奈良県のリハビリテーション 理学療法士の求人・仕事・採用

勤務時間(1)8時30分～17時15分 又は 9時 00分 ～ 16時 45分 (就業時間特記事項)勤務時間帯応相談 (休憩時間)45分 (週所定労働日数) 週1日 ～ 週5日

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士（訪問リハビリ）パート (パート) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所における理学療法士の訪問リハビリ業務 ・奈良市、木津川市等へ訪問車で訪問 ・制服貸与あり ・訪問は社用車使用※未経験の方でも慣れて頂くまで同行研修を致しますので、安心して働いていただけます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士（訪問リハビリ）パート(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給2200〜2500円 (基本給（時間換算額）)2200〜2500円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (パート

勤務時間又は 9時 00分 ～ 18時 00分 の間の4時間以上 (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週1日 ～ 週5日

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／パート（リハビリデイサービス 朱雀） (パート) | 株式会社ルピナス ▼仕事内容 「リハビリデイサービスルピナス朱雀（定員２０名半日型）」は、心のこもった「通所介護サービス」を実践し、ご利用者様やご家族様、地域に貢献しております。 当施設では理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練※ブランクのある方や経験の浅い方でも丁寧に指導いたします。 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります

勤務時間(1)9時00分～16時45分 (休憩時間)45分 (週所定労働日数) 週1日 ～ 週5日

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士（リハビリこうあん）パート (パート) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 デイケアにおける理学療法士のお仕事です。 半日型のデイケアでのリハビリ業務全般平均午前 ・午後利用人数：３０名程度※状況によって送迎をお願いする場合もあります。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士（リハビリこうあん）パート(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給2200〜2500円 (基本給（時間換算額）)2200〜2500円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 休憩時間は勤務時間による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務 勤務時間・勤務曜日は応相談

仕事内容奈良市内で運営するデイサービスセンターで、リハビリスタッフ （ＰＴ・ＯＴ）を募集します ご利用者のリハビリ・運動の指導を行っていただきます 【変更範囲：変更なし】

勤務時間(1)9時00分～16時45分 (休憩時間)45分 (週所定労働日数) 週1日 ～ 週5日

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士（訪問リハビリ）７Ｈパート (パート) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所における理学療法士の訪問リハビリ業務 ・奈良市、木津川市等へ訪問車で訪問 ・制服貸与あり ・訪問は社用車使用※未経験の方でも慣れて頂くまで同行研修を致しますので、安心して働いていただけます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士（訪問リハビリ）７Ｈパート(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給2200〜2500円 (基本給（時間換算額）)2200〜2500円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／正職員（通所リハビリ）祝日休 (正社員) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所併設の通所リハビリ（デイケア）におけるリハビリ業務全般※施設利用者半日平均３０名（定員３５名）※状況に応じて、送迎をお願いすることもあります。 （エリアは近隣） ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士／正職員（通所リハビリ）祝日休(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給314500〜403000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)314500〜403000円 (年俸制)3774000〜4836000円 (昇給)あり

勤務時間(1)8時30分～17時30分 (休憩時間)60分 (週所定労働日数)週1日 以上

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士（リハビリこうあん）土・祝どちらかもしくは両方 (パート) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 デイケアにおける理学療法士のお仕事です。 半日型のデイケアでのリハビリ業務全般平均午前 ・午後利用人数：３０名程度※状況によって送迎をお願いする場合もあります。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士（リハビリこうあん）土・祝どちらかもしくは両方(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給2200〜2500円 (基本給（時間換算額）)2200〜2500円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20

仕事内容《ILC腰痛リハビリセンター関西》では、理学療法士(PT)を募集中です♪ ☆病院や整形クリニックでの経験を活かし、腰痛リハビリに特化した自費リハビリを提供する人気の施設で働いてみませんか？ ★JR大和路線 郡山駅から徒歩1分！通勤もラクラクです☆ ◎完全週休2日制で、プライベートも充実！ ☆インセンティブ制度があり、モチベーションを保ちながらお仕事に取り組めます。 また、当センターでは宿泊リハビリを行っており、全国から患者さんが訪れます！ 経験年数3年以上、独り立ちができる方をお待ちしています。あなたのスキルを活かし、患者さんの健康をサポートしてみませんか？ ご興味がある方は、ぜ

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士（土日祝休）リハビリデイサービス 朱雀 (正社員) | 株式会社ルピナス ▼仕事内容 「リハビリデイサービスルピナス朱雀（定員２０名１日型）」では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施※状況に応じて送迎を

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／幹部候補（訪問リハビリこうあん） (正社員) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所における理学療法士の訪問リハビリ業務及び管理業務 ・奈良市、木津川市等へ訪問車で訪問 ・制服貸与あり ・訪問は社用車使用※変更範囲：変更なし (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士／幹部候補（訪問リハビリこうあん）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給420000〜600000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)420000〜600000円 (年俸制)5040000〜7200000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 2

仕事内容奈良県奈良市の【新規】理学療法士／正職員（超短時間型通所リハビリ） (正社員) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 令和８年１０月新規オープン！利用者さん滞在予定時間１〜２時間の短時間型通所リハビリ（デイケア）におけるリハビリ業務全般※施設利用者各時間帯の定員１０〜１５名１日あたり５０名〜（予定）※状況に応じて、送迎をお願いすることもあります。 （エリアは近隣） ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 【新規】理学療法士／正職員（超短時間型通所リハビリ）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給360000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士（７Ｈ×週５日勤務＋祝日休）リハビリデイ朱雀 (正社員) | 株式会社ルピナス ▼仕事内容 「リハビリデイサービスルピナス朱雀（定員２０名１日型）」では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施※状況に応じて

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士（祝日休）リハビリデイサービス 朱雀 (正社員) | 株式会社ルピナス ▼仕事内容 「リハビリデイサービスルピナス朱雀（定員２０名１日型）」では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施※状況に応じて送迎をお

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／正職員（週５日×７Ｈ）訪問リハビリ (正社員) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所における理学療法士の訪問リハビリ業務 ・奈良市、木津川市等へ訪問車で訪問 ・制服貸与あり ・訪問は社用車使用※未経験の方でも慣れて頂くまで同行研修を致しますので、安心して働いていただけます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士／正職員（週５日×７Ｈ）訪問リハビリ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給293500〜393500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)293500〜393500円 (年俸制)35

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／正職員（土日祝休）訪問リハビリこうあん (正社員) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所における理学療法士の訪問リハビリ業務 ・奈良市、木津川市等へ訪問車で訪問 ・制服貸与あり ・訪問は社用車使用※未経験の方でも慣れて頂くまで同行研修を致しますので、安心して働いていただけます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士／正職員（土日祝休）訪問リハビリこうあん(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給314500〜422500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)314500〜422500円 (年俸

仕事内容【タイトル】 ならまちリハビリテーション病院 理学療法士（回復期病院） 【仕事内容】 ■リハビリテーション業務 回復期リハ病棟対象、及びそれに準ずる患者さまに対するリハビリテーション ＜病床数＞ 回復期リハビリテーション病棟 108床 【事業所名】 ならまちリハビリテーション病院 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 回復期病院 【法人名】 医療法人せいわ会 【勤務地】 奈良県 奈良市 杉ヶ町57番1 【アクセス】 ＪＲ関西本線(亀山－難波)/ＪＲ奈良線/ＪＲ桜井線「奈良駅」(徒歩5分) 近鉄奈良線「近鉄奈良駅」(徒歩10分) 【勤務時間】 日勤 8

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／幹部候補（半日型通所リハビリこうあん） (正社員) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所併設の半日型通所リハビリ（デイケア）におけるリハビリ業務全般及び管理業務※状況に応じて、送迎をお願いすることもあります。 （エリアは近隣） ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士／幹部候補（半日型通所リハビリこうあん）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給420000〜600000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)420000〜600000円 (年俸制)5040000〜7200000円 (昇給)あり (

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／正職員（通所リハビリ）週４日×７Ｈ (正社員) | 医療法人 こうあん ▼仕事内容 診療所併設の通所リハビリ（デイケア）におけるリハビリ業務全般※施設利用者半日平均３０名（定員３５名）※状況に応じて、送迎をお願いすることもあります。 （エリアは近隣） ＊変更範囲：会社の定める業務 (奈良県奈良市) ▼職種 理学療法士／正職員（通所リハビリ）週４日×７Ｈ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給237000〜304000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.0日）)237000〜304000円 (年俸制)2844000〜3648000円 (

仕事内容奈良県奈良市の理学療法士／正職員（７Ｈ×週５日勤務）リハビリデイ (正社員) | 株式会社ルピナス ▼仕事内容 「リハビリデイサービスルピナス（定員２３名半日型）」では、理学療法士が中心となり、最新の知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リハビリテーションの実践に力を入れています。 ・リハビリ的個別機能訓練 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施※状況に応じて送迎をお

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：３～８時間 シフト例 ・９時～１２時 ・１３時３０分～１６時３０分

仕事内容午前・午後各３時間、介護および介護予防リハビリテーションを提供するデイケア施設での、リハビリ業務・書類業務、およびそれらに付随する業務。定員はそれぞれ１５名と小規模なので、利用者様一人ひとりとじっくり向き合いケアの提供ができます。