本田工業株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン 【和光市駅】HondaサービスのPMO◆本田技研工業100%出資／フルフレックス 【仕事内容】 【和光市駅】HondaサービスのPMO◆本田技研工業100%出資／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【Hondaの安定性×柔軟な働き方フルフレックスの働きやすい環境】 当社はHondaの車開発・製造ではなく、「売れる仕組み」「乗り続けてもらう仕組み」を担っている会社です。 Hondaの車を”探す→買う→乗る→整備する→売る”までの顧客体験をデジタルとサービスでつなぐ当社にてデジタルサービス関連PM／PMOをお任せいたします。 ■業務概要 弊社

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下、いずれかの知識・業務経験をお持ちの方 ・何らかの電気設計経験（回路設計や配線設計） ・安全性や電気特性の計測技術に関する知識 ・物理モデル構築、シミュレーションの実施経験・スキル 【職種名】 研究開発＜リチウムイオンバッテリー＞※電気領域 【仕事内容】 ■リチウムイオンバッテリーの技術開発部における電気領域担当者として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・活物質等の材料開発 ・バッテリーの仕様構築に向け、新技術の不確定要素を明確化し、最適化を目指した設計・評価業務 ・セルおよびバッテリーモジュールの特性に基づいた仕様構築・改善の推進 ＜詳細＞

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ●事業モデルを０から考え、それを元にパートナーシップを構想し、提携・協業スキームをつくった経験 ●バックグラウンドが異なるメンバーをまとめチームを引っ張った経験 ※自ら具体事業を提案し、主体的・一人称で判断しながら立上げをした経験があること。 ※過去の経験業界・企業規模は不問。 【歓迎経験・スキル】 ●現場(潜在/顕在顧客)に徹底的に向き合い、ユーザー課題の解像度を高めた経験 ●ハードウェアをともなう新規事業に取り組んだ経験 【人物像】 ●お客様の課題を整理し、社内のプロダクト・事業開発チームに対して方向性を示すことができ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ▼下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●ソフトウェア調達または開発委託に関する実務経験 ●調達戦略立案（内製/外注判断、パートナー選定、コスト方針策定）の経験 ●開発費・ライセンス費の見積評価およびコスト最適化の実務経験 【歓迎する経験・スキル】 ▼以下に該当される方は、特に歓迎いたします。 ●車載部品における購買、営業経験 ●車両原価企画・ソーシング・原価低減活動経験 【求める人物像】 ●Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ●論理的かつ柔軟な考え方で購買課題に取り組める方 ●開発系部門や事業部門等、部門を超

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 ■iOS／Androidネイティブアプリ開発実務3年以上 ■Swift／Kotlinのいづれかでの開発経験 ■App Store／Google Playでの本番運用・継続的リリース経験 ■Git／GitHub Flow（または同等）のチーム開発リード経験 【職種名】 内製開発推進モバイルアプリエンジニア 【仕事内容】 同社にて以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■プロダクト企画チームやUXデザインチームと直接連携したアプリの開発推進 ■継続的なアプリの機能追加・品質改善の実行と、それを実現する開発プロセスの改善・ソリューションの構築 ■プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●データを用いた定量的分析・課題解決の実務経験 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組みの方向性を定めました。まず、「喜びの創造」を実現するのが、「『移動』と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●OEMまたはサプライヤーでの電気・電装部品の品質管理経験 ●開発プロセス評価、監査、改善活動の経験 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ー 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ー」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●事業企画/事業推進/プロジェクト管理の経験3年以上 ●最終製品の開発のご経験 ●PL/PMのご経験 【求める人物像】 以下の想い・適性をお持ちの方 ●変化が大きい自動車業界でダイナミックな仕事にチャレンジしたい方 ●組織/地域間を跨ぐリーチングアウトができる方 ●上位者相手に臆することなく議論のファシリテーションができる方 ●日々の環境変化に興味を持ってセンシングできる人 ●現状に満足することなく前進する姿勢を持ち、自ら高い目標設定ができる方 ●将来目標の実現化に向けて、成功要因を見

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人事制度設計/人材開発企画/組織活性化いずれかの実務経験3年以上 ■目的/課題の設定～企画立案～実行までの遂行スキル ■協調性を持ち、計画的に業務を進行することができるスキル ■普通自動車免許（AT限定可）を持っている方 【歓迎】 ・直接部門での企画・提案の実務経験2年程度あれば尚可 【求める人物像】 ・向上心、主体性、相互信頼をもって業務推進できる方 ・何事にも興味を持ちチャレンジする信念を持っている方 ・社内関係部門・取引先との良い関係を築き、積極的にコミュニケーションが取れる方 ・前向きでポジティブ思考の方 【職種名】 人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ▼以下、いずれかの知識・業務経験 ・有機化学/無機化学/応用化学/電気化学の知見 ・塗料、トナー、インク等ペーストを用いた開発経験 ・粉体の分散化技術、ペースト化技術、塗布技術、金属の接合技術の知見 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ・テーマ/プロジェクトリードの経験 【求める人物像】 ▼以下の想い・適性をお持ちの方 ・Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ・クルマ/動くもの/機械/技術が好きな方 ・研究開発において、高い主体性とリーダーシップを発揮できる方 ・夢を持ち、高い目標を掲げてやりきるエネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル（いずれか必須）】 ●事業戦略・経営戦略立案経験（コンサルティング業界、経営企画/事業企画など） ●事業提携経験（M&A、金融業界、財務、JV立ち上げなど） 【望ましい経験・スキル】 ●現場や経営層を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 ●何事もフラットに柔軟に思考・発想し、変化を厭わない方 ●様々な部門とコミュニケーションを取り、バランスを保ちながら適格な企画を行うコミュニケーション能力/思考力のある方 ●Hondaのフィロソフィーを大切にしながら働くことができる方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■本社経理経験が4年以上ある方（会計事務所・税理士法人等でのご経験も可） ■日商簿記2級以上の知識→予算策定、システム導入の経験があれば尚可 ■PCスキル（Excel、PowerPoint）の基本操作 ■普通自動車免許（AT限定可）を持っている方 【求める人物像】 ■目的/課題の設定～企画立案～実行までの遂行できる方 ■社内関係部門・対外パートナーとの良い関係を築き、柔軟なコミュニケーションが可能な方 ■会社経営に対する感度が高い方（会社の体質改善へ貢献できる） 【職種名】 【経理】マネージャー候補/フルフレックス・リモート可/本田技研工業

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安5年以上） ・製造業での設備保全経験 （特に、機械系保全の経験、予防・改善・トラブル対応経験を有することが望ましい） ・産業機械／工作機械メーカーでの設備導入・メンテナンス経験 【職種名】 二輪グローバルマザー工場の設備保全 【仕事内容】 ■二輪・パワープロダクツの心臓部であるエンジン部品の加工設備は高度化・多様化が進んでいます。安定生産を維持し、進化していく工場を支える役割を担っていただきます。専門性の高い業務であり、技術者のキャリアとして幅広い知見を獲得することが可能です。 【具体的には】 ■エンジン部品加工設備におけるトラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める資格・経験・スキル】 ●バッテリー、BEV、充放電等に関する経験をお持ちの方。 （開発・設計・製造・検証解析業務など） 【あれば望ましい資格・経験・スキル】 以下いずれかに該当する業務経験をお持ちの方は特に歓迎いたします。 ●海外のメンバーとコミュニケーションをとって業務を推進したご経験 ●各関連部門との調整をリーディングしてプロジェクトを牽引したご経験 ●下記関連キーワードに該当するご経験をお持ちの方 BEV、バッテリー、充電 等 【求める人物像】 ●Hondaフィロソフィーに共感していただける方 ●モビリティが生み出す社会の変化

仕事内容株式会社ホンダセールスオペレーションジャパン 【和光市駅】自社システム企画・開発職◆本田技研工業100%出資／フルフレックス 【仕事内容】 【和光市駅】自社システム企画・開発職◆本田技研工業100%出資／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【新規システム開発プロジェクト推進リーダー／Hondaの安定性×柔軟な働き方フルフレックスの働きやすい環境】 当社はHondaの車開発・製造ではなく、「売れる仕組み」「乗り続けてもらう仕組み」を担っている会社です。 Hondaの車を”探す→買う→乗る→整備する→売る”までの顧客体験をデジタルとサービスでつなぐ当社にてをお任せいたします。 ■業務概要

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●人事領域での人員管理/スキル評価/人材育成/研修企画・実施経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●ソフトウェア・IT業界の人材獲得経験、企画経験 ●人事・コンサルティング会社での採用、組織開発・育成・評価運用などの実務経験 ●自動車開発に関し必要なE&Eやシステムソフトウェアの技術開発領域の大枠を把握されている方 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●「人」の力で事業／組織に貢献したいという考え方をお持ちの方 ●高いコミュニケーション能力を持ち、自発的に物事を考え行動することができる方 【ご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・海外営業・サービス領域の経験またはCX(顧客体験)領域の経験 ・バイクの整備経験や整備に関する知識がある方 ●バイクに興味がある方 ●英語力（メールでのやり取りが発生します） 【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】 ・日本国内外の自動車、二輪車製造業においての業務経験 ・情報処理、研究開発等の業務経験 【求める人物像】 ▼以下の想いをお持ちで、Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ・バイクが好きな人 ・主体性とチャレンジ意欲が強い人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 ●動的システムの開発経験（3年以上）： 船、自動車、建設機械、農業機械、航空機、ロボットなど、動く製品におけるシステム仕様検討、アーキテクチャ設計、または制御ロジック開発の経験。 ●モデルベース開発（MBD）の知見： MATLAB/Simulinkを用いた制御モデルの作成、またはシミュレーションによる機能検証の実務経験。 ●評価・テストの設計経験： 単体の部品評価ではなく、システム全体の成立性、安全性、信頼性を担保するためのテスト計画策定および評価（HILS、実機テスト等）の経験。 【歓

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●CAN/Ethernetを用いた車載システムの開発経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●サイバーセキュリティに関する企画及び導入のご経験をお持ちの方 ●セキュリティ関連のシステム開発のご経験をお持ちの方 ●セキュリティ製品の導入経験をお持ちの方 【求める人物像】 ●社内外の情報を加味した上で戦略策定が出来る方 ●関係部門とのコミュニケーションにおいて自部門から伝えたいことをしっかり伝えるとともに相手の意見にも耳を傾けられる方 ●明るく主体的に業務に取り組める方 ●最先端の技術などに対するアンテナが高く、

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 ■IT開発における実務経験：5年以上 ■プロジェクトリード／マネジメント経験：3年以上 【職種名】 プロジェクトリーダー／プロジェクトマネージャー 【仕事内容】 システム開発において、チームリーダー・プロジェクトリーダーとして、チームを率いてシステム開発を推進頂きます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【具体的には】 ■コネクテッドPF／モバイルアプリ／データPFの開発プロジェクト推進 ■プロダクト開発におけるQCD責任 ■ステークホルダー（車両・事業・海外拠点）との要件整合 ■開発～運用の