熊本県天草市の事務 明治安田生命の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・子どもたち一人一人の見立てと、適した療育設定および支援の実施 ・担当者会議への参加、家族への助言、外部機関との連携 ・保育園等への送迎業務（社用車：AT車） ・保育の専門家としての知識や技術の共有、指導 ・日々の活動記録等の事務業務（利用計画書、モニタリング、サービス提供記録など） ・お仕事の特徴 主婦・主夫歓迎, 学歴不問, 未経験・初心者OK, ブランクOK, 経験者・有資格者歓迎, 中高年活躍中 ・求める人物像・資格 【必要な資格】 ・保育士資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集要項】 ・業種 教育・学習支援 ・職種 保育士

仕事内容"候補者と企業双方に対するコンサルティングを担当し、ITの知見を活かして候補者のキャリア形成をサポートします。 求職者の転職活動を親身に支援し、企業の採用ニーズに応じたマッチングを行う重要なポジションです。 ■具体的には ＜候補者に対するカウンセリング＞ ・キャリアカウンセリング └ スカウトされた候補者に対し、やりたいことや将来の市場動向についてレクチャー。 └ 候補者自身がリスクを発見し、安心・安定・成長を考慮したキャリアプランを構築するサポートを実施。 ・候補者管理 └ 候補者の進捗管理を担当（※日程調整などの事務作業はアシスタントが対応）。 ＜企業に対するコンサルティング＞ ・採用

仕事内容高年収プレーヤーの次は、経営者。 これがAIG流のキャリアアップ。 "普通の会社員で終わらない、刺激的なキャリアを歩みたいあなたへ。 AIGには、あなたの頑張りが正当に評価され、収入とポストに直結する面白いキャリアプランがあります。 入社後はAIGの社員として、企業の社長さんを相手にコンサルティング営業のスキルを磨きます。年間休日は125日以上あり、20時以降の残業も禁止。成果は業績給として収入に反映され、中には入社4年目で年収900万円に到達した先輩も。 そして、プレーヤーとして実力をつけた先には「独立」という道が。当社独自の『ICA社員制度』という、未来の経営者を育てるための独立支援

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”経理事務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験から経理スキルが身に付く】 完全未経験から経理事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキルを身に付

仕事内容医師や看護師から「あなたのおかげ」と感謝される営業。 "深刻な人員不足や長時間労働に悩む全国の大型病院から「現場の負担をなんとしてでも減らすため、DXを推進したい」と、日々相談を寄せられるのが私たちです。 扱うのは、看護計画の立案や日々の記録、煩雑な書類整理を劇的に効率化する独自のプロダクト。現役医師のエンジニアが医療現場との共同研究で開発したもので、現場から高い評価を得ており、これまで100施設ほどへの導入を実現してきました。 営業はシステムの提案から導入支援までを担当。「自院のオペレーション体制に合うか」といったシステム面の不安や、病院ごとに異なる課題を紐解き、解決策を提示します。

仕事内容"（前職の俺、見てるか？） これが今の俺の、転職ビフォーアフターだ。" "【Before】 朝は満員電車に揺られ、夜は終電間際。休みの日は疲れて寝て終わり。趣味に使う時間もお金もなくて、「このままで大丈夫かな…」って将来が不安だったあの頃。 【After】 今は毎朝ゆっくり起きて、ラッシュ知らずの12時出社。仕事はチーム制だから一人で抱え込むこともない。残業も少なく、定時で帰るのが当たり前。平日の夜は友達とご飯に行ったり、ジムに通ったり、自分の時間を満喫してる。 日曜・月曜は固定休みで、毎週しっかりリフレッシュ。GW・夏季・冬季には長期休暇もあるから、旅行や帰省、趣味も思いきり楽しめる。

仕事内容"Henryの導入プロジェクトにおいて、病院と同社の協働チームを組成し、プロジェクトのゴール設定から実行、コンサルテーションまでを一貫してリードしていただきます。病院の理事長・院長などの経営層と中長期的な経営改善のゴールをすり合わせ、その実現に向けた目標や評価軸を設定しながら、プロジェクトを前進させることがミッションです。 ※社内では「導入リーダー」と呼称していますが、役割としてはアカウントマネージャーや、外資系エンタープライズソフトウェア企業のEngagement Managerに近いポジションです。 ■具体的な業務内容 ・病院経営層に対する事務局の組成提案、プロジェクトゴールのすり合わせ

勤務時間（1）0:00～23:59 週1日・1日1時間以上

仕事内容■内容 美容モニターとして、化粧品やスキンケア用品、美容サービスなどを体験し、感想をスマホでアンケートに入力していただきます♪ スマホで完結する案件が中心なので、未経験の方も始めやすい内容です◎ ▼具体的な案件例 ・新作コスメのモニター調査 ・美容グッズの使用感調査 ・スキンケア商品のレビュー ・美容サプリメントの調査 など ※ご紹介できる案件はタイミングによって異なります。 気になっていたコスメや試してみたかった美容サービスなど、さまざまなモニター案件をご用意しています！ 一問一答形式の簡単なアンケートが中心なので、初めての方も安心してご参加いただけます♪ ■ここがポイント ◆1件5分

仕事内容働きがいも、リフレッシュも、欲張っちゃっていいんです。 "★人気店をあなたの手で盛り上げる！ フレンチフライ専門店の『AND THE FRIET』やチョコレート専門店の老舗『Lindt』など、様々なお菓子メーカーの店舗運営をサポートしている当社。数店舗を担当し、売上UPを実現するのがあなたの仕事です。自社チームとメーカー様で力を合わせて人気店を育てましょう！ ★あなたのアイデアが店舗の魅力に！ お店を良くするアイデアは大歓迎！実際にPR用の店頭ボードを設置したり、海外のお客様向けに英語のメニュー表を作ったり…。よりよい店舗づくりを推進し、あなた自身も楽しみながら働けます♪キャリアアップする

仕事内容【仕事内容】 未経験から知識をつけて活躍！ オフも収入も妥協せず、 公私ともに充実した働き方を手に入れる …求人のPOINT………………………… □未経験可！イチからステップアップ □完全週休2日制でプライベートも充実♪ □賞与はしっかり年2回！ □資格取得支援あり！成長に追い風を □残業少なめ＆土日祝休み♪ …………………………………………… ／ 税理士業務全般の補助をお任せ！ ＼ 【具体的な業務内容】 下記業務の補助を担当します。 □巡回監査業務 □決算申告業務 □経営計画策定業務 □企業防衛業務 【アピールポイント】 ＼未経験の方の成長をサポート！／ まずは一つひとつの仕事を

仕事内容"今日もバズ動画を無限リピ！――これ、ちゃんと仕事です。" "【▼】出社後、即TikTok（サボりじゃなくて市場調査） 【▽】バズ動画を見まくる（人気音源もチェックしないと） 【▼】コスメ動画にいいね（仕事用のアカウントですよ） 【▽】インフルエンサーと雑談（バズるコツ教わってます） 【▼】あ！フォロワーまた増えた（数値分析もぬかりなく） ――当社のSNSマーケターの仕事は、こんな感じ。企業アカウントの中の人として、投稿やコメント返し、コンテンツの企画やデータ分析までをお任せします。「ついスマホを見ちゃう」「SNSで交流するのが好き」なら、まさに天職のはず。 「自分にできる？」なんて心配

仕事内容他業務での回り道ナシ。なりたい自分に、まっすぐ進める。 "僕も1年前までは、皆さんと同じように期待と不安でいっぱいでした。研修ありと求人に書いてあっても、実態はコールセンター業務ばかりだった…なんて話も耳にしていたので、正直かなり慎重になっていたんです。 ですが、実際に入社してみて、その不安はいい意味で裏切られました（笑）。入社後の3ヶ月間、他業務は一切なし。専任講師のマンツーマン指導と動画教材で、デザインの基本をお給料をもらいながら学べました。まるで、学校に通ってるみたいな感覚でしたね。できることが一つずつ増えていくのが、純粋に面白くて。代表の人脈で案件が豊富だからこそ、目先の利益にとら

仕事内容【仕事内容】 未経験から始められる携帯販売のお仕事♪ ＜具体的には＞ ・スマートフォンや関連商品のご案内 ・料金プランや各種サービスのご説明 ・新規契約、端末変更などの受付・手続き ・お客様からの質問や相談への対応 ・在庫管理、簡単な事務作業 など 【給与】 月給26万5000円～37万円以上＋インセンティブ＋各種手当＋賞与年2回 ◆昇給あり ※経験を考慮します 店長やスーパーバイザー等になると、 将来的には年収800万円以上も可能！ ■インセンティブ制度あり ■賞与：年2回 ■残業代支給あり ■食事手当あり 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/語学活用/PC活用/すぐ働

仕事内容【未経験からでも入社3年で”年収500万円”が目指せる】 関東の大手企業で一般事務スタッフを大募集中です！ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割！ 正社員経験なし、元フリーター、そんな方たちも今では一人前の事務STAFFとして活躍しています☆ ■事務＝低収入ではありません！ 入社3年で年収500万円も可能。 経理、人事、総務などへのキャリアアップも目指せます☆ ■配属先は関東の大手企業！ 経験・学歴・キャリアは関係ありません。 未経験からでも大手企業のキレイなオフィスでキャリアスタート☆ ■引っ越し費用は会社サポートあり！ 地方からの上京、一人暮らしのための引っ越し費用な

勤務時間08:30～12:30／08:00～17:00／08:30～17:30 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1100~1170円 仕事内容： 天草市立栖本病院の医療事務 パート・アルバイト 月～土のお仕事です。 ●受付業務 ●保険証確認 ●書類受付 ●コンピュータ入力業務 ●レセプト業務 等 [アピールポイント1 ★オススメポイント★ 天草市立栖本病院での医療事務のパートのお仕事です。 先輩スタッフも未経験からのスタートです。 扶養内でのお仕事を希望の方、週2～3日出勤で仕事をお探し方もご相談ください。 はじめての方もニチイのフォローがあるのでまずはご相談ください！ 中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 ハローワーク・マザーズハローワーク求職登録中の方もお気軽に

仕事内容"営業や事務の経験も、在宅勤務で活かせる時代です。" 通勤時間を自分のために有効活用したい。地方に住んでいても、自分に合った仕事に挑戦したい。家庭の事情に関係なく活躍したい。 その気持ち、よくわかります。けど、なかなか自宅でできる仕事って見つからないですよね。特に「営業」とか「事務」の経験を活かせる仕事を探すのは、難しいんじゃないかと思います。そこでオススメなのがこの求人。全社的にリモートワークを実践しているエンでの、営業フォローの仕事です。 ここまで言うからには、働き方は当然「フルリモートワーク」。わざわざオフィスに出社する必要はないので、日本中どこにいても仕事に取り組めます。それに、

仕事内容藪内薬品株式会社 月給25.7万円～【ルート営業】※キャリアパートナーサポート案件 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◎新規開拓なし！既存のお客様である家庭や企業を訪問、薬の点検、サプリメント販売や商品交換等を行います。★スケジュール管理等、裁量高く働けます売込み型ではなく、ニーズに合わせた営業スタイル！ 長年薬を置いてもらっているお客様も多数。 売り込むというより、商品の定期的な補充なので、 嫌な顔をされることもなく、 話をしっかり聞いてもらえます。 新規開拓や目標に対するペナルティもあり

仕事内容あなたの支援が、誰かの希望に。成長を支え未来をつくる。 「外出が苦痛だった方が毎日通えるようになった」「目を見て話せるようになった」。そんな日々の小さな変化を見つけ、伝えることが利用者様の「自分にもできる」という希望に繋がる…その瞬間に立ち会えるのが、この仕事のやりがいです。 私たちが大切にしているのが【個別支援】。「すべての人が希望を持てる社会」の実現を目指し、障害のある方の就労と自立を支援しています。就職までの計画立案から訓練、就職後の連携まで、人生の設計に一貫して寄り添える仕事です。 支援は一人で抱え込むことはありません。職員全員で利用者様に関わるチーム体制なので、いつでも相談でき

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【雇用形態】 アルバイト(非常勤講師),正社員 【指導方法】 個別指導 【教える生徒】 小1～高3までが指導対象対象学年は幅広いですが、その分やりがいを感じられます！※指導教科・学年は希望を考慮します。 【指導学年】 小学生,小学生(中学受験),中学生,高校生 【待遇】 未経験OK/1教科からOK/交通費支給 私服OK（服装自由）/週1日からOK/平日のみOK 昇給制度あり 英語など語学力を活かせる/職場禁煙 友達と応募歓迎 【給与】 【アルバイト】コマ給（90分）1,710円～2,199円※授業以外の事務作業・テスト監督等にも別途お支払いします！(規定あり)※研修期間中(入社～約3

仕事内容「なりたい自分」を作る、独自のオーダーメイド研修＆ジョブチェンジ制度 "やりたい仕事が見つからない？ 入社後にじっくり考えれば大丈夫！ 自分の適性がわからない？ 経験豊富な当社社員が、適性をバッチリ判断！ 経験値が低くて自信が持てない？ 経験は当社で積んだらいいんです！ 当社では未経験から「やりたいこと」「適性に見合ったシゴト」に取り組めます！ たとえば… ★SNSやHPなどを駆使して、自社をPRする「広報」。 ★求める人材の採用で、事業拡大に貢献する「人事」。 ★頑張った分だけインセンティブで稼げる「営業」。 ★企業と求職者をつないでいく「コーディネーター」。 ★働きやすい環境づくりで