アドアップ株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ご経験に応じて下記いずれかの業務を担当していただきます。 ■自社主力製品である人事総合ソリューション「リシテア」の企画提案や導入業務を中心に担当。ご経験やご希望に応じて開発を担当することも可能です。 （具体的には） 【導入業務担当】 ■大手・中堅企業をターゲットとしたリシテアの提案、コンサルティング ■要件定義、導入支援作業（パラメータ設計／条件設定、システム移行、導入教育など） ・引き合いをもとに、受注に向けた提案活動から、受注後の要件定義-導入支援を担当。 ・業務は顧客ごとにチームを編成し行います。一般的な納期は約一年、お客様の業務と向き合いながら最適なソリューションを提

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ERPシステム（パッケージは問わない）の導入・開発・運用・保守いずれかの経験3年以上 [歓迎] 【歓迎条件】 ◎経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買などの何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験がある方 ◎SAP BASISに関する知識・経験のある方 ◎リーダーやマネジメントの経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 55才までの方を希望します。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・市場価値の高いスキルを身に付けたい。 ・ERPを極め、世の中に価値を

仕事内容ソリューション開発プロデューサー（PdM／PM候補） ■仕事内容 主要プラットフォーマーが提供するデータやアセットを活用し、クライアントのマーケティング課題や、メディアのセールス課題を解決する、実用性の高いソリューションの企画・開発をリードしていただきます。 【参考／対外発表しているソリューション例】 ・生成AIを軸にしたプラットフォーマー戦略局の取り組み └質の高いECソリューションをスピーディに生み出してくために └進化するインフルエンサーマーケティング 【社員インタビュー記事】 ・“プロデューサー”としてアイデアを形に ■必要な経験・スキル（MUST） ビジネスサイド（営業／

仕事内容電通×ドコモのアセットで日本のデジタル広告市場を変革！メディアの価値を形にする、未経験歓迎の新規事業型セールス 株式会社CARTA HOLDINGS - ネット広告市場において業界をリードする圧倒的存在に 仕事内容 自社開発のSSP「fluct」を軸に、大手プラットフォーム任せの「オープン入札」から脱却し、ブランド広告主との「直接・限定的な広告取引（PMP）」を最大化させるミッションです。既存の枠を売るメニュー営業ではなく、媒体の世界観・コンテキスト・配信設計を組み合わせ、広告商品そのものを設計するBizDev型のアカウントセールスとして活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ・ 大手

仕事内容★この求人の3行まとめ★ 業界不問・急成長環境で成果を出してきた方を募集  業界の経験は問いません。「圧倒的な行動量と当事者意識で、数字にコミットしてきた方」を探しています。 メニュー営業ではないBizDev型セールス 代表取締役COOの黒田が直接率いる新設組織。決まった枠を売るのではなく、取引の仕組み自体を一緒に作りながら広げていく、スタートアップ気質の強いポジションです。 電通グループ×NTTドコモグループのアセットを活用できる、国内唯一級のポジション 両グループの強力な基盤を背景に、日本のオープンインターネット市場を切り拓く仕事です。 ポジションの魅力 ■ あなたの「圧倒的な行動量とコミ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Go、Java、Python、TypeScript、Reactのいずれかの言語を用いた、Webアプリの基本設計・詳細設計・開発・リリースまでの一連の経験（目安3年以上） 【歓迎】 ・複数名（目安：3～5名以上）のチームにおける、進捗管理やタスク割り振りの経験（少しでも経験があれば尚可） ・アジャイル（Scrum等）によるチーム開発の経験 ・生成AIを活用したコーディング、またはAI技術に興味・関心がある方 ・デジタルマーケティングまたはアドテク領域のドメイン知識 ※入社後にキャッチアップできる環境があるため、現時点での経験は問いません。 【職種名】 【リモート可】シ

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【保険業界での開発経験者歓迎】システムエンジニア（生保・損保向けDX）◆フレックス◆在宅可◆日立G 【仕事内容】 【保険業界での開発経験者歓迎】システムエンジニア（生保・損保向けDX）◆フレックス◆在宅可◆日立G 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●技術・マネジメントなど約1,300種類の研修メニューあり/ OJTだけでなくOFF-JTも業務時間扱い（給与支給対象）と教育制度◎ ●ノー残業デ

仕事内容株式会社日立ソリューションズ 【品川】法人顧客向け人事総合ソリューション「リシテア」導入・開発◆自社製品／企画からリリースまで一貫 【仕事内容】 【品川】法人顧客向け人事総合ソリューション「リシテア」導入・開発◆自社製品／企画からリリースまで一貫 【具体的な仕事内容】 ～自社主力製品である人事総合ソリューション「リシテア」導入・開発担当／導入実績1450社202万人（2022年9月末時点）～ 【業務内容】 ご経験に応じて下記いずれかの業務を担当していただきます。 自社主力製品である人事総合ソリューション「リシテア」の企画提案や導入業務を中心に担当。ご経験やご希望に応じて開発を担当するこ

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【生保・損保システム開発経験者歓迎】システムエンジニア（生保・損保向けDX）◆フルフレックス◆在宅可 【仕事内容】 【生保・損保システム開発経験者歓迎】システムエンジニア（生保・損保向けDX）◆フルフレックス◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●技術・マネジメントなど約1,300種類の研修メニューあり/ OJTだけでなくOFF-JTも業務時間扱い（給与支給対象）と教育制度◎ ●ノー残

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ―たしかな技術と人間力で組織に新たな風を― リシテアは、従業員が行う勤務管理業務や各種申請業務などの間接業務から、人事・総務部門が行う人事・給与管理業務までの人事関連業務をワンストップでサポートするパッケージソリューションで、日立ソリューションズを代表する自社製品です。 ※導入実績1450社202万人（2022年9月末時点） 【仕事内容】 ご経験に応じて下記いずれかの業務を担当していただきます。 ■自社主力

仕事内容 EBSバージョンアップ動作検証 【案件概要】EBSバージョンアップ（R12.1.3⇒R12.2.13） 【領域】 PO,OM,INV,WIP,MRP,COST,AP,AR,GL等 【フェーズ】稼働テスト 【作業内容】バージョンアップ後のアドオン機能・OTBI動作検証 【スケジュール】2025/3/1～2025/10/31（バージョンアップ実施は10月） 【必須スキル】 (1)Oracle EBSの導入経験（基本設計～開発・テスト） ※ベテランを想定 (2)PLSQL開発経験※若手を想定 【尚可スキル】 (1)OracleEBSのシステム導入経験 (2)Forms、Re

仕事内容【応募資格】 [必須] 【想定ポジション】担当者または裁量労働者（試用期間：入社後3ケ月） 【必須】 ・業務システムもしくはパッケージプロダクトの導入作業または開発の経験 ・コミュニケーションスキル 【歓迎】 ・人事関連システムの導入・開発経験 ・人事関連業務の知識 ・上流工程の経験 【求める人物像】 ・顧客に対し、責任ある誠実な対応ができる方 ・強い成長意欲を持ち、このために努力ができる方 ・論理的な思考ができる方 【職種名】 法人顧客向け人事総合ソリューション「リシテア」の導入・開発担当 【仕事内容】 【リテシアとは】 リシテアは、従業員が行う勤務管理業

仕事内容心からのケアを提供する、アドナース洛西 訪問介護での介護職・ヘルパー ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給287,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能手当:26,000円 精勤手当:10,000円 業務手当:25,000円 会議手当:10,000円 移動手当:26,000円 被服費手当:5,000円 夜勤手当:5,000円 扶養手当:3,000〜5,000円 ≪賞

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ERPシステム（パッケージは問わない）の導入・開発・運用・保守いずれかの経験 ・開発エンジニア、インフラエンジニア [歓迎] 【歓迎条件】 ◎経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、調達・購買など 何らかのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守いずれかの経験 ◎SAP BASISに関する知識・経験 ◎リーダーやマネジメントの経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・市場価値の高いスキルを身に付けたい。 ・ERPを極め、世の中に価値を提供していきたい。 ・ERPコンサルタントを目指したい。 ・社内に学べる先輩がいない。 ・教育体制が整っておら

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 主にSAP(R/3またはS/4HANA)を始めとするERPシステムの各モジュール(SD(販売管理)/MM (在庫購買管理)/FI(財務会計)/ CO(管理会計)の開発〜)をお任せします。 【具体的には】 ◎SAP ERPの機能改修 └ABAPを使用した開発やアドオンの開発 ◎バージョンアップ対応 └SAP（R/3）からSAP（S/4HANA）への移行 ◎SAPの導入コンサルティング ◎導入企業向け基本設計書作成 ◎詳細設計書の作成、テスト 【将来のキャリアパス】 経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。一歩ずつ経験を積み上げ、PG⇒SE