フリースクール - 京都府 の求人・転職・中途採用正社員

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個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 太秦天神川教室

  • 京都府 京都市右京区 太秦下刑部町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • U・IターンOK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 育児サポートあり
  • 第二新卒歓迎
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 若手活躍中
  • 祝い金あり
  • 退職金制度あり
  • 長期
  • ノルマなし
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 家族手当あり
  • 昇給あり

仕事内容[京都市右京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 太秦天神川教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 藤森教室

  • 京都府 京都市伏見区 深草西浦町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • シフト制
  • 交通費支給
  • 長期
  • 残業手当あり
  • 育児サポートあり
  • 経験者優遇
  • 若手活躍中
  • 退職金制度あり
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  • U・IターンOK
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
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  • 祝い金あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 家族手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 介護休暇あり
  • スキルアップ

仕事内容[京都市伏見区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

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個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 西院教室

  • 京都府 京都市右京区 西院巽町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 第二新卒歓迎
  • 祝い金あり
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • U・IターンOK
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  • 若手活躍中
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  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • ブランクOK
  • シフト制
  • スキルアップ
  • 年間休日100日以上

仕事内容[京都市右京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

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個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 久我の杜教室

  • 京都府 京都市伏見区 久我東町

  • 月給23万円

  • 正社員

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  • ノルマなし
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  • 退職金制度あり
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  • 家族手当あり

仕事内容[京都市伏見区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

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個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 円町教室

  • 京都府 京都市中京区 西ノ京円町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
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  • 昇給あり
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  • 長期
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  • 若手活躍中
  • U・IターンOK

仕事内容[京都市中京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

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個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 長岡教室

  • 京都府 長岡京市 開田 / 長岡天神駅 徒歩約2分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 祝い金あり
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  • 年間休日100日以上
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  • 研修あり
  • 残業手当あり

仕事内容[長岡京市]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立案

かんたん応募ゴールフリー 長岡教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 山科教室

  • 京都府 京都市山科区 竹鼻竹ノ街道町 / 京阪山科駅 徒歩約4分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • シフト制
  • 未経験OK
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  • 介護休暇あり
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  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
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  • 残業月20時間以内
  • 祝い金あり
  • 第二新卒歓迎
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  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 長期
  • 育児サポートあり
  • 年間休日110日以上
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • ノルマなし
  • 若手活躍中

仕事内容[京都市山科区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 山科教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 伏見教室

  • 京都府 京都市伏見区 桃山井伊掃部西町 / 丹波橋駅 徒歩約3分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • U・IターンOK
  • 介護休暇あり
  • 社会保険完備
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  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
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  • 第二新卒歓迎
  • 長期
  • 祝い金あり
  • 退職金制度あり
  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • ノルマなし
  • 年間休日110日以上

仕事内容[京都市伏見区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 伏見教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 西賀茂北教室

  • 京都府 京都市北区 西賀茂水垣町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
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  • 資格取得支援制度
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  • 若手活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 育児サポートあり
  • 退職金制度あり
  • ノルマなし
  • シフト制
  • 長期
  • 残業手当あり
  • 残業月20時間以内

仕事内容[京都市北区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立案

かんたん応募ゴールフリー 西賀茂北教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 桂教室

  • 京都府 京都市西京区 川島有栖川町 / 桂駅 徒歩約2分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • ブランクOK
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  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • 研修あり
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  • 第二新卒歓迎
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  • 年間休日100日以上
  • スキルアップ
  • シフト制
  • 昇給あり
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  • ノルマなし
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容[京都市西京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 桂教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 京大北教室

  • 京都府 京都市左京区 田中里ノ内町 / 元田中駅 徒歩約2分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 祝い金あり
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  • 昇給あり
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  • 経験者優遇
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  • U・IターンOK
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 介護休暇あり
  • 家族手当あり

仕事内容[京都市左京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 京大北教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 岩倉教室

  • 京都府 京都市左京区 岩倉東五田町 / 国際会館駅 徒歩約4分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • ブランクOK
  • ノルマなし
  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 長期
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 祝い金あり
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • シフト制
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 経験者優遇
  • U・IターンOK
  • 未経験OK
  • 家族手当あり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 残業月20時間以内
  • 若手活躍中
  • 育児サポートあり

仕事内容[京都市左京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 岩倉教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 白梅町教室

  • 京都府 京都市北区 北野下白梅町 / 北野白梅町駅 徒歩約2分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • U・IターンOK
  • ノルマなし
  • 祝い金あり
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 退職金制度あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 長期
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業手当あり
  • 未経験OK
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 育児サポートあり
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり

仕事内容[京都市北区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立案

かんたん応募ゴールフリー 白梅町教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 烏丸二条教室

  • 京都府 京都市中京区 蒔絵屋町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 育児サポートあり
  • 若手活躍中
  • ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 長期
  • 未経験OK
  • 家族手当あり
  • 交通費支給
  • ノルマなし
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 介護休暇あり
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 祝い金あり
  • スキルアップ
  • 研修あり

仕事内容[京都市中京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 烏丸二条教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 御所南教室

  • 京都府 京都市中京区 御池大東町 / 京都市役所前駅 徒歩約4分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • U・IターンOK
  • 研修あり
  • 育児サポートあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 長期
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • シフト制
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 退職金制度あり
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • ノルマなし
  • 若手活躍中
  • 介護休暇あり
  • 家族手当あり
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 祝い金あり

仕事内容[京都市中京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 御所南教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 洛西口教室

  • 京都府 向日市 寺戸町七ノ坪

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 第二新卒歓迎
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 若手活躍中
  • 長期
  • 退職金制度あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 未経験OK
  • ノルマなし
  • 昇給あり
  • 家族手当あり
  • U・IターンOK
  • スキルアップ
  • シフト制
  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度

仕事内容[向日市]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立案 ・

かんたん応募ゴールフリー 洛西口教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 修学院教室

  • 京都府 京都市左京区 山端壱町田町

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • ノルマなし
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 長期
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 経験者優遇
  • 祝い金あり
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 育児サポートあり
  • 年間休日110日以上
  • スキルアップ
  • 若手活躍中
  • 退職金制度あり
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 介護休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • U・IターンOK
  • 残業月20時間以内

仕事内容[京都市左京区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立

かんたん応募ゴールフリー 修学院教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 知求館教室

  • 京都府 京都市北区 小山下内河原町 / 北大路駅 徒歩約4分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • U・IターンOK
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • ノルマなし
  • 育児サポートあり
  • 長期
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • シフト制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • ブランクOK
  • 第二新卒歓迎
  • スキルアップ
  • 年間休日110日以上
  • 祝い金あり
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK

仕事内容[京都市北区]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中!◆経験者優遇! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立案

かんたん応募ゴールフリー 知求館教室

個別指導教室(ゴールフリー)のスクール運営

ゴールフリー 六地蔵教室

  • 京都府 宇治市 六地藏奈良町 / 六地蔵駅 徒歩約2分

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 祝い金あり
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 研修あり
  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 育児サポートあり
  • ノルマなし
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • スキルアップ
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • U・IターンOK
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり

仕事内容[宇治市]≪スクール運営≫◆20代から30代のスタッフが活躍中! 小~高校生対象の個別教育「ゴールフリー」ブランドの教室運営スタッフの募集です。 個別に生徒を指導するのではなく、進路・学力に合ったカリキュラムの作り。 また、その実行ができているかを生徒・講師と確認をしてよりいい方向に導いてあげる事がメインの業務になります。 「先生」と言うよりも、「学習サポーター」と言うほうがイメージはしやすいかもしれません。 【具体的には】 ・学生講師、スタッフのマネジメント ・入塾希望の保護者、生徒と面接 ・進路指導等、定期面談 ・生徒1人1人の目標達成に合わせたカリキュラムの立案 ・生徒募集に向け

かんたん応募ゴールフリー 六地蔵教室

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家庭教師, 塾講師, 小学校教員
494

塾講師 未経験から年収700万円以上可/学歴不問/定着率90%以上/個別指導塾/年5回の5連休取得可

株式会社スタディーネットワーク

  • 京都府 京都市

  • 年収500万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 第二新卒歓迎
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 特別休暇
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 託児所あり
  • 祝い金あり
  • 昇格あり
  • 教育充実
  • 独立支援あり
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 厚生年金加入
  • 社員旅行あり
  • 職場内禁煙
  • 週休2日制
  • スキル不問
  • 研修あり
  • 家族手当あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 学歴不問

仕事内容★『学習空間』の特徴 「頑張る生徒をサポートする」これが当塾での講師の役割です。具体的には、どんな教材をどの程度進めていくかといった学習計画を個別に立案・管理。生徒はそれぞれのカリキュラムに沿って教室で自習します。 授業形式ではなく、講師が教室を巡回。「質問を受けたら、その都度回答する形式」です。チェックテストも適宜行ないながら、生徒の理解度を確認していきましょう!(外出のない内勤業務です) ★1つの教室に2名の講師が配属 基本的に1教室あたり2人の講師が、月〜金に交代で教室運営を行ないます。授業内容や教育方針などは相談しながら決めていきます。研修中は先輩講師と一緒に教室運営を行ないます。

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