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仕事内容仕事と私生活を両立しやすい環境/有給取得しやすい職場充実の研修制度あり◎ 株式会社 PrimaSが運営する 重症心身児童を受け入れする 児童発達支援・放課後等デイサービス 【チャイルドサポートいしがき】です♪ ☆彡どんな施設？☆彡 児童発達支援・放課後等デイサービスの 2つの支援サービスを整えいます() 療育が必要なお子様に向け、 看護師、機能訓練士、保育士が総合的に サポートできる体制を整えています！ ☆彡POINT☆彡 ・正社員スタート ・日勤のみ◎ 9:00～18:00の固定時間勤務です！ ・施設の見学OK 未経験・ブランクの方も 大歓迎です() 一緒に楽しく

仕事内容ポジション概要 当社が新たに構築する支社FP&A機能の立ち上げメンバーとして、営業数値管理と経営支援を担っていただきます。予実管理や差異分析、KPI管理を通じて事業課題を可視化し、支社責任者の意思決定をサポートするポジションです。 データ分析だけではなく、現場との対話を通じて課題の本質を把握し、改善施策の立案・推進まで主体的に関与いただきます。経営視点と現場視点の双方を身につけながら、事業成長に直接貢献できることが本ポジションの大きな魅力です。将来的には営業企画、ファイナンス、事業責任者など幅広いキャリア形成を実現できる環境があります。 主な職務内容 1.エリア別FP&A・予実

仕事内容仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 オペレーショナルリスク管理およびモデルリスク管理（主に経営上重要な指標のモデルが適切に機能・利用されているかを確認）に関する企画・運営を担い、担当するリスクの把握・評価、モニタリングや管理態勢の高度化を推進します。あわせて、適性や経験に応じて統合的リスク管理（ERM）全般に担当領域を広げ、全社的なリスク管理態勢の高度化に取り組んでいただきます。 ■具体的な職務内容 入社当初は以下の職務をご担当いただく想定です。 ＜オペレーショナルリスク管理に関する企画・運営＞ ・各部門におけるオペレーショナルリスクの把握・評価、管理状況のモニタリング ・リスク事象や

仕事内容仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 ①リーガルチェック・法務相談 ②法的紛争（訴訟等）に関する対応 ③外部弁護士の選定、報酬等の管理 ④知的財産の管理 ⑤その他（法令情報の提供等） ■具体的な職務内容 ・会社法、保険法、保険業法、犯収法、個人情報保護法などを用いた一般企業法務、保険契約や事務運営、商品開発に関する法的助言 ・資産運用案件、再保険（国内外）案件に関する契約書チェック、スキーム等に対する法的助言 ・訴訟等紛争案件への対応（関係部署との調整を踏まえ方針を決定し、社外弁護士を代理人として対応） ・商標の出願、管理 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理

仕事内容物流本部について 西友の物流部は、地域のお客様の暮らしを支える“ライフライン”として、食品や日用品を安定的に届ける使命を担っています。 私たちの活動は、単なる輸送にとどまらず、地域社会の安心・便利な生活を守る大切な役割です。 また、効率的な輸送計画や共同配送の推進により環境負荷を軽減し、持続可能な社会づくりにも貢献しています。 取引先や現場と連携しながら、より良い物流の仕組みを築いていくことは、地域と未来を支える挑戦そのものです。 社会的意義を実感できるやりがいの大きなフィールドで、共に成長していきませんか。 ポジション概要 西友の企業ビジョン(西友が身近にあるしあわせ)を実現すべく、輸送の観

仕事内容仕事内容 （雇入れ直後） 【職務概要】 以下のいずれか、または複数の業務を担当していただきます。 ①国内経済価値規制および内部ESR・EVの計測・検証・態勢整備 ②連結決算対応 ③保険引受リスク管理・グループ保険数理機能対応 ④グループ内再保険の新規案件実施、財務諸表作成および態勢構築、事業計画策定 【具体的な職務内容】 以下のいずれか、または複数の業務をご担当していただきます。 ①国内経済価値規制および内部ESR・EV対応 第一ライフグループ（国内外子会社含む）における国内経済価値規制（J-ICS）の計測、計測基準の検討、検証レポートの作成、および計測・検証態勢整備（文書化・計測プロセス構築

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下の複数の経験・知見のある方 ・社内もしくは客先での複数案件/複数年のWindowsサーバー, Linuxサーバーの設計・構築経験 ・社内もしくは客先での複数案件/複数年のRDBMS（AzureSQL, MSSQL, Oracle, Postgreなど）の設計・構築経験 ・AzureやAWSなどのクラウドサービスでの構築経験 [歓迎] ネットワーク、DNS、認証などの周辺知識 プリセールス経験 PL経験・チームリーダー経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 社内SE/サーバ・データベース＜遠隔地勤務相談可＞（年収500万円～900万円）

仕事内容ポジション概要 本ポジションは、自社工場および店舗で製造される惣菜商品の食品表示を管理し、お客様へ安全・安心な商品を提供するための重要な役割を担います。 食品表示法をはじめとする各種法令に準拠した表示作成・確認業務に加え、アレルゲン表示や原材料表示、栄養成分表示の管理、販促表示や商品名の適正確認、商標権侵害の防止など、幅広い領域に携わっていただきます。 単に表示を作成するだけではなく、商品開発・商品企画・品質管理・取引先と連携しながら、お客様にとって分かりやすく正確な情報提供を実現することが求められます。法令遵守と商品訴求の両立を図りながら、売場や商品価値の向上に貢献できる専門性の高いポジショ

仕事内容仕事内容 （雇入れ直後） 主計部における下記の生命保険アクチュアリー業務のうち１担当の推進・取り纏めに従事頂きます。 部内のみならず第一ライフグループ内での異動・担当替えを経て、骨太で幅広いキャリアを構築頂きます。 ・保険料率・契約者配当率策定、商品開発 ・保険契約準備金算定、収支予測、収支分析 ・事業統計、発生率調査・分析 ・経済価値評価・分析 ・上記業務に関する国内外の保険子会社管理 ①数理課：個人保険の商品開発数理（保険料率、契約者配当率など） ②統計情報課：個人保険の経済価値評価（EV、ソルベンシー規制（ICS・ESR）など） ③団体数理課：企業保険（団体保険・団体年金保険）

仕事内容第一ライフＢｉｚプラス株式会社 【小田原近郊／リモート可】社内IT・インフラ統括＜基盤構築・運用＞◆年休127日／残業20～30H 【仕事内容】 【小田原近郊／リモート可】社内IT・インフラ統括＜基盤構築・運用＞◆年休127日／残業20～30H 【具体的な仕事内容】 第一ライフグループの中核を担うBPO企業である当社にて、社内IT・インフラを統括する「システム課長」ポジションをお任せします。 システム運営の中心として、IT基盤の安定運用や組織マネジメントの両面から、会社全体を支える重要な役割です。 ■業務詳細 ＜マネジメント＞ ・メンバーの業務進捗確認・育成・評価・勤怠管理などの組織運

仕事内容お子さまへの療育をお願いします。年齢や個別支援計画に基づき 自由遊びや個別プログラム、集団レクリエーションなどの支援を 行い、お子さまの自立する力や気持ちを表現する力、豊かな心を 育みます。正社員スタッフや他職種のスタッフも含めチーム一丸 となって療育にあたれるのでご安心ください！ 「私らしく」働ける環境 お子さまに手厚い支援が施せるように、こぱんはうすさくらでは 職員を基準の2倍配置しています。これにより落ち着いた支援が できる上、将来のビジョンを明確にしながらキャリアアップを目 指すことも可能です。 未経験者歓迎！ さいたま市川越市を中心とした【株式会社チャイルドサポート 神尾】が運営

仕事内容働きやすさ重視の職場無理のない業務体制/一人で抱え込まない職場づくり！/教育体制充実 勤務について 〇勤務時間 10：00～18：00 ※実働7時間15分、休憩45分 ・週休2日制（日曜休み／シフト制） ・年間休日110日以上 主なお仕事内容 ＜看護業務全般＞ ・施設内における看護業務および付随する業務 ・発達の遅れや障がいがあるお子さまと、保護者さまへの支援をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・お子さまへの療育支援、送迎 ・お子さまの体調管理（バイタルチェック、服薬管理、医療的ケア） ・保護者さまの相談対応 ・活動記録作成などの事務作業 など 施設のおすすめポ

仕事内容【この求人のポイント】 ■てだこ浦西駅から徒歩7分の好立地 ■残業は月平均5時間と少なめです ■正社員登用制度でキャリアアップ ■充実の手当で安心の生活をサポート ー【子どもたちの「できた！」を育む場所】 当施設は、一人ひとりの個性と成長を大切にする児童発達支援施設です。放課後等デイサービスにて、子どもたちが安心して過ごせる居場所を提供し、遊びや学びを通して社会性や生活能力を育むお手伝いをしています。子どもたちの小さな「できた！」を一緒に喜び、未来への一歩を支えるやりがいのあるお仕事です☆あなたの温かい心と専門性を活かし、子どもたちの可能性を広げるサポートをしませんか？笑顔あふれる職場で、一

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・児童発達支援・放課後等デイサービスにおける個別支援 ・遊びや学びを通した支援活動 ・ソーシャルスキルトレーニング ・送迎業務、食事介助、排泄介助、パソコン入力業務 ・書類作成業務、清掃作業 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給235,000円-295,000円 ［給与内訳］ ・基本給195,000円-235,000円 ・処遇改善加算手当20,000円 ・資格手当20,000円 ・その他手当0円-20,000円 ・固定残業代なし ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額30,000円）

仕事内容株式会社西友 【岐阜】夜間売り場リーダー◆年収470万～／残業10h／賞与年3回／年休161日◆キャリアアップ◎ 【仕事内容】 【岐阜】夜間売り場リーダー◆年収470万～／残業10h／賞与年3回／年休161日◆キャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【年休161日(週4勤3休)・残業月10h以下働き方全国240店舗以上の展開／仕事とプライベートの両立が実現可能】 ■ポジション概要 夜間時間帯のリーダーとして、店舗全体の運営管理（商品補充、売場整備、簡易清掃、防犯確認など）を担っていただきます。翌朝の開店時に万全な状態でお客様をお迎えできるよう、売場・商品コンディションを整えて昼間チーム

仕事内容仕事内容 （雇入れ直後） 【職務概要・趣旨】 国内外に第一ライフグループが拡大し、ステークホルダー（ご契約者、投資家等）に対して、グループの財務情報を適正かつ適時適切に開示していくことが求められています。業務範囲は、決算・税務申告業務にとどまらず、グローバルタックスプランニング、グループ税務ガバナンス、海外中間持株会社や再保険子会社を通じたグループシナジーの高度化へのサポートなどと拡がっており、高度で先進的な会計・税務のスキルが一層求められています。 タックスプランニンググループは、第一ライフグループ全体の財務戦略・経営管理の一翼を担い、経営層への提言や意思決定をサポートするとともに、会計・税

仕事内容株式会社西友 【仙台】夜間売り場リーダー◆年収470万～／残業10h／賞与年3回／年休161日◆キャリアアップ◎ 【仕事内容】 【仙台】夜間売り場リーダー◆年収470万～／残業10h／賞与年3回／年休161日◆キャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【年休161日(週4勤3休)・残業月10h以下働き方全国240店舗以上の展開／仕事とプライベートの両立が実現可能】 ■ポジション概要 夜間時間帯のリーダーとして、店舗全体の運営管理（商品補充、売場整備、簡易清掃、防犯確認など）を担っていただきます。翌朝の開店時に万全な状態でお客様をお迎えできるよう、売場・商品コンディションを整えて昼間チーム

仕事内容仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 ビジネスを通じて社会課題に取り組む「サステナビリティ」への関心の高まりを受け、「経営企画ユニットサステナビリティ推進室」として2021年に設立されました。2024年度からは「サステナビリティユニット」に拡大し、国内他部署のみならず、海外グループ会社等ともコミュニケーションを取りながら様々な課題解決の取り組みやグループへの施策の展開を行っています。ソリューションGでは、気候変動課題について、自社活動による排出であるスコープ１＋２を中心にサステナビリティ基準に基づく開示、外部評価・アンケート対応を行っております。 今回の募集では、日本に導入されるサステナ

仕事内容仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 生命保険会社の財務の中核である主計（決算、財務企画、保険引受リスク管理等）の担当です。 ■具体的な職務内容 ・決算業務、収支予測 ・保険引受リスク管理 ・再保険財務 (変更の範囲) 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須（MUST）】 ・日本アクチュアリー会正会員、準会員、研究会員 ※研究会員の場合は、早期の試験合格に意欲と目途があること ・主体性・積極性・コミュニケーション能力のある方 ・生命保険会社で決算業務、商品開発、リスク管理等を経験されている方 求める人物像 主体性・積極性・コミュニケーション能力を持

仕事内容株式会社西友 【千葉】夜間売り場リーダー◆年収470万～／残業10h／賞与年3回／年休161日◆キャリアアップ◎ 【仕事内容】 【千葉】夜間売り場リーダー◆年収470万～／残業10h／賞与年3回／年休161日◆キャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【年休161日(週4勤3休)・残業月10h以下働き方全国240店舗以上の展開／仕事とプライベートの両立が実現可能】 ■ポジション概要 夜間時間帯のリーダーとして、店舗全体の運営管理（商品補充、売場整備、簡易清掃、防犯確認など）を担っていただきます。翌朝の開店時に万全な状態でお客様をお迎えできるよう、売場・商品コンディションを整えて昼間チーム