高年収企業／創業以来35期連続増収増益／全国No1の売上伸長 【仕事内容】 【岡山／主任・係長】物流管理※東証上場／高年収企業／創業以来35期連続増収増益／全国No1の売上伸長 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ■業務内容： 同社の製造拠点／RMセンターにおいて、物流管理業務を中心にお任せします。 35期連続で増収を続ける同社の主要役職として、グローバル且つダイナミックなフィールドで

仕事内容【岡山・福岡】店舗開発/年収500～700万円/東証プライム上場・創業以来35期連続の増収増益 【仕事内容】 大型食品ディスカウントストアを中四国・九州・関西・東海・北陸を中心に展開している同社において、店舗開発をお任せします。ITを駆使した最先端流通モデルなどが強みの企業です。 ■店舗開発 同社の出店計画に基づき、出店候補地の選定、地主交渉、所轄官公庁との 許認可に関わる各種行政対応などを行って頂きます。 【具体的な業務内容としては次の通りです】 ・出店エリア、候補地の選定 ・ディベロッパー、不動産関連業者からの用地情報の収集 ・マーケット状況をもとに店舗に最適な用地に関わるリサ

仕事内容【岡山】食品工場長候補/年収600～700万円/東証プライム上場・創業以来35期連続の増収増益 【仕事内容】 大型食品ディスカウントストアを中四国・九州・関西・東海・北陸を中心に展開している同社において、食品工場長候補の募集です。ダイナミックな運営に広く関わることができるポジションです。 ■食品工場長候補 同社食品工場の計画、立案、運営、指導と幅広くご担当頂きます。 【職務詳細】 ・商品開発の業務 ・従業員のマネジメントおよびシフト計画作成 ・食品工場における衛生管理推進業務 ・原料資材等の発注および在庫管理 【今後の展開】 独自色溢れるノウハウと売筋商品に絞り込んだ施策を武器

仕事内容【京都・岡山】食品製造管理(主任・係長)/500～700万/プライム上場・35期連続の増収増益 【仕事内容】 大型食品ディスカウントストアを中四国・九州・関西・東海・北陸を中心に展開している同社において、食品製造に関わる管理業務をお任せします。ダイナミックな運営に広く関わることができるポジションです。 ■食品製造管理(主任・係長クラス) 同社の製造拠点／RMセンターにおいて、主にパン・麺・豆腐などの 食品製造に関わる管理業務をお任せします。 食品工場の製造計画、立案、運営、指導、メンバー管理に加え、 商品開発といった大規模食品ならではのダイナミックな業務運営に 広く関わることができ

仕事内容全国に１９１店舗のディスカウントストアを展開、３５期連続で増収を続ける会社の正社員募集です。 ＜求人番号＞: 26939 ＜雇用形態＞: 正社員 ＜職 種＞: 創業以来３５期連続増収増益企業での物流管理（ベンダー管理・配送管理・受発注管理など） ＜仕事内容＞: 自社で運営しているの製造拠点において、流管理業務を中心にお任せします。３５期連続で増収を続ける会社の主要役職として、グローバル且つダイナミックなフィールドで、今後の成長戦略に携わっていくことができます。【具体的には・・・】・在庫計画・管理、発注調整、入出荷管理・輸送計画の立案・改善、納期・コスト管理・ドライバー、外注業者の手配・

仕事内容仕事内容：自社で運営しているの製造拠点において、流管理業務を中心にお任せします。 ３５期連続で増収を続ける会社の主要役職として、グローバル且つダイナミックなフィールドで、今後の成長戦略に携わっていくことができます。 【具体的には・・・】 ・在庫計画・管理、発注調整、入出荷管理 ・輸送計画の立案・改善、納期・コスト管理 ・ドライバー、外注業者の手配・管理、そのほか全国拠点の運営サポートなど 【求める経験・資格】 特になし 物流に関わる何かしらの実務経験 【優遇】 物流管理（リーダー・マネジメント）、食品製造工場での物流・倉庫管理の実務経験

仕事内容大黒天物産株式会社 【主任・係長】食品製造管理※東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長 【仕事内容】 【主任・係長】食品製造管理※東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社の製造拠点／RMセンター

仕事内容大黒天物産株式会社 【岡山】海外バイヤー＜50代60代活躍／経験重視採用＞プライム上場／『ラ・ムー』展開／高年収企業 【仕事内容】 【岡山】海外バイヤー＜50代60代活躍／経験重視採用＞プライム上場／『ラ・ムー』展開／高年収企業 【具体的な仕事内容】 【完全実力主義／役職定年無・80歳までの再雇用制度で生涯現役を目指せる／UIJターンを支援する手当充実！】 ■概要： 「ラ・ムー」「ディオ」などの大型食品ディスカウントストアを西日本を中心に全国展開している当社にて、 部門長候補として海外バイヤー業務（海外への直悦買い付け）をお任せします。 2035年に1,000店舗、売上高1兆円を目指す

仕事内容大黒天物産株式会社 【管理職】食品製造管理～東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【仕事内容】 【管理職】食品製造管理～東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社の製造拠点／RMセンターにお

仕事内容【転居を伴う異動なし募集／14期連続増収・増益の安定企業】賞与4.5ヵ月＆月8～11日休み／結婚・出産のお祝い金あり 男性も育休を取得！ ✿ 連休取得・土日祝休の相談もOK！ ✿ 過去10年以上賞与実績4.5ヵ月以上支給 ✿ エリア限定＆転居をともなう転勤なし ✿ 男性育休取得率は高水準の62.6% ・・ ୨୧‐‐‐エリアor全国転勤への変更もＯＫ‐‐‐୨୧ 転勤ありの社員区分へ変更すると… 収入が8万円～24万円UP 引っ越し費用は会社手配＆費用負担 借り上げ社宅をご用意 借り上げ社宅の光熱費手当を毎月支給 お子さんの入学金・制服代は当社負担 ※規定による ✽❀✽┈┈✽❀✽┈┈✽

仕事内容大黒天物産株式会社 【岡山／主任・係長】食品製造管理※東証上場／高年収／創業以来37期連続増収増益／全国No1売上伸長 【仕事内容】 【岡山／主任・係長】食品製造管理※東証上場／高年収／創業以来37期連続増収増益／全国No1売上伸長 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社の製造拠点／RMセンターにお

仕事内容大黒天物産株式会社 【岡山】◆高年収◆店舗開発～東証上場／高年収企業／創業以来35期連続増収増益／全国No1の売上伸長～ 【仕事内容】 【岡山】◆高年収◆店舗開発～東証上場／高年収企業／創業以来35期連続増収増益／全国No1の売上伸長～ 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ■業務内容： 同社の出店計画に基づき、出店候補地の選定、地主交渉、所轄官公庁との許認可に関わる各種行政対応などを行って頂きます。具体的な業務内容としては次の通りです。 ・出店

仕事内容【40都道府県展開！】【設立以来、増収・増益！】提案営業職 【仕事内容】 モデルハウスや見学会にお越し頂いたお客様、チラシやHPを見てお問い合わせ頂いたお客様へ注文住宅の提案営業を行い、プラン提案⇒資金計画⇒ご契約⇒契約後のお打合せ⇒お引渡しまで一連の業務を対応して、入居後もお客様とお付き合いをしていきます。 【事業内容・会社の特長】 設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移するハウスメーカー。 ※2010年度～2021年度 ハウスメーカー（100億円以上） 株式会社東京商工リサーチ 2022年10月調べ 【応募資格】 [必須] ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方

仕事内容大黒天物産株式会社 ◆高年収◆店舗開発～東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【仕事内容】 ◆高年収◆店舗開発～東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社の出店計画に基づき、出店候補地の選定

仕事内容大黒天物産株式会社 【主任・係長】物流管理～東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【仕事内容】 【主任・係長】物流管理～東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社の製造拠点／RMセンターにお

仕事内容大黒天物産株式会社 【岡山／管理職候補】電気設備の保守管理※東証1部上場／創業以来37期連続の増収・増益／高年収企業 【仕事内容】 【岡山／管理職候補】電気設備の保守管理※東証1部上場／創業以来37期連続の増収・増益／高年収企業 【具体的な仕事内容】 ～東証1部上場／従業員1637名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル／在宅勤務（一部導入実績あり）～ ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社の中国物流RMセンターにおいて、製造工場に付随する

仕事内容大黒天物産株式会社 【岡山／管理職】食品製造工場の設備保全・保守管理※東証上場／高年収企業／創業以来35期連続増収増益 【仕事内容】 【岡山／管理職】食品製造工場の設備保全・保守管理※東証上場／高年収企業／創業以来35期連続増収増益 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ■業務内容： 同社の製造拠点／RMセンターにおいて、製造工場に付随する各種電気設備の保守管理業務を中心にお任せします。（特別高圧6,600～22,000ボルトの受電設備など） 創

仕事内容大黒天物産株式会社 【岡山】人事部長候補※東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長 【仕事内容】 【岡山】人事部長候補※東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ ■職務内容： 同社の業務全体を支える管理部門／人事部長候補として、次のマネジメント業務を中心に広くご活躍頂きます。 ・人事評価制度ほか、各種社内制度の運営・構築・改善 ・人事労務管理、給

仕事内容大黒天物産株式会社 【管理職】物流管理※東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【仕事内容】 【管理職】物流管理※東証上場／高年収企業／創業以来37期連続の増収増益／全国No1の売上伸長～ 【具体的な仕事内容】 【創業以来37期連続増収／完全実力主義／役職定年無・80歳までの再雇用制度で生涯現役を目指せる／UIJターンを支援する手当充実！】 ■概要： 「ラ・ムー」「ディオ」などの大型食品ディスカウントストアを西日本を中心に全国展開している当社にて、 物流管理のマネジメント業務を中心にお任せします。 2035年に1,000店舗、売上高1兆円を目指す今後