厚生病院 - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 施設内での業務と訪問看護業務がメインになります 1日の業務詳細看護小規模多機能施設のため、「通い」「泊まり」「訪問」の3業務をスタッフ間で協力しながら行います。 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・大手法人のやすらぎ福祉会が母体の為、福利厚生もしっかりしています。 ・春日病院が母体で、万が一の際も連携がしっかりしているため安心です。 ・有休消化率は90-100%と高く、両立が図れます。 ［勤務条件］ ・勤務時間は5つのパターンでのシフト制になります。 ［家庭/プライベート両立］ ・子育て中のスタッフも活躍中です。 ・

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 施設内での業務と訪問看護業務がメインになります 1日の業務詳細看護小規模多機能施設のため、「通い」「泊まり」「訪問」の3業務をスタッフ間で協力しながら行います。 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・大手法人のやすらぎ福祉会が母体の為、福利厚生もしっかりしています。 ・春日病院が母体で、万が一の際も連携がしっかりしているため安心です。 ・有休消化率は90-100%と高く、両立が図れます。 ［勤務条件］ ・勤務時間は5つのパターンでのシフト制になります。 ［家庭/プライベート両立］ ・子育て中のスタッフも活躍中です。 ・

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 施設内における看護業務および付帯する業務 施設内での業務と訪問看護業務がメインになります 1日の業務詳細看護小規模多機能施設のため、「通い」「泊まり」「訪問」の3業務をスタッフ間で協力しながら行います。 ■アピールポイント ［施設特徴］ ・大手法人のやすらぎ福祉会が母体の為、福利厚生もしっかりしています。 ・春日病院が母体で、万が一の際も連携がしっかりしているため安心です。 ・有休消化率は90-100%と高く、両立が図れます。 ［勤務条件］ ・勤務時間は5つのパターンでのシフト制になります。 ［家庭/プライベート両立］ ・子育て中のスタッフも活躍中です。 ・

仕事内容【仕事内容】 地域包括ケア病棟での看護業務全般 【給与詳細】 【給与】 月給：309,000円～ ※諸手当含む 【諸手当】 休日手当：1,000円/日※日、祝日勤務 住宅手当：5,000円※世帯主のみ 夜勤手当：16,000円/回 扶養手当：2,000円/子※18歳未満の3子まで支給 皆勤手当：5,000円 通勤手当：～30,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（3.1ヵ月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容■栄養士■ 計4.2か月分の賞与実績あり！託児施設あり♪有給消化率高め 募集職種: 管理栄養士/栄養士 仕事内容: 栄養士業務 ★大量調理、特別食のご経験のある方、歓迎いたします★ ※要資格 ※車通勤可能なエリアです。 資格: 栄養士免許 ～59歳（定年年齢を上限とする） 学歴不問 勤務時間: シフト制 6:00～18:00の間でのシフトとなります 休憩60分 時間外 月平均15時間 休日・休暇: 月8日～10日 年間休日111日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 財形貯蓄 退職金制度（勤続3年以上） 定年一律60歳 再雇用制度65歳まで 利用可能託児施設あり（定

仕事内容【仕事内容】 地域包括ケア病棟での看護業務全般 【給与詳細】 【給与】 月給：309,000円～ ※諸手当含む 【諸手当】 休日手当：1,000円/日※日、祝日勤務 住宅手当：5,000円※世帯主のみ 夜勤手当：16,000円/回 扶養手当：2,000円/子※18歳未満の3子まで支給 皆勤手当：5,000円 通勤手当：～30,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（3.1ヵ月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE