コールセンター 大和ハウスの求人・仕事・採用

仕事内容@仙台 ゲーム・エンタメ事業部のカスタマーサポートリーダー大募集！ ▼仕事内容 カスタマーサポートチームでは、ゲームタイトルがリリースされた後のユーザーサポートを行っております。 ユーザーサポートのプレイ中に発生した不具合や様々な問い合わせについて、回答をしていきます。 当ポジションでは、上記業務を行っているチームのリーダーとして10名程度のメンバーの管理など、チーム運営業務を担っていただきます！ 主な業務内容は、 ゲームタイトルのユーザーサポートの窓口管理！ ・応対品質管理（進捗確認、メンバーのフォロー、品質改善） ・カスタマーサポートチームのメンバー稼働管理 ・クライアント折衝（業

勤務時間全日週5日 勤務時間が選べる♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・研修終了後～2月頃 → 平日のみ、8：45～17：15 ・2月頃～5月頃 → 全日、8：45～17：15 ・5月頃以降： → 全日、8：45～17：15 / 11：35～20：05（2交代制） ※勤務体制の切り替え時期は目安です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎シフト制 ：組み合わせ ◎残業は月5h程度 ：1分単位で給与計算 ◎お休み希望の提出OK

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 でんき・ガスをご利用中の お客様からのお問い合わせに、 電話で対応するお仕事です♪ 【具体的には？】 ・サービスのご案内 ・お申し込みの受付 ・停電時のご案内 など 【お仕事のポイント】 # 時給1700円 # 週5日勤務 # シフト2パターン組み合わせ # 未経験OK #「西梅田駅」徒歩5分、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、10時以降勤務開始OK、平日休みあり、家庭都合のお休み調整可、シフト勤務 【働き

仕事内容【正社員】行政サービスに関する問い合わせ対応・事務スタッフ！未経験歓迎◎転勤なし ・コールセンターでの受発信業務（ノルマや営業要素のある発信業務なし） ・業務に付随する情報・データ入力 ・資料作成などの事務作業 ・PC越しでの接客業務（マイナンバー申請支援等） ・マイナンバー申請の呼び込みや接客業務 （変更範囲：会社の指定する業務） 【ここがポイント！】 ＜POINT１／ワークライフバランス充実！＞ ＊残業ほぼなし／オンオフのメリハリがつく ＊週休2日のシフト制 お休みの融通もききやすく、プライベートも大切にしながら無理なく続けられます。 多くのスタッフが、家庭や趣味、育児・介護等と両立し

勤務時間10：00～18：00 【休憩】60分 【実働】7時間 残業なし

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 【電力・エネルギー関連企業でのインサイドセールス／SV】 インサイドセールス（架電、お問い合わせ対応）のコールセンターのSV業務をお任せします。 具体的にはスタッフの受け入れ対応、日時のKPI管理、エスカレーション対応、スクリプトの改善提案、チームとしての目標達成のための改善行動などをお願いします。 【業務内容補足】 10名ほどのオペレーターを管理していただく想定です。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番

勤務時間09：30-17：30（休憩60分）実働7時間00分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。基本的に残業はございません。 勤務時間を下記の範囲で調整すること可能です。 ・勤務開始時間 09：30～10：00 ・勤務終了時間 17：00～18：30 ・実働 06：00～08：00 Q：フルタイムではなく、1日の勤務時間が短い仕事ですか？ A：はい、こちらの求人は 時短勤務が可能なポジションです。 保育園の送迎に合わせたご勤務や、 夕方前の早い時間に退勤できるなど、 育児や介護と両立しやすい働き方です。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ◎セキュリティ商材の見込み顧客へのアプローチからアポイント取得 ・アプローチ（架電、メール） ⇒セミナーや展示会などで接点を持った企業へのご連絡 ・ヒアリング ⇒お客様の現状の課題やニーズの伺い ・商談設定 ⇒興味を持っていただけた場合、社内の営業担当へトスアップ ・データ入力 ◎営業経験ある方にお願いしたいお仕事です。※BtoB, BtoCは不問 Q：在宅（テレワーク）は可能ですか？ A：はい、可能です。 通勤時間を大幅に削減できるため、 プライベートや育児との両立も安心！ ※業務状況に応じて出社をお願いする場合あり

勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日5時間以上 都合の良いお時間をお聞かせください！ lD:HtrcN1BMBz

仕事内容【職種名】 株主対応コールセンター/lD:HtrcN1BMBz 【会社名】 大阪支店/F9903J/lD:HtrcN1BMBz 【勤務先名】 大阪支店/F9903J/lD:HtrcN1BMBz 【仕事内容】 その他に事務系を中心にスキルに合わせてお仕事をお任せ！ 短期やレアワーク、官公庁系も急募！ ◆お仕事例 ・SNSパトロール ・書類の不備確認 ・審査関連業務 ・クリニックの予約受付 ・相談会の予約対応 など！ご希望をお聞かせください！ lD:HtrcN1BMBz 【給与詳細】 時給1600円～2000円 日払い&週払いOK！※規定有り lD:HtrcN1BMBz

勤務時間【勤務時間】欄をご参照ください

仕事内容「交通事故病院案内」などのITサービス運営をしている企業でのお仕事です。 仕事内容 ＜交通事故に遭った方で、病院を探している方に提携している整骨院をご案内＞ ・事故に遭った方からの問い合わせ対応（電話、LINE、メールなど） ・予約促進、通院確認（リストを元に架電していただきます） ・対応履歴の入力 ※受電件数：最大60件程度/日、架電件数：30~50件程度/日 ※入社後3日間は座学研修となります。以降はOJT研修で最長で6ヶ月程度を想定。 ≡コールセンター/麹町≡ HRS1hakencall 募集要項 勤務地 東京都 千代田区 路線／アクセス 東京メトロ有楽町線 麹町駅 徒歩3分

勤務時間趣味やご家庭と両立してお仕事できます◎ シフト例） 9：00～13：00 9：00～17：00 9：00～18：00 10：00～19：00 11：00～20：00 12：00～21：00 17：00～21：00 ・週3日～1日3h～OK ・残業なし その他シフト/土日休み/ご家庭事情、等お気軽にご相談ください！

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 髪色ネイル服装自由♪ Wワークで週3日～/扶養内の時短、などシフト相談OK♪ 未経験歓迎◎研修充実分からない事はスグ確認できる環境ですよ☆ お名前、連絡先、希望商品のヒアリング ⇒担当から折返す旨を伝えるだけ！ 付随したデータ入力処理 難しい操作ナシ！ PCローマ字入力、コピペが出来ればOK◎ 他にも…会員情報データ入力、大手企業の人事事務、百貨店の電話交換手、等々選べるオフィスワーク1000件以上取扱い有☆彡 ご応募をお待ちしております！ ～ここがポイント～ ・日払い、週払いOK ・福利厚生充実 ・経験不問！大量

仕事内容コールセンターのテレフォンアポインター 正社員希望のフリーター歓迎！幅広い世代の主婦(夫)在籍★完全週休2日制(土日祝)◎月収30万円以上可★ [お仕事内容] 正社員希望のフリーターさん歓迎！ 幅広い世代の主婦(夫)さん在籍！ コールセンターのテレフォンアポインター大募集♪ ――゜――゜ こんなあなたにオススメ ・『新しいことに挑戦したい！』という熱い意欲をお持ちの方 ・人と話すことが好きな方 ・コールセンター・営業の経験をお持ちの方（業種・商材など不問） ・異業種から転職を考えている POINT ・未経験歓迎 ・丁寧な研修あり ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日128日 ・イ

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9：00～18：00 ・月～土曜、祝日のシフト制 ・週4日以上の勤務 ・シフト提出：月1回 ・日曜定休 週4日未満や時短勤務をご希望の場合もご相談ください。 ※勤務条件により給与等が変更となる場合があります。

仕事内容インターネットサービスの解約受付窓口で、お客様からのお問い合わせ対応をお任せします♪ 【具体的なお仕事】 ・契約者情報の確認 ・解約理由などのヒアリング ・継続利用についてのご案内、ご提案 ・解約完了までの流れをご案内 ・対応内容のデータ入力 など 電話対応は「受電」がメイン！ こちらから商品を売り込む営業のお仕事ではありません◎ お客様のお話を伺いながら、契約内容を確認し、必要な手続きや今後の流れをご案内していきます。 PCを使用する場面もありますが、基本的な文字入力ができればOK。 電話対応に抵抗がなく、明るくハキハキとお話しできる方を歓迎します♪ ＼働きやすいポイント／ ★受電

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 いきなりすべての管理業務を任されることはなく、まずは現場の業務を覚えるところからスタートします。オペレーター業務を経験した後、メンバーのサポートや育成へと段階を踏んでステップアップしていただきます。新人メンバーへのトークのコツや業務のレクチャーを通じて、教える力も身につけられます。チームの目標管理や改善では、成果が出ているメンバーのトーク事例の共有やマニュアル調整に