調理 - 埼玉県松伏町 の求人・仕事・採用

仕事内容卓上IHクッキングヒーターの製造補助スタッフ/家具・家電付き寮完備｜今すぐ入寮できます 製造業未経験の方大歓迎 配属前に研修があるため、未経験でも安心して業務に取り組んでいただけます。 経験者はもちろん異業種からの転職をご検討されている方もぜひご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ＜卓上IHクッキングヒーターの製造に携わるお仕事になります＞ ＼卓上の小さな巨人で省エネと効率を両立／ 製造のお仕事が初めての方でも安心 充実した研修制度がありますので、専門的な知識や技術が無くても皆様を丁寧にサポートいたします 未経験スタートのスタッフも多数活躍していますので安心して就業いただ

勤務時間8:00～18:00 ※1日2時間～OK ※休憩は法定通り

勤務時間固定時間制 09:00～17:00 ※上記時間帯で1日2時間～ＯＫ

仕事内容こども園での園児・職員への食事提供や園児または保護者への食育企画指導、 また献立作成、栄養管理、食材発注、給食だよりの作成など全般を行っていた だきます。 昼食と午後３時のおやつ作り 園児数 １０５名位 職員数 ３５名位 ＊現在栄養士２名、調理員１名、調理師１名が働いています。 日々の給食やおやつ調理に加え、様々な食育もおこなっております。各年齢に 応じた計画をし、子ども達と楽しく調理をしたり、野菜についてのお話をした り、栽培をしたりと様々な活動を行っています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容栄養士求人♪未経験もブランク有も大歓迎☆しっかりサポートします♪ 資格を活かして働ける！安定した業界で賞与は年２回の支給あり！ ◆介護施設での給食提供業務 ◆栄養事務（献立、発注、社内事務） ◆調理業務（調理、盛付、仕込、配下膳、食器洗浄等） ◆施設定員99名（１回あたりの提供食数は75食程度） ◆厨房従業員数（8～10名） 【富士産業の会社概要】 富士産業は、会社設立から５０年以上にわたり全国の医療・ 介護・福祉の給食サービスに携わってきました。 ・全国拠点数 ２３事業部、１４営業所 ・従業員数 約１８,０００名 ・受託実績 約２,０００件 【富士産業の求める人物像】 医療や福祉の分

仕事内容【こだわりポイント】 賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜資格取得支援あり｜60歳以上相談可能｜ブランクありOK｜交通費支給｜定年65歳以上｜再雇用制度あり｜helper-careworkercertified-careworkerbeginner-trainingpractical-training ー みんなの家・松伏は定員18名、ALSOK介護株式会社が運営する9名ずつのユニット制のグループホームです。大手法人ならではの研修制度の充実や福利厚生が豊富が魅力☆資格取得支援制度があるので、キャリアアップも目指せます☆65歳の定年後も健康で働く意欲があれば、70歳を過ぎても働き続けられる環境が

仕事内容居酒屋店舗運営スタッフ 飲食業が初めての方でも心配はいりません。 接客の基本から店舗運営の考え方まで、先輩スタッフが丁寧に教えます。 現場で経験を積みながら、自然と「お店を見る力」「人をまとめる力」「数字を意識する力」が身についていきます。 お客様の『また来るね』の一言、スタッフが成長していく姿、忙しい営業をチームで乗り越えた達成感になります 【仕事内容】 ―――――――――― 店舗運営スタッフとして、居酒屋の営業に関わる幅広い業務をお任せします。 まずはホール・キッチン業務からスタートし、接客の基本や調理補助、 仕込みなどを覚えていきます 慣れてきたら、 アルバイトスタッフの

仕事内容<仕事内容> 焼肉店のレストランスタッフ（ホール・キッチン）【研修3ヵ月・昇給チャンス年4回・未経験歓迎】 ＜このポジションの特徴＞ ★食シーンを通じてお客様の笑顔を最前線で実感できるお仕事 ★安定経営で長期的に就業可能 ★飲食業界の経験不問！研修充実 ★賞与年2回・退職金制度あり ★数値関係も全て把握。店舗経営が学べる ★未経験歓迎（経験者優遇） ★社員寮利用可！ ＜お願いしたいことは…＞ まずはホール・キッチンの基本的な業務を習得！ 慣れてきたら店長の補佐として、 アルバイトさんやパートさんたちと協力し 店長が考える理想の店舗作りをしましょう ＜具体的には…＞ ■接客（ご案内、注

勤務時間シフト制 [1] 17:00～21:00 [2] 17:00～21:30 [3] 18:00～21:00 [4] 18:00～21:30 [5] 19:00～21:30 ※上記勤務時間は一例です。勤務希望時間、勤務希望曜日、週に何日勤務希望など、詳細なご希望を面接時にご希望をお聞かせください！

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日等応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間17:00～翌朝5:00（休憩180分） 17:00～翌朝9:00（休憩180分） 曜日応相談