灘駅のライフの求人・仕事・採用

勤務時間■月〜金曜日 週5日勤務 ■土曜日勤務は応相談です♪ ■完全週休2日制なので 土曜日勤務のときは平日お休みです♪ ■9:00〜18:00 [固定勤務] ■実働8時間 休憩60分 ※8時〜17時での勤務もご相談OKです♪

仕事内容仕事内容： 【神戸市灘区の認可保育園でのお勤め♪】 ■月〜金曜日 週5日勤務 ■土曜日勤務は応相談です♪ ■完全週休2日制なので 土曜日勤務のときは平日お休みです♪ ■9:00〜18:00 [固定勤務] ■実働8時間 休憩60分 ※8時〜17時での勤務もご相談OKです♪ ≪人気の複数担任業務♪≫ ■100名以下の認可保育園です♪ ■フリーとしての 保育士のお勤めです♪ ■書き物少なめ♪ ■ピアノはできなくてもOK☆ ■開園して数年ほどの園さん ■園舎はピカピカです☆ ■各線から近く電車通勤にも便利◎ ■心を育てるのびのびとした 保育を大切にしています♪ ■ご応募お待ちしております♪

仕事内容採用部署 調達部プラント調達室 募集人数 1名 主な業務 ・土建工事を中心とした工事・資材の調達業務 ・サプライヤー選定、見積査定、価格・契約条件交渉、契約業務 ・ 設計部門・建設部門・取引先との各種調整および技術打合せ ・納期・品質・供給リスク管理ならびにトラブル対応 ・新規取引先開拓および既存取引先との関係強化 ・工事調達ノウハウの蓄積および調達力向上活動 求める資格/条件 特に問わない（実務経験を重視） 求める人物像/スキル ・土木・建築工事または工事調達の実務経験を有する方（目安5年以上） ・工事見積の査定能力を有し、価格・契約条件交渉を主体的に実施できること ・社内外関係者との調整力

勤務時間09：00～17：00の間で1時間～OK ※勤務時間帯・サービス件数は応相談 ※AMのみPMのみなども歓迎 ※週1日から3日勤務

仕事内容【未経験・ブランクOK／週1日～OK／夜勤なし／日曜定休】直行直帰が基本のワークスタイル／サービス提供責任者による同行訪問あり◎全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 徒歩または公共交通機関を利用して、ご利用者様のご自宅へ訪問し、食事・排泄などの身体介護をメインに掃除・洗濯などの日常生活のサポートなどを行っていただきます。 ご利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、日々の生活を支えるサポートを行うお仕事です。 デイサービス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【研修・サポート◎】ご利用者様の生活に寄り添う現場で、経験を活かせるデイサービス介護職 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ＼介護の現場で、ご利用者様に一番近い存在として／ 食事・入浴・レクリエーションなど、日々の関わりを通して ご利用者様の「その人らしい生活」を支える介護職の募集です。 ▼主な業務内容 ・ご利用者様の生活支援、身体介護（食事、排泄、入浴介助など） ・レクリエーションや季節イベントの企画、実施 ・記録業務（PC・タブレット入力） ・送迎時の添乗、乗降介助、または送迎業務

仕事内容職種：設計/開発(機械プラント) 業種：機械 職種名: 【兵庫/神戸】詳細設計/試運転（水処理プラント） 会社名: 株式会社神鋼環境ソリューション 年収: 450万円〜850万円 勤務地: 【雇入れ直後】 神戸本社（神戸市中央区脇浜町1丁目4番78号） 【変更の範囲】 業務の都合等により、会社の定める事業所へ異動を命じることがある ここに注目: ・大手食品・医薬品・化学メーカー向け装置で国内トップシェア。 ・残業平均15~20h・転勤当面なし（部署異動しない限り転勤なし） ・穏やかな社風・ワークライフバランス優良の環境で高年収が期待できる。 募集要項: 仕事内容: 【仕事内容】

仕事内容TC神鋼不動産株式会社 【神戸】保険アドバイザー（社員向け対応メイン）◆ノルマ・インセン無しで安定／東証プライム上場G 【仕事内容】 【神戸】保険アドバイザー（社員向け対応メイン）◆ノルマ・インセン無しで安定／東証プライム上場G 【具体的な仕事内容】 【★30代40代活躍！転居のある転勤無し★損害保険・生命保険・代理店営業の経験活かす★個人ノルマ無し！インセンティブ無く固定給で安定◎東証プライム上場G！東京センチュリー・神戸製鋼を親会社に持つディベロッパー／年休124日・土日祝／残業20ｈ程】 神戸製鋼所が中心となる「KOBELCOグループ」に属する企業の従業員の方々に向けた、損害保険

仕事内容【王子公園/摩耶駅２ＷＡＹアクセスで通勤に便利♪病棟での看護師のお仕事☆正社員募集☆】 病棟での看護師のお仕事入院患者さんへの点滴や注射などの医療行為、バイタルサイン測定、採血などの体調管理、その他の様々な検査、清拭・入浴介助、排泄介助、食事介助、清潔ケア（洗髪・口腔ケア）などをお願いします。 職種：看護師 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も

仕事内容【神戸市灘区灘北通】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ＼管理者を目指したい方へ／ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、 すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフ

仕事内容採用部署 プラント事業部企画管理部安全環境室 募集人数 1名 主な業務 プラント建設現場の安全管理業務全般及び安全教育の企画・実施 求める人物像/スキル 【経験スキル】(キャリアチェンジ歓迎) ・安全・環境に対する高い意識を持ち、法令・規格に基づく管理ができる ・現場での安全指導や教育ができるコミュニケーション力 ・課題発見力と改善意識を持ち、主体的に行動できる ・ISOや労働安全衛生関連の知識を有する 【保有資格】特になし

勤務時間8:00～18:00の間で1時間～OK ※勤務時間帯・サービス件数は応相談 ※AMのみPMのみなども歓迎 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容訪問ヘルパー（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）／直行直帰が基本のワークスタイル／サービス提供責任者による同行訪問あり◎未経験・ブランクのある方も安心 徒歩または公共交通機関を利用して、ご利用者様のご自宅へ訪問し、食事・排泄などの身体介護をメインに掃除・洗濯などの日常生活のサポートなどを行っていただきます。 ご利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、日々の生活を支えるサポートを行うお仕事です。 デイサービスと併設拠点ですが、デイサービス業務との兼務はございません。 ▼サービス提供地域 神戸市東灘区、灘区、中央区、兵庫区など ▼POINT ・ご自宅からお客様宅への直行直帰が

仕事内容株式会社神鋼環境ソリューション 【神戸】財務◆予算・決算・原価計算関連など／KOBELCOグループ／フレックス／年間休日121日 【仕事内容】 【神戸】財務◆予算・決算・原価計算関連など／KOBELCOグループ／フレックス／年間休日121日 【具体的な仕事内容】 【KOBELCO（神戸製鋼）グループで安定就業／暮らし・生活を守る社会貢献性・安定性ある事業◎】 ■業務概要： 財務担当として、予算・決算・原価計算関連などの業務をお任せします。 ■業務内容： ・月次／四半期／年次決算業務 ・原価計算や在庫評価などの原価管理 ・予算書作成や管理会計に関する業務 ・監査対応や税務申告書類の作成

仕事内容・【お仕事内容は？】→ドラッグストア「キリン堂」の登録販売者として、お客様の健康と笑顔を支えて下さい！ 登録販売者として主にお薬の説明・販売や接客、商品管理、店舗運営業務をお任せ！親身なコミュニケーションを通してお客様の健康的な日常をお守りする、やりがいある仕事です！ ・【必要な経験は？】→登録販売者の資格が必要です！ 登録販売者資格において、管理者要件（直近5年間で1920時間以上かつ2年以上の実務経験）を満たしておられる方をお待ちしております！ ・【安定はしている？】→正社員としての安定した待遇をご用意！腰を据えて働ける環境です。 昇給・賞与などの待遇も充実子育て支援手当や、育児短時間勤務

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【神戸】電力事業DX推進（業務改善・システム導入）｜業務×ITで現場を変えるポジション 【仕事内容】 【神戸】電力事業DX推進（業務改善・システム導入）｜業務×ITで現場を変えるポジション 【具体的な仕事内容】 【電力事業部門の社内SE／DX推進・働き方改革支援／リモートワーク・フレックス／高待遇ｘ働きやすさの両立◎】 ■ポジション特徴 ・業務の中でITを活用し改善してきた経験を活かし、DX推進・業務改革に挑戦できるポジションです ・システム開発ではなく、業務部門と連携しながら課題整理～導入までを推進します ・現場に入り込みながら業務をより良くしていく、“業務×IT

仕事内容【児童指導員】月給23.9万円～/年休120日以上/残業ほぼなし 経験者歓迎独自の運動プログラムで可能性をみがく！あきらめをチャレンジにかえる場所多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 239,800円～ 【月給】239,800円～ <内訳> 基本給 182,500円～ 固定残業代 17,500円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 ベースアップ等支援加算手当 9,800円 ※勤務店舗限定、土日祝休み、固定時間制の一般職スタッフは月給219,800円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 ご自宅最寄り駅～教室最寄り

仕事内容正社員／ケアスタッフ／4週8休制 【日勤のみ】介護現場の経験を、次のステップへ。デイサービスの生活相談員募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,000円～283,000円 月給234,000円～283,000円 ▼想定年収(月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む) 年収364万円～434万円(介護福祉士) 年収360万円～430万円(社会福祉士) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額ま

勤務時間08:00～21:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【神戸市中央区／岩屋駅】【経験者歓迎！登録ヘルパー★駅チカ＆マイカー通勤OK/正社員登用制度あり◎】長くお勤めただける環境が整っています♪ ●ご利用者宅での訪問介護サー

仕事内容サービス提供責任者（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）神戸市灘区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／デイサービス併設拠点 ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など 募集概要 職種：サービス提供責任者 雇用形態：正社員・職員 施設形態：訪問介護 施設名： 給与：▼月給／保有資格別 月給237,000円～286,000円（介護福祉士） 月給222,000円～271,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有

勤務時間勤務時間：＜開局時間＞ 月～金 9：00～19：30 土9：00～13：00 ※上記開局時間の中からご希望に応じてご相談ください 【休日休暇】 シフト制 ※門前に合わせて開局・年度・店舗変動有り、年末年始30日～翌3日まで公休 出産育児休暇、介護休暇、有給休暇 勤務時間、期間について：フルタイム歓迎, 長期歓迎 シフトについて：シフト制 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 調剤・監査・投薬業務を行っていただきます ※処方箋枚数は120枚／日 甲状腺内科、リウマチ内科、歯科、皮膚科、総合病院面処方 ＜在宅＞6件 ＜数字で見る職場環境＞ ◎薬剤師／正社員4名、パート2名 ◎医療スタッフ 【アピールポイント】 駅チカ 未経験可 土日休み相談可 40代以上歓迎 50代以上歓迎 残業月10時間以下 総合科目 転居を伴う転勤なし 在宅訪問あり WワークOK 機器設備充実 扶養内勤務 副業可 【応募資格】 ・薬剤師免許をお持ちの方（※資格取得見込みの方含む） ・未経験の方もご相談ください ・定年60歳（再雇用制度有り、原則65歳まで）

仕事内容・訪問介護計画の書類作成 （アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務など 変更範囲：変更なし

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 言語聴覚士/神戸市灘区摩耶海岸通の放課後等デイサービス(保育・看護)/阪神本線「岩屋駅」 徒歩5分 ■仕事内容詳細 《言語聴覚士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には児童発達支援・放課後等デイサービスでの言語聴覚士業務をお任せいたします。 【主な業務】 ・知的発達の遅れ、対人関係の障害、構音障害、吃音など音声障害に対しての評価・訓練 ・聴覚障害のある児童に対して、検査や訓練、補聴器のフィッティング ・言語の獲得段階にある児童に関しては「ことばの獲得」をサポート ・食べ物を口に入れる・噛む・飲み込むことに問題に対しての原因究明 ・唇や舌や喉などのリハ