愛知県名古屋市港区の教育業界の求人・仕事・採用

勤務時間14:00〜20:00（実働: 2時間〜6時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 詳細は応募時にお問い合わせください。

仕事内容学習塾の採点スタッフ Point1：主婦（夫）、学生も生活スタイルに合わせて働ける Point2：子どもの成長に立ち会えるやりがいのある仕事 採点業務を通して生徒の学習を見守ります。 公文式（公文/くもん/KUMON）では、年齢や学年の枠にとらわれず、一人ひとりに応じた教材を個人別で学習します。 また、子どもたちに「自ら学んでいく力」を身につけてほしいという思いで、日々の教室とその準備をしています。 【働きやすい勤務環境】 ■主婦（夫）は家庭/子育てと両立可能 ・短時間勤務OK ・残業なし ・扶養内勤務可 ・夕方のみ可 ・曜日固定可 ・平日のみ可 ・土日休み ・Wワーク可 ■学生

仕事内容"「また、いきいきと働きたい…！」 ――その想いに、私たちはとことん向き合います。" "うつ病や適応障害など、メンタルヘルス不調により働きたくても働けなくなってしまった方の復職・就職（＝リワーク）をサポートしている当社。この仕事にはたくさんのやりがいと感動があります。例えばこんな事例がありました。 ★悩み・困りごと 役職者だったとある利用者さん。完璧な自分でいようとするあまり、一人で悩みを抱え込み、キャパオーバ―になってしまいました。 ★解決例 当社のツールを活用し、自己分析や自身の許容量を正しく把握することからスタート。週1回の面談で取り組みを振り返り、「次はどう実践していくか」を一緒

仕事内容【人材業界デビュー歓迎】飲食・ホテル業界の転職支援／土日休み・月収34万円スタート 〈飲食・ホテル業界に特化したキャリアアドバイザー募集〉 ▼ 見逃せない仕事の魅力 ＞ 自社サービス利用者は年間4万人超 影響力の大きな仕事 ＞ 転職希望者と採用企業の双方を支えるマッチング営業 ＞ 培ってきたコミュニケーション力を活かして成長できる ＞ 年功序列は一切なし 成果をもとに正当に評価される環境 ＞ 将来は別部門への異動や、新規事業立ち上げへの挑戦も可能 「人と深く関わり、課題を解決する仕事がしたい」 という熱意ある方をお待ちしています。 ▼ ゼロからでも活躍できる教育体制 「人材業界の知識が

仕事内容退会の危機も、会話を弾ませて再スタートのきっかけに。 英会話教室を全国で展開する『駅前留学NOVA』。スクール運営スタッフは生徒が継続して通えるよう、学習プランの提案や定期的な面談を実施。一人ひとりの夢や目標に寄り添う、温かいコミュニケーションスタイルです。 たとえば、「来月イギリスに行くの～」と話す年配の生徒さんに「リスニング力が上がっているから楽しめますよ！」と盛り上がったり、「仕事が忙しくて…」という方に自宅学習中心のプランに変更したり。雑談の延長で寄り添えます。 足が遠のいた生徒にはお電話を。「目標が分からなくなって…」という悩みに「まずは日常会話を楽しむことを新しい目標にしませ

仕事内容【児童指導員】月給18.7万円～/年休125日程度/土日祝休み/実働7時間40分 残業ほぼなし/教育業界大手開発のスタッフ研修制度でさらなる成長も児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,000円～290,000円 【月給】187,000円～290,000円 ※資格手当5,000円～10,000円を含む金額 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計4.3か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市港区 港栄一丁目8番23号 邦和セミナープラザ1階

仕事内容元営業も元ADも、経験が活きる3日間限定の先生に。 「なぜこれを学ぶの？」生徒のそんな疑問に、実体験で答えられるのが社会人経験を持つ先生の強み。未経験から教壇に立った多くの先輩が、独自の工夫で生徒の記憶に残る授業を生み出しています。 お任せするのは、卒業に必要な単位を取るための対面授業。年に数回全国各地から生徒が集まり、3日間限定の先生として教壇に立ちます。クラス担任や部活動の顧問、保護者対応などは一切ナシ。余計な業務に追われない環境が、先生デビューを後押しします。 未経験でも大丈夫。あなたの社会人経験が最高の教材になるからです。 たとえば、元営業の先生は一見退屈な計算式を「ヒット商品

仕事内容もし校舎を任されたら。あなたなら、どんな手を打ちますか。 生徒一人ひとりの学習意欲をどう引き出すか。 ◆保護者が本当に安心できる情報発信とは何か。 ◆地域で選ばれる校舎にするため、どんなイベントを仕掛けるか。 当社の教室運営スタッフは、こうした問いに向き合い、自らの手で答えを形にしていく仕事です。 全国に53校を展開する規模を持ちながら、現場の創意工夫を何よりも尊重しています。 背中を押すのは、圧倒的な実績に裏打ちされた商品力です。 生徒一人ひとりの苦手分野に応じた演習を可能にする「AI演習システム」を活用し、さらに東進の推奨する学習指針により高い合格実績を実現。 確固たる武器があるため、

仕事内容子どもが好き。だから毎日も大切にしたい。 "（子どもに関わる仕事がしたい…） （仕事もプライベートも譲りたくない…） ――そんな想いを当社で叶えた先輩たちがいます。実際の声をお届けします！ ◆「朝も夜も、心にゆとりが持てました！」（30代女性） 出勤は10時なので、家事や家族の見送りを済ませてから出発。午前は事務、午後は保育と分業制のため、業務もスムーズです。持ち帰り仕事はなく、残業月6.5hです。 ◆「有休は1時間単位。推し活も満喫！」（20代女性） 年休125日で、有休は1時間単位で取得可能。夕方に早く上がってライブへ直行することも！社員同士でフォローし合う文化があるため、休みづら

仕事内容働き方もキャリアも、自分のペースで描ける未来。 "飲食業界は「休みが少ない」「働き方が厳しい」、――そんなイメージありませんか？でも、当社は真逆。“無理なく長く働ける環境づくり”を徹底しているから、自分らしく続けられるのが魅力です。 ◆完全週休2日制でオフも充実 業界では珍しい完全週休2日制を導入。連休取得や土日休みの調整も可能で、家族との時間や趣味も大切にできます。 ◆7連休制度は取得率100％！ 年に1回は必ず取得できる「7連休制度」があり、店舗社員の取得率は100％。海外旅行や帰省、推し活など、まとまった休みを使ってリフレッシュする社員も多数！ ◆店長昇格は“自分のペース”でOK

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20.7万円～/年休125日程度/土日祝休み 残業ほぼなし/教育業界大手開発のスタッフ研修制度でさらなる成長も児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 207,000円～300,000円 【月給】207,000円～300,000円 ※資格手当5,000円～10,000円を含む金額 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計4.3か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市港区 港栄一丁目8番23号 邦和セミナープラザ1階

仕事内容画面越しでも一人じゃない。自社の社員とスキルを磨く。 "――知識が定着しないまま客先へ配属されたり、突然の案件変更で現場を転々としたり…。そんな不安とは一切無縁の環境で、エンジニアを目指しませんか？ 配属先は、立ち上げから4年が経過した受託開発案件の運用・保守工程。約10名全員が当社の正社員で構成された専任チームです。 業務手順書や過去の対応ログが完備されているため、未知のトラブルに振り回される心配はありません。メタバース上のオフィスには、全国各地の仲間が常駐し、隣の席感覚でマイクや画面共有を使ってすぐに質問・相談できます。 学校や独学でITの基礎に少し触れた経験があれば、平易なタスク

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給18.7万円～/年休125日程度/土日祝休み 実働7時間40分/残業ほぼなし/教育業界大手開発のスタッフ研修制度でさらなる成長も◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,000円～290,000円 【月給】187,000円～290,000円 ※資格手当5,000円～10,000円を含む金額 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計4.3か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市港区 港栄一丁目8番23号 邦和セミナープラザ1階

勤務時間"9：00～17：30（実働7時間30分） ※就業先により、多少異なります。 ※【残業月20時間以内】や【時短勤務】を希望される方には、その内容の求人も多数ご紹介可能です。 ※ご希望に応じて、様々な勤務時間帯を選択いただけます。 例）「10：00～18：00」「9：00～15：00」など"

仕事内容志望動機は「はたらき方が選べる」でOK。 条件最優先で選ぼう！ "「週3日勤務がいい」「16時にあがりたい」「フルリモートがいい」。そんな風に、まずは自分の条件を最優先にしてはたらき方を選んでみませんか？ ＜はたらき方が選べる◎＞ 「週3日の在宅勤務」「16時までの時短勤務」「リモートワーク」「収入重視」などあなたに最適なはたらき方が選べます。 ＜はたらきやすい職場から選べる◎＞ 実は当社、パナソニックの人材パートナー会社。パナソニックグループはもちろん、アパレル、マスコミ、エンタメ、学校、官公庁など、優良企業のお仕事がたくさん！ ＜カンタン作業から始められる◎＞ 最初は「伝票の数字を

仕事内容【半導体メーカーの軽作業｜未経験OK｜空調完備で快適環境】 今回募集するのは、半導体メーカー工場内での軽作業スタッフです。 半導体はスマートフォンや家電、自動車などに使われる重要な部品。需要が安定している分野なので、長く働きたい方にも向いている職場です。 お任せするのは、難しい技術作業ではなく、未経験から始めやすい軽作業が中心です。 【お仕事内容】 ・部品や材料の準備、セット作業 ・完成品の目視チェック（検品） ・簡単な測定や確認作業 ・製品の仕分けや梱包 ・作業記録の入力や整理 作業は決められた手順に沿って進めるルーティンワークが中心。 細かい作業はありますが、重いものを持ち続ける仕

仕事内容"「実装がわかるITコンサル」は、全体の ”１割” もいない。 ▼AI時代ほど希少価値が上がる、このポジションを狙う。" "「手を動かせるPM」「実装がわかるITコンサル」。 言葉にすると簡単ですが、実際の市場にはほとんどいません。 だからこそ、価値が上がり続けています。 AIが普及するほど、AIのアウトプットの良し悪しを技術者の目で判断し、 顧客に説明できる人材の希少価値は増していく。 この構造は、今後10年変わりません。 ◆当社が求めるのは、まさにその「二刀流」の候補者です。 今コードを書いているあなたの技術力は、捨てるものではなく、 上流で戦うための【最大の武器】になります。 要件

仕事内容"教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 教育業界の経験問わず、小売業や飲食業での接客経験や個人・法人の営業ご出身の方が多くご入社、活躍されています。 ■業務内容 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ・スタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理 ・教室運営に伴う各種数値の計画策定とアクションの企画・実行 ※授業メインのお仕事ではございません ■スクールIEとは？ 個別指

仕事内容株式会社螢雪ゼミナール 子ども学習指導員／未経験・第二新卒歓迎／完全週休2日 【求人要約】 子どもたちの教育に携わりたい方に最適な環境 最長1年間の研修で未経験でも安心してスタート 生徒だけではなく、社員も大切に育てる社風 【仕事内容】 小学生～中学生まで子どもたちに向き合った『先生』としてご活躍いただきます。 【具体的な仕事内容】 ★ご希望に応じて配属いたします ＜個別指導担当＞ ◆生徒の学習課題のヒアリングと目標設定 ・自立学習の習慣化支援（家庭学習の定着をサポート） ・わからない箇所への質問対応（教科指導ではなく、考え方のヒントを与える） ・演習問題の取り組み状況の確認と声

仕事内容"（前職の俺、見てるか？） これが今の俺の、転職ビフォーアフターだ。" "【Before】 朝は満員電車に揺られ、夜は終電間際。休みの日は疲れて寝て終わり。趣味に使う時間もお金もなくて、「このままで大丈夫かな…」って将来が不安だったあの頃。 【After】 今は毎朝ゆっくり起きて、ラッシュ知らずの12時出社。仕事はチーム制だから一人で抱え込むこともない。残業も少なく、定時で帰るのが当たり前。平日の夜は友達とご飯に行ったり、ジムに通ったり、自分の時間を満喫してる。 日曜・月曜は固定休みで、毎週しっかりリフレッシュ。GW・夏季・冬季には長期休暇もあるから、旅行や帰省、趣味も思いきり楽しめる。

仕事内容得意科目で先生デビュー！未経験が活躍中の塾講師 ／明光義塾 明光義塾ならではの充実した研修やフォロー体制で「アルバイトは初めて」「塾講師は初めて」という方も安心の塾講師アルバイト 明光義塾の講師として、主に小中高生の授業をお任せします。1 度の授業で担当する生徒は3名程度の個別指導。生徒とじっくり 向き合い、生徒の成長をスグそばで感じられるのが個別指導の良 いところ！研修・サポート体制も充実しているので『はじめての アルバイトで不安・・・』そんな人でも明光義塾なら大丈夫です 【自分らしく講師として働く】 明光義塾はシフト制なので安心♪キャンパスライフはもちろん、 趣味や習い事…自分の時間

仕事内容【教室長 正社員求人／明光義塾】異業種の経験がいきる。教室の責任者として理想の教育を。 事業拡大のため新たな仲間を募集！研修制度・上司や先輩のサポートで、教室運営に必要なノウハウがしっかり身につきます。 売上管理、講師育成・マネジメント、生徒管理などの教室運営業 務全般をお任せします。新規生徒獲得に向けた戦略立案・実施、 志望校合格に向けたカリキュラムの企画・改善など、教室運営の まとめ役となるポジションです。子ども達の教育に向き合いたい方、大歓迎です。 【入社後の流れについて】 入社後、副教室長としてまずはスタート。1ヵ月～3ヵ月程度をか けて教室長とのOJT研修を行ない、仕事のやり方