株式会社和イノベーション の求人・仕事・採用

仕事内容HR業界初の採用MAツール「MyTalent」で人事戦略を変革！顧客を採用成功に導くナーチャリングエージェント 兼 営業アシスタント 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 ・ 業務概要 弊社の主力事業である採用MA（マーケティング効率化）ツール「MyTalent」を導入いただいたお客様の採用成果創出に向けてCS（カスタマーサクセス）と連携しながら、主にオンボ－ディング支援・サポート業務を担当していただきます。 スカウト支援や分析基盤の構築、タレントデータのクレンジング等をおこなっていただき

仕事内容【インサイドセールス】BRD担当/エンタープライズ企業様へのアプローチ！ 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 【ミッション】 日本を代表する企業様にMyシリーズを利用いただくために、受注に繋がる質の高い商談をフィールドセールスに提供することがミッションです。 【概要】 そのために、マーケティングやセールスと常に連携をしながら、戦略性をもって顧客にアプローチができるよう、下記のような業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・日本を代表する大手企業や、リファラル採用やタレントプール

仕事内容責任者候補｜フィールドセールス【HR市場を変革するSaaS/東証グロース上場企業】 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 仕事内容 TalentXのソリューションセールス（フィールドセールス）として、日本を代表する大手企業様を中心とした顧客に対し、商談～成立へ至るクロージングまでをお任せします。 インサイドセールスからの商談パスに対し、顧客の課題解決に向けて複数サービスを組み合わせながらソリューション提案をしていただきます。 エキスパートとして、各企業への提案のみでなく、マーケット全体に

仕事内容ビジネスオープンポジション｜HR×SaaS【採用を変革するソリューションカンパニー】 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 ・仕事内容 TalentXが展開するサービスの提供・ご活用支援を通して、顧客企業の採用課題解決や組織戦略遂行に尽力いただきます。2025年3月18日には東証グロース市場へ上場しました。 各事業の拡販やグロース、顧客企業の成果創出を通して、弊社が提唱する概念「採用マーケティング」の価値を社会に浸透させるミッションを担っていただきます。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の

仕事内容ソリューションセールス｜エキスパート【HR市場を変革するSaaS/エンタープライズ企業開拓】 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 仕事内容 TalentXのソリューションセールス（フィールドセールス）として、日本を代表する大手企業様を中心とした顧客に対し、商談～成立へ至るクロージングまでをお任せします。 インサイドセールスからの商談パスに対し、顧客の課題解決に向けて弊サービス（各SaaS/コンサルティング）を組み合わせながらソリューション提案していただきます。 エキスパートとして、各企

仕事内容複数SaaS・コンサルティング提案で本質的な組織課題解決に寄与／国内企業価値ランク上位50社中40%の大手企業を支援／2025年3月上場の急成長HR Tech企業／次世代リーダー候補採用 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 【初期配属】 ご経験やケイパビリティに応じて、下記いずれかへの配属となります。 ・インサイドセールスグループ ・ソリューションセールス（フィールドセールス）グループ インサイドセールス配属となった場合、リード顧客へのアプローチとテレマーケ / メールマーケを専門的に

仕事内容営業企画｜セールスイネーブルメント【HR市場を変革するSaaS/営業戦略のスペシャリストを募集】 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 ・仕事内容 弊社セールス組織（マーケティング／インサイドセールス／フィールドセールス）各部門における顕在、潜在課題を洗い出し、営業戦略、販売戦略、組織戦略や商品戦略を立案、課題解決を実行いただきます。 クリティカルな課題特定能力と高い戦術実行力が求められますが、大きいお題の中で裁量と責任を持ちながら企画・推進をすることが可能です。 ※従事すべき業務の変更範

仕事内容・ポテンシャル求人・高い戦略性と課題解決力を生かして本質的な組織課題解決に寄与／2025年3月上場の急成長HR Tech企業／大手企業のHRイシューを紐解く採用戦略コンサルタント募集！ 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 【具体的な業務内容】 採用戦略コンサルタントとして、企業のHR戦略や採用戦略の最上流から付加価値の高いコンサルティング～実行までをご担当いただきます。 当社が保持するHRtechサービスに紐づくケースとプロダクトにとらわれないケースの双方を想定しており、ゼロベースで顧客

仕事内容【HRtech×SaaS】ソフトウェアエンジニア 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 ︎ 具体的な業務内容 1,000社/70万人以上にご利用いただく「MyTalent Platform」における、既存プロダクト「MyTalent CRM」「MyTalent Refer」「MyTalent Brand」、または今後リリースする新規サービスや機能の開発をご担当頂きます。 ＜4つのプロダクト/サービス＞ ・MyTalent CRM：タレント獲得MA SaaS「MyTalent CRM」の

仕事内容両面エージェント/ HRtech×SaaS企業で顧客アセットを生かしたエージェンシー事業立ち上げ 株式会社TalentX - HR×SaaS領域から、未来の”あたりまえ”を創造し、令和を代表するイノベーションカンパニーをつくる 仕事内容 エージェンシー事業立ち上げにおける、両面型コンサルタントとして、当社サービスや顧客アセットとのシナジーを生みつつ、成果報酬で顧客の採用支援を行う新たなエージェンシーモデルを推進していきます。 今後の営業戦略として、日本を代表する日系大手企業（※）との豊富な取引基盤を活かし、採用支援・転職支援を一気に加速していきたいと考えています。この1年でもトップクラス

仕事内容【業務内容】 ・施設入所者の看護。 ・嘱託医との連絡、調整。 ・入所者の受診付添い。 ・施設入所者及び職員の健康管理。 ・生活相談員、介護支援専門員及び介護職員との連絡調整。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給32万円～33万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 社会福祉法人かがやきでは、「良質なスタッフ」こそが「良質な

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 ・施設入所者の看護。 ・嘱託医との連絡、調整。 ・入所者の受診付添い。 ・施設入所者及び職員の健康管理。 ・生活相談員、介護支援専門員及び介護職員との連絡調整。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1520円～1720円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 社会福祉法人かがやきでは、「良質なスタッフ」

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 ・施設入所者の看護。 ・嘱託医との連絡、調整。 ・入所者の受診付添い。 ・施設入所者及び職員の健康管理。 ・生活相談員、介護支援専門員及び介護職員との連絡調整。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1520円～1720円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 社会福祉法人かがやきでは、「良質なスタッフ」

仕事内容Hajimeテクノロジーズ株式会社 【発注者側／50代活躍中】建築施工監理◆転勤無し／出張無し／資格手当充実／自社開発の新工法・技術力◎ 【仕事内容】 【発注者側／50代活躍中】建築施工監理◆転勤無し／出張無し／資格手当充実／自社開発の新工法・技術力◎ 【具体的な仕事内容】 《現場常駐なし！／飯田グループホールディングスの中核企業である一建設株式会社の100子会社／オリジナルの建築資材を全て自社工場で開発・製造／自社開発の新工法やBIMシステムを採用し短納期×低コスト×高品質を実現！》 ◎国土交通省による「令和2年度・住宅生産技術イノベーション促進事業」にも採択 ■業務内容： 主に発注